Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Videokurse von der Idee bis zur Produktion und leite spannende Projekte.
- Unternehmen: SKala-CAMPUS, ein innovatives Sozialunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit großem Entwicklungspotenzial.
- Warum dieser Job: Arbeite an sinnstiftenden Projekten und gestalte die Bildung von morgen aktiv mit.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Videoproduktion, idealerweise im Bildungsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Standort: Köln
Zusammenfassung
- Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit*
- Typ: Festanstellung*
- Qualifikationslevel: Techniker (einschl. staatl. gepr. Landwirte, Gestalter u.ä)
Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse
- Produktion
- Hybrid
- Produktionsleitung
- Geschäftsleitung
- Planung
- Kreativität
- Sorgfältige Arbeitsweise
Unsere Leistungen
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit Familie & Beruf
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zusätzliche Urlaubstage
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Weiterbildungsmaßnahmen
Stellenbeschreibung
Organisation: SKala-CAMPUS gGmbH
Ort: Berlin, Deutschland
Bewerben bis: 2. Oktober 2026
In den vergangenen Monaten ist unser Team auf 15 Personen gewachsen - und unsere videobasierten Formate etablieren sich als eines unserer wichtigsten Angebote. Damit sie weiter wachsen können, brauchen sie jemanden, der sie vorantreibt: fachlich, kreativ und planerisch.
Deine Aufgaben
Als Creative Producer:in gestaltest du die videobasierten Formate des SKala-CAMPUS - von der Idee bis zum fertigen Video-Onlinekurs. Du behältst den Überblick über alle laufenden Produktionen und entscheidest, wo Tempo und wo Sorgfalt gebraucht wird. Während der Elternzeitvertretung unserer Produktionsleitung übernimmst du zusätzlich vorübergehend deren Leitungsaufgaben; im Anschluss bleibst du in einer regulären Produktionsstelle fester Teil des Produktionsteams. Du bist die Schnittstelle zwischen Fortbildungsexperten und -expertinnen, Produktion und Geschäftsleitung. Mit deiner offenen Art sorgst du dafür, dass unsere Fortbildungen sowie weiteren Online-Formate unterhaltsam sind und stärkst unseren Wiedererkennungswert. Und du bist die Person, die auch die naiven Fragen stellt, damit ein Kurs am Ende für Einsteiger:innen funktioniert.
Konkret umfassen deine Tätigkeiten u.a.
- Leitung eigener Projekte und des Produktionsteams (temporär während der Elternzeit): Ressourcen planen, Aufgaben verteilen, Prioritäten über mehrere parallele Projekte hinweg setzen
- Verantwortliche Planung und Durchführung unserer Videoproduktionen, von der Vorbereitung über den Drehtag bis zur Postproduktion
- Begleitung des Skriptprozesses: inhaltliches Eindenken, Beratung der Fortbildungsexperten und -expertinnen, redaktionelle Überarbeitung der Skripte
- Regie am Set - sowie das Begleiten und Treffen kreativer Entscheidungen im gesamten Prozess
- Selbst anpacken, wo es gebraucht wird: z.B. schneiden, Skripte schreiben, Fotos machen (entsprechend der Skills die du mitbringst)
- Prioritäten und Ressourcenengpässe erkennen, Zeitpläne und Fokus entsprechend anpassen und notwendige Umstrukturierungen mit der Geschäftsführung abstimmen.
Das bringst Du mit
- Du passt in unser Team, wenn du mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Produktion von Videoformaten hast, optimalerweise im Bildungsbereich.
- Mit deiner offenen Art andere Menschen begeistern kannst.
- Schon ein Team oder größere Projekte geführt hast - oder klar den nächsten Schritt in diese Richtung gehen willst.
- Dich schnell in fremde Fachthemen eindenkst und dich traust, die naiven Fragen zu stellen.
- Skripte redaktionell schärfen kannst: Dramaturgie statt Fachvortrag.
- Priorisierung nicht als Zwang, sondern als Chance begreifst.
- Gleichzeitig strukturiert und kreativ sein kannst.
- Den Überblick behältst, wo andere nur Chaos sehen.
- Lust hast, zu einer starken Teamkultur beizutragen und Teil eines Social-Startups zu sein.
Deine Vorteile bei uns
- Purpose: Aufbau eines Sozialunternehmens mit weitreichenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein sinnstiftender Job mit vielfältigen Themen, herausfordernden Projekten und spannenden Gestaltungsmöglichkeiten in einer missionsorientierten Organisation.
- Die Möglichkeit, an relevanten gesellschaftlichen Themen mitzuarbeiten.
Konditionen und Entwicklungsmöglichkeiten
- 40 Stunden pro Woche in Vollzeit oder min. 80% in Teilzeit sind vorgesehen.
- Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten.
- Interne und externe Weiterbildungsangebote.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Ein transparentes und faires Jahresgehalt zwischen 60.000 und 75.000 € brutto mit Entwicklungsperspektive.
- Arbeitszeitflexibilität und Familienfreundlichkeit.
- Hybrid-Work.
- 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell.
Weitere Informationen
Bei Fragen rund um die Anstellung beim SKala-CAMPUS oder den Bewerbungsprozess wende dich bitte an Sandra Becker (sandra.becker@skala-campus.org).
Über uns
Der SKala-CAMPUS ist ein Fortbildungs- und Beratungsanbieter für sozial Engagierte. Er befähigt Menschen und Non-Profits, um die Gesellschaft von morgen mitzugestalten und hat sich in den letzten Jahren zu einem relevanten Bildungsanbieter entwickelt. Er leistet einen maßgeblichen Beitrag, Zivilgesellschaft in Deutschland zu stärken und widerstandsfähiger zu machen.
Creative Producer (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Creative Producer (m/w/d) erhalten könntest
✨Tauch ein in die Design-Community!
In der Design-UX-UI-Welt sind Netzwerke alles! Besuche lokale Design-Meetups und Konferenzen, um Gleichgesinnte zu treffen und dich mit Profis zu vernetzen. So kannst du dir ein gutes Standing in der Community aufbauen und vielleicht sogar dein nächstes Gespräch bei Remotely anbahnen.
✨Such dir einen Mentor!
Geh aktiv auf erfahrene Designer zu, die dir wertvolle Einblicke geben können. Ein Mentor kann dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern auch bei deinem Portfolio. Achte darauf, deine besten Arbeiten für mögliche Gespräche bei Remotely bereit zu haben!
✨Schau dir Freelance-Plattformen an!
Viele Designfirmen arbeiten mit Freelancern zusammen, um neue Talente zu entdecken. Plattformen wie Behance oder Dribbble sind ideal, um deine Designs zu zeigen. Dein Portfolio ist der Schlüssel zu einem möglichen Vollzeitjob bei Remotely!
✨Bewerb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn talentierte Designer wie du den direkten Weg zu uns wählen. Schicke deine Bewerbung für die Vollzeitstelle bei Remotely einfach über unsere Website und hebe dich durch ein kreatives Anschreiben ab, das deine Leidenschaft für UX/UI-Design zeigt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Creative Producer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns Dein Portfolio!:Für eine Vollzeitstelle im UX/UI Design ist dein Portfolio das A und O. Vergiss nicht, deine besten Arbeiten zu zeigen und den Prozess hinter jedem Design zu erklären. Wir möchten sehen, wie du Probleme angehst und kreativ löst – mach das sichtbar!
Gestalte deinen Lebenslauf kreativ!:Dein Lebenslauf sollte genauso ansprechend sein wie deine Designs. Nutze ein kreatives Layout, um deine Fähigkeiten in den Bereichen UX und UI hervorzuheben. Vergiss nicht, relevante Tools und Technologien anzugeben, mit denen du bereits gearbeitet hast – das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Sei authentisch in deinem Anschreiben:Dein Anschreiben sollte mehr sein als nur ein 'Ich möchte diese Stelle'. Erzähl uns, warum du dich für Remotely interessierst und was dich an der UX/UI Arbeit begeistert. Zeig uns deine Motivation und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen möchtest – wir lieben es, die Leidenschaft hinter den Bewerbungen zu spüren!
Dokumentiere deinen Lernprozess:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es hilfreich, wenn du zeigst, dass du kontinuierlich lernst. Wenn du an Projekten oder Kursen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im UX/UI Design verbessern, nenn diese im Lebenslauf oder Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die nötige Initiative und den Enthusiasmus mitbringst, um dich weiterzuentwickeln.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Dein Portfolio spricht für dich
Stelle sicher, dass dein Portfolio nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Designprozess dahinter erklärt. Bei Remotely für die Rolle als Creative Producer (m/w/d) wird besonders darauf geachtet, wie du deine Designs begründest und welche UX/UI-Methoden du angewendet hast. Mach also eine Story daraus, die wirklich fesselt!
✨Bereite dich auf Technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Tools wie Sketch, Figma oder Adobe XD während des Interviews. Bei Remotely könnte es auch sein, dass du live Design-Änderungen vorschlagen musst oder einen kleinen Analysetest zu einer bestehenden Benutzeroberfläche machst. Übe den Umgang mit diesen Tools, damit du schnell und sicher arbeiten kannst!
✨Lerne die Sprache der User
Da UX/UI-Design stark auf Nutzerführung und -erfahrung basiert, solltest du dich mit den Prinzipien des nutzerzentrierten Designs vertraut machen. Diskutiere in deinem Interview, wie du Benutzerforschung durchgeführt hast und welche Erkenntnisse du gewonnen hast. Dadurch zeigst du, dass du nicht nur kreativ, sondern auch analytisch denken kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Design
In einem Vollzeitjob wie bei Remotely als Creative Producer (m/w/d) wird nach jemandem gesucht, der nicht nur skillmäßig passt, sondern auch die Leidenschaft für Design lebt. Sprich über Projekte, die dich inspiriert haben, und wie du Trends innerhalb der Design-Community verfolgst. Deine Begeisterung könnte der entscheidende Faktor sein!
