Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Datenqualität und entwickle kreative Marketing-Automationen.
- Unternehmen: Renommierte Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte datengetriebenes Marketing und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im CRM und Marketing Automation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Referenz 16-254003 Für eine renommierte Wirtschaftsprüfungsgesellschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
CRM-Manager Datenmanagement, Marketing Automation & E-Mail-Marketing (m/w/d) am
Standort Düsseldorf.
In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle an der Schnittstelle von
Digital Marketing, CRM und Sales
. Sie sorgen dafür, dass Daten zuverlässig und strukturiert gepflegt werden, entwickeln Marketing-Automationen weiter und begleiten Leads entlang des gesamten Funnels mit dem Ziel, qualifizierte Kontakte erfolgreich an den Vertrieb zu übergeben.
Die Position bietet Ihnen je nach Erfahrung ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 75.000 EUR.
Zudem erwarten Sie flexible Arbeitszeiten
, bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche und ein modernes, professionelles Arbeitsumfeld.
Werden Sie Teil eines erfolgreichen Marketingteams und gestalten Sie datengetriebenes CRM und Marketing Automation aktiv mit als CRM-Manager Datenmanagement, Marketing Automation & E-Mail-Marketing (m/w/d).
- Ihre Benefits
- Attraktives Jahresgehalt
- Flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche
- 2 Tage Homeoffice pro Woche
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
- Zusammenarbeit mit Marketing-, Sales- und IT-Teams
- Modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Prozessen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen Team
- Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen
- Ihre Aufgaben
- Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Datenqualität in CRM- und Marketing-Automation-Systemen.
- Analyse, Validierung und Strukturierung großer Datenmengen insbesondere in Excel im Zuge einer CRM-Systemmigration.
- Konzeption, Umsetzung und Optimierung von E-Mail-Marketing- und Marketing-Automation-Kampagnen.
- Steuerung des gesamten Lead-Prozesses von Lead-Nurturing und Lead-Scoring bis zur Übergabe qualifizierter Leads an das Sales-Team.
- Erstellung von CRM-Analysen, Reportings und datenbasierten Handlungsempfehlungen.
- Verknüpfung interner und externer Datenquellen zur Identifikation neuer Zielgruppen und Marktpotenziale.
- Weiterentwicklung von CRM-Prozessen, Datenstrukturen und Automationen.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern.
- Beratung und Schulung interner Anwender im Umgang mit CRM- und Marketing-Automation-Prozessen.
- Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung des Marketing-Funnels und der Lead-Konvertierung.
- Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im CRM, in Marketing Automation oder im Data-driven Marketing.
- Fundierte Erfahrung mit CRM- und Marketing-Automation-Systemen, z. B. SAP Emarsys, Salesforce Marketing Cloud oder Hub Spot.
- Sehr sicherer Umgang mit Excel sowie Erfahrung in der Analyse und Aufbereitung von Daten.
- Hohe Datenaffinität sowie eine analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Erfahrung im Lead-Management, im Lead-Nurturing und in der Optimierung von Marketing-Funnels.
- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit B2B-Datenplattformen wie Dealfront oder Dun & Bradstreet.
- Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Marketing, Sales und IT.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Idealerweise Erfahrung im B2B-Marketing oder Professional-Services-Umfeld (z. B. Wirtschaftsprüfung, Beratung oder Agentur).
- Weitere Details
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Wirtschaftsprüfer & Steuerberater
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option
- Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
- #J-18808-Ljbffr
CRM-Manager Datenmanagement, Marketing Automation & E-Mail-Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so CRM-Manager Datenmanagement, Marketing Automation & E-Mail-Marketing (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remotely.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remotely ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remotely könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remotely beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRM-Manager Datenmanagement, Marketing Automation & E-Mail-Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Remotely:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remotely einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remotely einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remotely relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remotely einfügt.
