Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und analysiere Absatzmengen für unsere köstlichen Fisch- und Meeresspezialitäten.
- Unternehmen: COSTA, ein führender Hersteller von tiefgekühlten Fischprodukten mit innovativen Ideen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und moderne Technik für Home Office.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer Premiummarke und arbeite in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Betriebswirtschaft, Supply Chain oder Logistik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Vom Spezialitätenimporteur zum führenden Hersteller von tiefgekühlten Fisch- und Meeresspezialitäten: COSTA bringt Frische auf den Tisch, steht für unvergleichliche Qualität und gehört seit 2007 zur erfolgreichen apetito-Gruppe. Immer wieder überrascht die Premiummarke COSTA den Markt mit neuen Impulsen und trägt mit tollen Produkten dazu bei, dass sich immer mehr Menschen für eine gesunde und ausgewogene Ernährung entscheiden, ohne auf Genuss zu verzichten. Dafür stehen unsere rund 120 Mitarbeiter, die durch die hervorragende Arbeit wahrlich „Das Beste aus dem Meer“ bieten.
Mobiles Arbeiten mit hoher Flexibilität und gelegentlicher Präsenz am Standort Emden.
Darauf können Sie sich freuen:
- Absatzplanung & Forecasting: Sie erstellen und pflegen Absatzprognosen über verschiedene Planungshorizonte hinweg und nutzen hierfür Forecast-Tools sowie SAP- und Excel-basierte Systeme. Dabei berücksichtigen Sie relevante Restriktionen und passen die Planmengen kontinuierlich auf Basis aktueller Vertriebsinformationen an.
- Abweichungsanalysen & Reporting: Sie führen systematische Soll-Ist-Vergleiche durch, analysieren Abweichungen und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. Zudem bereiten Sie die Ergebnisse adressatengerecht auf und entwickeln relevante Kennzahlen zur Steuerung der Absatz- und Bestandsentwicklung.
- Bestandsmanagement & Datenpflege: Sie analysieren Bestandskennzahlen und wirken aktiv an der Optimierung der Lagerbestände entlang der Supply Chain mit. Gleichzeitig pflegen Sie Stamm- und Bewegungsdaten im SAP-System und stellen eine hohe Datenqualität als Grundlage für fundierte Planungsentscheidungen sicher.
- Vertriebsunterstützung & Transparenz: Sie visualisieren und interpretieren Absatzentwicklungen zur Unterstützung des Vertriebs und leiten daraus Trends sowie Handlungsempfehlungen ab. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Konkretisierung von Absatzplänen und Vertriebsstrategien.
- Schnittstellenmanagement & Kommunikation: Sie sind zentraler Ansprechpartner für Vertrieb und Marketing in allen Fragen rund um Absatzplanung, Bestände und Verfügbarkeiten und sorgen für Transparenz entlang der Supply Chain. Dabei stimmen Sie sich eng mit Produktion und Einkauf ab und koordinieren bereichsübergreifende Planungsprozesse.
- Prozessoptimierung & Weiterentwicklung: Sie treiben die kontinuierliche Verbesserung von Planungs- und Forecast-Prozessen voran und wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Tools, Systemen und Reporting-Strukturen mit. Zudem identifizieren Sie Automatisierungspotenziale, insbesondere im Umfeld von SAP und Excel.
Das bieten wir Ihnen:
- Finanzielles: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet Sie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Vermögenswirksame Leistungen, eine geförderte betriebliche Altersvorsorge und das Fahrrad-Leasing gehören bei uns selbstverständlich dazu.
- Sichern Sie sich eine gute Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage.
- Ihr Arbeitsplatz: Ihre Arbeit können Sie flexibel im mobilen Arbeiten aus dem Home Office erledigen; für gelegentliche Präsenztage kommen Sie an unseren Standort Emden. Es erwartet Sie ein angenehmes & familiäres Betriebsklima mit über 120 Kolleginnen und Kollegen. Für die Arbeit im Home Office statten wir Sie mit moderner Technik aus.
- Weitere Benefits für Sie: Kostenlose Programme zur Gesundheitsförderung und Vorsorge sowie vergünstigte Mitgliedschaften in Fitness Clubs. Corporate Benefits Programm mit vielen Rabatten namhafter Hersteller (z.B. Elektronik, Urlaubsreisen).
Das ist Ihr Erfolgsrezept:
Als Absatzplaner (m/w/d) überzeugen Sie durch Ihre analytische und strukturierte Arbeitsweise, Ihre Kommunikationsstärke sowie Ihre Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen und lösungsorientiert umzusetzen. Außerdem bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Logistik o.Ä. oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung in der Absatzplanung oder Supply Chain.
- Erste Erfahrung in den Bereichen Absatzplanung, Disposition oder Supply Chain Management.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie Erfahrung mit SAP (z.B. APO, IBP oder ähnliche Systeme) ist wünschenswert.
- Analytisches Verständnis und sicherer Umgang mit Kennzahlen.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Meret Künnemann (gerne auch per WhatsApp) +495971 7991483.
Absatzplaner (m/w/d) in Emden Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Absatzplaner (m/w/d) in Emden erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Remotely!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Remotely sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Remotely zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Absatzplaner (m/w/d) in Emden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Remotely lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Remotely
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Remotely bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Remotely beitragen kannst.
