Executive, Influencer Marketing

Executive, Influencer Marketing

Hamburg Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe spannende Influencer-Marketing-Kampagnen von A bis Z durch.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf kreative Zusammenarbeit und Innovation.
  • Vorteile: Arbeiten in internationalen Städten, Karriere-Coaching und flexible Homeoffice-Optionen.
  • Weitere Informationen: Hunde sind im Büro willkommen – bring deinen besten Freund mit!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Influencer-Marketings und baue wertvolle Beziehungen auf.
  • Qualifikationen: 1-2 Jahre Erfahrung im Influencer-Marketing oder digitalem Marketing erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Planen und Durchführen von Influencer-Marketing-Kampagnen. Als Executive im Influencer-Marketing übernehmen Sie die volle Verantwortung für Kampagnen von der Konzeption bis zur Lieferung, bauen dauerhafte Beziehungen zu Creators auf und erzielen messbare Ergebnisse. Sie sind die Verbindung zwischen Creators, Kunden und internen Teams und stellen sicher, dass jede Kampagne reibungslos abläuft, die KPIs erfüllt und die neuesten Trends in der Creator-Wirtschaft erfasst.

Deine Aufgaben:

  • Sie verwalten die Kommunikation und Beziehungen zu Influencern mit einem Fokus auf langfristige Bindung.
  • Sie leiten End-to-End-Kampagnen: von der Auswahl und Briefing der Creators über Vertragsabschlüsse, Tracking bis zur finalen Lieferung.
  • Sie koordinieren Zeitpläne, Ressourcen und Ergebnisse zwischen internen Teams und externen Partnern.
  • Sie überwachen KPIs in Echtzeit und optimieren die Ausführung für maximale Leistung.
  • Sie erstellen detaillierte Kampagnenberichte und teilen umsetzbare Optimierungsmöglichkeiten.

Deine Skills:

  • Sie bringen 1-2 Jahre Erfahrung im Influencer-Marketing, digitalen Marketing, PR oder Projektmanagement mit.
  • Sie kommunizieren klar und selbstbewusst sowohl in Deutsch als auch in Englisch.
  • Sie übernehmen die volle Verantwortung für Aufgaben und können diese eigenständig verwalten.
  • Sie sind datengetrieben und fühlen sich wohl mit Budgetverantwortung - CPM, ROI und KPIs sind Ihnen vertraut, und Sie arbeiten genau in Excel/Google Sheets.
  • Sie haben ein Verständnis für KI, deren Chancen und Herausforderungen, und sind neugierig darauf, wie sie die Branche prägt.
  • Sie bleiben neugierig auf aufkommende Plattformen, Trends und innovative Kampagenformate.

Unsere Benefits:

  • Zeit, Ihre Koffer für Paris, London, Mailand, Hamburg oder Berlin zu packen: Sie sind herzlich eingeladen, aus einem unserer Büros im Ausland zu arbeiten.
  • Wir freuen uns, Sie wachsen zu sehen: Unser Karriere-Coach steht für persönliche Coaching-Sitzungen und Team-Workshops zur Verfügung.
  • Wir arbeiten hart und feiern unsere Erfolge, indem wir unser globales Team zusammenbringen, um voneinander zu lernen.
  • Haben Sie heute keine Lust auf das Büro? Unsere hybride Remote-Politik ermöglicht es Ihnen, zwei Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten.
  • Halten Sie Ihren Pendelweg kurz: Alle unsere Büros befinden sich im Stadtzentrum.
  • Für motivierende High-Fives und tröstliche Kuscheleinheiten ist Ihr vierbeiniger Freund in unseren Büros herzlich willkommen.

Executive, Influencer Marketing Arbeitgeber: Remotely

CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.

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Kontaktdaten:

Remotely Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Executive, Influencer Marketing erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remotely.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remotely ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remotely könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remotely beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive, Influencer Marketing mit Bravour zu bestehen

Influencer Marketing
Digital Marketing
PR
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Datenanalyse
Budgetverantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Remotely:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remotely einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remotely einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remotely relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remotely einfügt.