Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung im Arbeitsrecht und Unterstützung bei HR-Prozessen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Deutsche WertpapierService Bank AG, führender Dienstleister im Wertpapiergeschäft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalarbeit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Volljurist/in mit Erfahrung im Arbeitsrecht und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Einzigartiger Service braucht ein großartiges Team. Die Deutsche WertpapierService Bank AG ist mit über 22 Jahren Erfahrung im Wertpapiergeschäft der führende Dienstleister für Wertpapierservices in Deutschland. An unseren Standorten in Frankfurt, Düsseldorf und München arbeiten über 1.200 Mitarbeitende tagtäglich daran, dass unsere Kundeninstitute am Finanzplatz Deutschland erfolgreicher sind.
Das erwartet Sie:
- Arbeitsrechtliche Beratung: Sie beraten Führungskräfte sowie Kolleginnen und Kollegen aus dem HR‑Bereich fundiert und lösungsorientiert in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.
- Juristische Begleitung von Querschnittsthemen des Arbeitsrechts: Sie unterstützen fachlich bei Themen wie dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG), zur Institutsvergütungsverordnung, zur Arbeitssicherheit, zum Gesundheitsschutz sowie bei Compliance‑relevanten arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Mitbestimmung & Verhandlungen: Sie führen Verhandlungen mit dem (Gesamt‑)Betriebsrat sowie der (Gesamt‑)Schwerbehindertenvertretung und begleiten den Abschluss von Betriebs‑ und Gesamtbetriebsvereinbarungen.
- Projekt‑ & Gremienbegleitung: Sie bringen Ihre arbeitsrechtliche Expertise aktiv in Projekte und Abstimmungsmeetings ein.
- Rechtliche Recherche & Richtlinien: Sie verfolgen aktuelle Rechtsprechung sowie Gesetzesänderungen und erstellen praxisorientierte Leitfäden.
- Schulungen & Wissensvermittlung: Sie konzipieren und führen Schulungen für Führungskräfte durch, insbesondere zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Vertragsrechtliche Beratung & Vertragsmanagement: Sie beraten zu arbeitsrechtlichen und zivilrechtlichen Fragestellungen und überprüfen regelmäßig arbeitsrechtliche Dokumente.
- Gerichts‑ & Anwaltskoordination: Sie nehmen an gerichtlichen Verhandlungen teil und verantworten die professionelle Korrespondenz mit externen Rechtsanwälten.
Das bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Home‑Office‑Möglichkeiten (60% Remote)
- Technische Ausstattung für das Home‑Office
- Leistungsgerechte Vergütung verbunden mit attraktiven Sozialleistungen
- 30 Urlaubstage & 25 Tage aus dem EU‑Ausland heraus arbeiten
- Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Zugang zu LinkedIn Learning
- Bezuschusstes Essen in unserer Kantine
- Kostenfreies Deutschlandticket & Fahrradleasing
Das zeichnet Sie aus:
- Sie sind Volljurist/in oder haben das juristische Studium erfolgreich abgeschlossen.
- Sie verfügen über mehrere Jahre einschlägiger Berufserfahrung im Arbeitsrecht.
- Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht zeichnen Sie aus.
- Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1‑Niveau.
- Sie überzeugen durch Verhandlungsgeschick und diplomatisches Auftreten.
- Eine strukturierte, präzise Kommunikation gehört zu Ihren Stärken.
- Als teamorientierte Persönlichkeit arbeiten Sie lösungsorientiert.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Experte Arbeitsrecht (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Experte Arbeitsrecht (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Remotely aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Experte Arbeitsrecht (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Remotely klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Remotely arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Remotely. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
