Referenz 16-254819 Für unseren Kunden, eine regulierte digitale Fonds- und Depotplattform mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir einen Junior KYC Officer (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung in Festanstellung. Ein modernes Arbeitsumfeld, digitale Prozesse auf dem neuesten Stand und attraktive Zusatzleistungen eines zukunftsorientierten Arbeitgebers erwarten Sie. Sind Sie bereit für eine spannende Herausforderung?
Ihre Benefits
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 3 Tage mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderner Arbeitsplatz
- Corporate Benefits
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung bei der Durchführung von CDD im Kunden-Onboarding und bei Bestandskunden
- Sicherstellung eines transparenten Überblicks über die Kunden und relevante Informationen für das Management
- Steuerung der fristgerechten Kommunikation innerhalb der Managementstrukturen
- Unterstützung bei der regelmäßigen Aktualisierung von Kundendaten unter Einhaltung regulatorischer Anforderungen
- Fachansprechpartner für interne und externe Stakeholder zu KYC-Themen
- Kontrollfunktion und Eskalationsmanagement
- Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in KYC-Prozessen
- Mitarbeit in KYC-Projekten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich KYC im privaten, gewerblichen und institutionellen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sicheres Auftreten im Finanzumfeld
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Stakeholder-Management und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Weitere Details
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Banken
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option
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Junior KYC Officer (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
