Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und forme die Zukunft der KI für kleine Unternehmen.
- Unternehmen: Dynamisches KI-Startup mit einer Mission, AI für alle zugänglich zu machen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 1.000 €.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit großartigen Wachstumschancen und modernsten Technologien.
- Warum dieser Job: Gestalte eine skalierbare AI-Plattform und beeinflusse täglich das Nutzererlebnis von Tausenden.
- Qualifikationen: 3 Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung mit React, TypeScript und PostgreSQL.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir haben die Produkt-Markt-Passung erreicht. Unsere KI-Plattform meinGPT bedient bereits 10.000 Nutzer in 250 Unternehmen, und jetzt skalieren wir. Ihre Herausforderung: Helfen Sie uns, auf 100.000 Nutzer zu wachsen.
Unsere Mission
Unsere Mission mit meinGPT ist es, KI in den Kern des KMU-Sektors zu bringen. Wir bauen die zentrale, All-in-One-Plattform, die leistungsstarke KI für alle zugänglich macht. Unsere zentrale Herausforderung: Eine Benutzererfahrung zu gestalten, die so intuitiv ist, dass jeder KI meistern kann, und die technische Grundlage zu schaffen, um Millionen von sicheren LLM-Anfragen pro Monat zu verarbeiten.
Ihre Mission
- Entwickeln und bereitstellen von hochwertigen, Full-Stack-Funktionen mit TypeScript und React, mit starkem Fokus auf eine nahtlose und intuitive Benutzererfahrung.
- Entwerfen und Implementieren robuster Backend-Systeme, die in der Lage sind, massive Datenmengen und Millionen von API-Anfragen zu verarbeiten.
- Vollständige Verantwortung für Funktionen von der Konzeption über die Bereitstellung bis zum Betrieb übernehmen, um sicherzustellen, dass sie zuverlässig, sicher und leistungsfähig sind.
- Fehler in der Produktion debuggen, Ursachen identifizieren und Lösungen implementieren, um eine stabile Plattform für die Nutzer zu gewährleisten.
- Junior-Kollegen betreuen und unseren Code durch konstruktive, gründliche Code-Reviews verbessern.
Was wir suchen
- 3 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und mit unseren Kerntechnologien (React, TypeScript & PostgreSQL) sowie dem umliegenden Ökosystem (Docker, CI/CD).
- Starkes Gefühl für Produktverantwortung: Sie denken über Ihren eigenen Code hinaus und kümmern sich um das große Ganze: wie sich das Produkt für die Nutzer anfühlt und wie es als Ganzes erfolgreich ist.
- Sie sind ein schneller Lerner und genießen das schnelle Tempo und die Wachstumsumgebung, die mit einem skalierenden Produkt einhergeht.
Was Sie erwartet
- Erlernen, wie man eine skalierbare KI-Plattform aufbaut, kritische Produktentscheidungen in einem schnell wachsenden Startup trifft und modernste KI-Technologie integriert.
- Direkten Einfluss auf das Produkt und seine Architektur während unserer kritischen Wachstumsphase von 4M → 10M ARR.
- Flexible Arbeitszeiten mit der Option auf 2 Tage/Woche im Homeoffice.
- Weitere Vorteile wie Zugang zu 10.000 Sporteinrichtungen mit dem EGYM Wellpass, ein jährliches Lernbudget von 1.000 € und das Deutschlandticket.
Wie wir arbeiten
- Wir haben einen Entwicklungsprozess, der auf Geschwindigkeit, Qualität und Fokus ausgelegt ist.
- Wir nutzen täglich KI-Tools (Cursor, Claude Code usw.), um schneller und intelligenter zu sein, aber Sie bleiben vollständig verantwortlich für Ihren Code.
- Wir minimieren Meetings und machen sogar tägliche Besprechungen optional, um Ihre tiefen Arbeitszeiten zu schützen.
- Gesunde Ambitionen: Wir haben große Ziele, sind aber verpflichtet, ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen - und sorgen dafür, dass es unseren Mitarbeitern gut geht.
- Schnelle Lieferung, nah am Nutzer: Wir liefern schnell, bleiben nah bei unseren Kunden und lassen deren direktes Feedback unsere nächsten Schritte bestimmen.
- Sicherheit und Zuverlässigkeit zuerst: Als Unternehmensplattform haben die Sicherheit der Kundendaten und die Zuverlässigkeit unserer Systeme höchste Priorität.
Unser Stack
- Kern-Stack: React, TypeScript, Python, tRPC, PostgreSQL, Kubernetes, Docker.
- KI- und Entwicklungstools: Cursor, Claude Code, CodeRabbit, Linear, GitLab, Notion.
- In die Plattform integrierte KI-Dienste: OpenAI, Gemini, Claude, Mistral, Perplexity, Flux, Gladia (Audio-Transkription).
Wo Sie arbeiten werden
Sie werden in unserem Büro in Berlin am Delta Campus arbeiten - zusammen mit dem Teil unseres Teams, der bereits dort ist. Unser Hauptstandort und die Mehrheit des Teams befinden sich in München. Wir arbeiten eng über beide Büros hinweg und treffen uns regelmäßig persönlich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Full Stack Engineer for AI Startup (f/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Remotely anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Engineer for AI Startup (f/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Remotely vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Engineer for AI Startup (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Remotely klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.