Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Fertigung mit innovativer Technologie und Automatisierung.
- Unternehmen: Freudenberg, ein globaler Technologiekonzern mit vielfältiger Kultur.
- Vorteile: Gesundheitsmanagement, internationale Karrieremöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil von bahnbrechenden Projekten und forme die Industrie von morgen.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss und Führungserfahrung in der internationalen Fertigungsindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Arbeiten bei Freudenberg: "Wir werden Ihre Welt begeistern!" Dies ist unser Versprechen. Als globaler Technologiekonzern machen wir die Welt nicht nur sauberer, gesünder und komfortabler, sondern bieten auch unseren 52.000 Mitarbeitern ein vernetztes und vielfältiges Umfeld, in dem jeder individuell gedeihen kann. Lassen Sie sich überraschen und erleben Sie Ihre eigenen Wow-Momente.
Klüber Lubrication ist ein globaler Marktführer in der Spezialschmierung und Teil der Freudenberg-Gruppe. Mit Tochtergesellschaften in 30 Ländern und Partnern weltweit unterstützen unsere maßgeschneiderten Lösungen nahezu jede Branche - von der Automobilindustrie bis zur Lebensmittelverarbeitung. Schließen Sie sich uns an, um Innovation, Nachhaltigkeit und nachhaltige Auswirkungen voranzutreiben - Gemeinsam über die Schmierung hinaus.
Einige Ihrer Vorteile:
- Gesundheitsmanagement: Wir unterstützen Sie dabei, gesund und fit zu bleiben.
- Internationale Möglichkeiten: Wachsen Sie in Ihrer Karriere durch internationalen Austausch und globale Jobmöglichkeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge: Sparen Sie mit Hilfe des Unternehmens für die Rente.
- Cafeteria / Kantine: Wir bieten frisches Essen vor Ort, sowohl warm als auch kalt.
- Flexible Arbeitsmodelle: Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle, um sowohl beruflichen als auch persönlichen Erfolg sicherzustellen.
Als Global Head of Operational Technology (OT) gestalten Sie die Zukunft unserer globalen Fertigungslandschaft. Sie sind verantwortlich für die strategische und organisatorische Entwicklung der Betriebstechnologie, Prozessautomatisierung und OT-Cybersicherheit, etablieren globale Standards und stärken die Resilienz unserer Produktionssysteme.
Sie legen die Grundlage für die nächste Generation der Fertigung und ermöglichen die erfolgreiche Integration und Skalierung von KI-gesteuerten Lösungen, Industrial IoT, autonomer Prozesskontrolle und Smart Manufacturing in unserer Organisation.
Ihre Aufgaben:
- OT-Strategie & Governance: Sie entwickeln und implementieren eine globale OT-Strategie und etablieren Standards, Richtlinien und Governance-Rahmenwerke an allen Fertigungsstandorten.
- Führung & Organisationsentwicklung: Sie bieten funktionale und disziplinarische Führung für die Teams Prozessautomatisierung und Prozessinformation und entwickeln die globalen OT-Fähigkeiten weiter.
- OT-Cybersicherheit: Sie treiben den Fortschritt unserer OT-Sicherheitsarchitektur voran und stellen die Einhaltung regulatorischer Anforderungen, insbesondere IEC 62443 und NIS2, sicher.
- Automatisierung & Systemarchitektur: Sie verwalten und standardisieren unsere globalen Automatisierungssysteme, Steuerungstechnologien, Netzwerke und industriellen Kommunikationskonzepte.
- Fertigungssysteme: Sie überwachen unsere MES-Landschaft und andere produktionsbezogene Informationssysteme, um datengestützte Fertigungsprozesse zu optimieren.
- Risikomanagement: Sie koordinieren OT-Risikoanalysen, Audits und Berichtsprozesse und leiten nachhaltige Minderungsmaßnahmen ab und setzen diese um.
- Internationale Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Global IT, Engineering, Fertigungsstandorten und externen Partnern zusammen, um globale OT- und Digitalisierungsinitiativen erfolgreich umzusetzen.
Qualifikationen:
- Abschluss in einer technischen Disziplin wie Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich.
- Nachgewiesene Führungs- und Managementerfahrung in einem internationalen Fertigungsunternehmen der chemischen Industrie.
- Umfangreiche Erfahrung mit industriellen OT-Systemen und Automatisierungstechnologien (basierend auf Siemens-Technologien), einschließlich PLC, DCS, SCADA und MES.
- Starkes Wissen über OT-Cybersicherheit, Schwachstellenmanagement, Backup- und Wiederherstellungskonzepte sowie Netzwerksicherheit.
- Aktuelle Expertise in relevanten Standards, Vorschriften und Compliance-Anforderungen, insbesondere IEC 62443, NIS2 und verwandten Sicherheitsrahmenwerken.
- Erfahrung in der Leitung globaler Transformations- und Digitalisierungsinitiativen sowie in der Zusammenarbeit mit internationalen und virtuellen Teams.
- Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, exekutive Präsenz und die Fähigkeit, Veränderungen in komplexen Umgebungen voranzutreiben.
- Fließendes Englisch ist erforderlich. Deutsch und/oder Französischkenntnisse, idealerweise auf fließendem Niveau, runden Ihr Profil ab.
Die Freudenberg-Gruppe ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für Vielfalt und Inklusion einsetzt. Beschäftigungsmöglichkeiten stehen allen Bewerbern und Mitarbeitern unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Glauben, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, Stillen oder verwandten medizinischen Bedingungen), Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, geistiger oder körperlicher Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, sexueller Orientierung, geschütztem Militär- oder Veteranenstatus oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft zur Verfügung.
Global Head of Operational Technology (f/m/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global Head of Operational Technology (f/m/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Remotely und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Remotely interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Head of Operational Technology (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Remotely unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Remotely!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Remotely beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
