Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende digitale Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: TechMinds GmbH - ein innovatives Unternehmen im Bereich HR und digitale Medien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Standort: Hamburg
Zusammenfassung
- Typ Arbeitsplatz*
- Qualifikationslevel
- Tätigkeiten mit unterschiedlichen Qualifikationen
Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse
- API
- PHP
- Shopware
- Anforderungsanalyse
- Basic HTML
- Administration
- SCRUM
- HR-Bereich
- Exchange Traded Commodities
- CMS
- Medien
- Product Owner
- VR
- Beratung
- Präsentation
- HTML
- Design Thinking
- CSS
- Zertifizierung
- Support
- Augmented Reality
- Scrum Master
- Verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Flexibilität
- Strukturierte Arbeitsweise
Unsere Leistungen
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Homeoffice
- Zusätzliche Urlaubstage
Ihre Aufgaben
- Sie bringen Ihre Leidenschaft und Expertise in der Produktentwicklung im Rahmen interner und externer digitaler Projekte ein.
- Sie sind verantwortlich für das komplette Projektmanagement - von der Produktentwicklung über die Umsetzung bis hin zur Wartung und Weiterentwicklung von bereits bestehenden und neuen digitalen Projekten (sowohl agil als auch klassisch).
- Sie bringen Ihre Fachexpertise ein in Anforderungsanalyse, Zielformulierung, technischer Konzeption und Evaluation der technischen Umsetzungen in enger Abstimmung mit unseren Fachteams.
- Hierzu gehören z.B. auch die Planung und Durchführung von Workshops (intern und extern).
- Sie wählen passende externe Dienstleister aus und steuern sie in anspruchsvollen digitalen Projekten.
- Sie betreuen und beraten interne und externe Kunden in allen digitalen Fragestellungen.
- Sie setzen Ihre Ideen mit Leidenschaft durch und begeistern Ihre Kunden, Ihr Team und externe Partner.
- Sie sind zuständig für Administration sowie Support und technische Begleitung bestehender Kundenprojekte.
Ihre Vorteile
- Sie werden Teil eines hochmotivierten Teams, dessen Herz für die digitale Welt schlägt.
- Bei flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen wird Ihnen ein hohes Maß an Selbstorganisation und Eigenverantwortung geboten.
- Die Arbeitszeiten sind flexibel und die Wochenarbeitszeit beträgt 38,5 Stunden.
- Es gibt Home-Office-Möglichkeiten (mind. 50% pro Monat).
- Sie erhalten 30 Urlaubstage.
- Es gibt vielfältige Trainings- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Ihr Profil
- Sie haben mindestens 2 Jahre Berufspraxis im Projektmanagement mit digitalem Schwerpunkt.
- Sie bringen praxisgerechte Kenntnisse im agilen Projektmanagement/Scrum sowie agiler Methoden wie z.B. (Design Thinking) mit.
- Wünschenswert ist eine Zertifizierung bzw. Erfahrung als Scrum Master oder Product Owner.
- Gängige Web-Technologien sind Ihre Leidenschaft und aktuelle Trends im Bereich digitale Medien wie z.B. mobile Anwendungen, VR/AR, etc. begeistern Sie.
- Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen z.B. mit CMS oder HTML/CSS/PHP sowie gängigen Web-Frameworks und API-Anbindungen.
- Darüber hinaus verfügen Sie über Kenntnisse in der Umsetzung von Shopsystemen, z.B. unter Shopware.
Projektmanager (m/w/d) Digitale Medien in Hamburg Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager (m/w/d) Digitale Medien in Hamburg erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Remotely helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Remotely.
✨Direkt bewerben bei Remotely!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Projektmanager (m/w/d) Digitale Medien klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) Digitale Medien in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Remotely einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Projektmanager (m/w/d) Digitale Medien.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Remotely leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Remotely einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Remotely passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Remotely werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Remotely erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Remotely einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
