Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Advertising-Team und entwickle innovative Amazon-Strategien.
- Unternehmen: Marketplace Maniacs GmbH – die Top-Agentur für Premium-Marken auf Amazon.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsangebote und hybrides Arbeitsmodell.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Amazon Marketings und arbeite mit führenden Marken.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing und Teamführung, sowie Expertise in Amazon Advertising.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Marketplace Maniacs GmbH mit Sitz in München ist die 360° Full-Service Amazon-Agentur für Premium-Marken. Seit 2018 unterstützen wir führende Brands bei der Umsetzung und Optimierung ihrer Amazon-Strategie. Egal ob auf operativer oder strategischer Ebene, wir helfen Unternehmen dabei, auf Amazon noch erfolgreicher zu werden. Dabei arbeiten wir eng mit unseren Kunden zusammen, um gemeinsam die besten Ergebnisse zu erarbeiten.
Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Head of Advertising, die unsere Amazon Advertising-Unit strategisch und operativ leitet und diese zukunftsorientiert weiterentwickelt.
Aufgaben- Führung & Entwicklung: Du leitest das Advertising-Team direkt, förderst individuelle Stärken und baust eine leistungsstarke, motivierende Teamkultur auf.
- Strategische Verantwortung: Du entwickelst kanalübergreifende Amazon Advertising-Strategien (PPC, DSP, AMC) und setzt neue Standards im datengetriebenen Amazon Marketing.
- Kundenfokus & Repräsentation: Du bist die zentrale Ansprechperson für unsere Kunden im Bereich Advertising – kompetent, präsent und beratend auf Augenhöhe mit Entscheidungsträgern.
- Prozessgestaltung: Du entwickelst unsere Advertising-Prozesse kontinuierlich weiter – mit Fokus auf Skalierbarkeit, Effizienz und Innovation.
- Reporting & Forecasting: Du verantwortest die Erstellung und Präsentation von Analysen, Reportings und Forecasts zur Steuerung von Budgets und Performance-Zielen.
- Schnittstelle zur Geschäftsführung: Du berichtest direkt an die Geschäftsleitung und arbeitest eng mit den Bereichen Content, Account Management und Data zusammen, um ganzheitliche Marketingstrategien umzusetzen.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing sowie idealerweise Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams.
- Tiefgehende Expertise im Amazon Advertising (PPC, DSP, AMC) und Erfahrung in der Entwicklung datengetriebener Strategien.
- Unternehmerisches Denken, starke Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Teams.
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Erfahrung mit branchenüblichen Amazon Schnittstellen und Tools sowie fundierte Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint).
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Begeisterung für ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld.
- Strategische Schlüsselrolle in einer etablierten Amazon-Agentur mit Fokus auf Premium-Marken.
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Einfluss auf die Unternehmensentwicklung.
- Ein motiviertes, erfahrenes Team mit hoher Eigenverantwortung und Innovationskraft.
- Attraktives Vergütungsmodell inklusive Bonusauszahlungen.
- Sport- und Gesundheitsangebot (Wellpass).
- Ein Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit regelmäßigen Teamevents – ob Biergarten, Essen gehen oder ein Besuch auf dem Oktoberfest.
- Geschäftshandy (iPhone) zur privaten Nutzung.
- Hybrides Arbeitsmodell – Montag & Freitag Home Office.
- Junges, ambitioniertes Team mit hoher fachlicher Expertise.
- Möglichkeit eines Sabbaticals.
Head of Advertising (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Advertising (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remotely.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remotely ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remotely könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remotely beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Advertising (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Remotely:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remotely einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remotely einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remotely relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remotely einfügt.
