Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen im Java-Umfeld und gestalte die digitale Transformation mit.
- Unternehmen: Continentale, ein dynamischer Versicherungsverbund mit einem agilen Team von IT-Experten.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und attraktive Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem kollegialen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um zentrale Systeme zu optimieren und echten Einfluss zu nehmen.
- Qualifikationen: Studium im MINT-Bereich und erste Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: Dortmund
Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit
Homeoffice: Nach Absprache
Was Sie auszeichnet
- Ausbildung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich (Informatik, Mathematik, Physik o.ä.).
- Erfahrung: Sie verfügen über (erste) praktische Erfahrung in der Entwicklung anspruchsvoller Softwarelösungen im Java-Umfeld.
- Kenntnisse: Kenntnisse in Java EE und REST-Webservices sind von Vorteil. Idealerweise haben Sie bereits mit agilen Methoden (Scrum/Kanban) gearbeitet. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch (mindestens B2-Niveau).
- Persönlichkeit: Sie arbeiten eigenverantwortlich, blicken gerne über den Tellerrand hinaus und schätzen die Vorzüge eines kollegialen, agilen Arbeitsumfelds.
Was Sie erwartet
- Knapp 400 IT-Expertinnen und Experten entwickeln Zukunft bei der Continentale. Von Anfang an erhalten Sie Verantwortung und Gestaltungsspielraum, um die digitale Transformation in unserem Versicherungsverbund mitzugestalten.
- Wir entwickeln und betreiben eines der Herzstücke unserer IT-Landschaft, die zentralen Input- und Outputmanagementsysteme. Unser Fokus liegt dabei auf Stabilität, Hochverfügbarkeit und der konsequenten Modernisierung unserer Systemlandschaft.
- Softwareentwicklung mit Impact: Als Teil eines agilen Teams entwickeln Sie unsere zentralen Systeme im Bereich Outputmanagement weiter.
- Sie bringen Ihr Know-how ein: Sie begleiten die Neu- und Weiterentwicklung unserer Systeme auf Basis von Java EE und REST-Architekturen.
- Sie legen Wert auf Qualität: "Clean Code" ist für Sie kein Modewort. Sie optimieren Performance, Wartbarkeit und Sicherheit.
- Sie verbinden IT und Fachbereich: Sie sind Berater und Impulsgeber für unsere fachlichen Auftraggeber.
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
- Mobiles Arbeiten: Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.
- Sicherer Arbeitsplatz: Wir sind ein Versicherungsverbund auf Gegenseitigkeit und unabhängig von Aktionärsinteressen.
- Flexible Arbeitszeiten: Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder Seminaren sorgen wir für Ihr Wohlbefinden.
- Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen: Wir zahlen vermögenswirksame Leistungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Ihre Ansprechperson
Paula Werner
0231 919-2031
Continentale Krankenversicherung a.G.
Continentale-Allee 1
Alle Geschlechter sind willkommen. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.
Junior / Senior Java Softwareentwickler im Output-Management (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior / Senior Java Softwareentwickler im Output-Management (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Remotely anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Junior / Senior Java Softwareentwickler im Output-Management (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Remotely vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior / Senior Java Softwareentwickler im Output-Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Remotely klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
