Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere internationale E-Commerce-Strategien für Umsatz- und Wachstumsziele.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im E-Commerce mit Fokus auf internationale Märkte.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, global zu agieren.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und internationalem Flair.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Commerce und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung im internationalen E-Commerce.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Key Account Manager E-Trade EMEA (m/f/d) für unsere Abteilung E-Trade EMEA in Oberderdingen (Remote-Arbeit möglich).
- Ihre Aufgaben
- Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung der internationalen E-Commerce-Strategie zur Erreichung von Umsatz-, Rentabilitäts- und Wachstumszielen.
- Verantwortung für die Performance europäischer E-Retailer und Marktplätze (inkl. P&L-Management, KPI-Tracking und Entwicklung wachstumsfördernder Initiativen).
- Aufbau und Pflege starker, langfristiger Kundenbeziehungen sowie Führung von Vertrags-, Handels- und Preisverhandlungen.
- Steuerung des operativen Tagesgeschäfts mit Fokus auf Sortiment, Preisgestaltung, Verfügbarkeit, Forecasting und Sell-out-Performance.
- Planung, Einführung und Optimierung plattformspezifischer Marketingaktivitäten (Listings, Content, Kampagnen, Promotionen) zur Steigerung von Sichtbarkeit, Traffic, Conversion und Umsatz.
- Channel-Experte und strategischer Sparringspartner für die globalen Vertriebsorganisationen von BLANCO durch Bereitstellung von Best Practices und Unterstützung bei lokalen Wachstumsinitiativen.
- Budgetverwaltung und Zusammenarbeit mit Agenturen sowie externen Dienstleistern zur effizienten Zielerreichung.
- Datenbasierte Analyse von Markt-, Wettbewerbs-, Kanal- und Kundendaten zur Identifikation von Wachstumschancen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.
- Identifikation neuer Plattformen, Technologien und Trends sowie Entwicklung entsprechender Wachstumsstrategien.
- Initiierung und Leitung funktionsübergreifender Projekte zur Weiterentwicklung des internationalen E-Commerce-Geschäfts.
- Ihr Profil
- Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im internationalen E-Commerce mit Fokus auf E-Retailer und Marktplätze wie Amazon.
- Nachgewiesene Erfahrung im Key Account Management, inklusive Strategieentwicklung, P&L-Verantwortung sowie Vertrags- und Preisverhandlungen.
- Erfahrung in der Planung und Optimierung von Retail Media und Performance-Marketing-Aktivitäten.
- Fundiertes Verständnis der E-Commerce-Landschaft, digitaler Vertriebskanäle und der Erfolgsfaktoren entlang der Customer Journey.
- Analytische und strategische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten in konkrete Wachstumsinitiativen zu übersetzen.
- Erfahrung im Projektmanagement und in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit internationalen Teams und Partnern.
- Exzellente Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsstärke im internationalen Umfeld.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, unternehmerischem Denken sowie eine proaktive, ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit Datenanalyse, Reporting-Tools und plattformspezifischen Schnittstellen.
- Hands-on-Erfahrung mit Amazon Vendor/Seller Central ist ausdrücklich erwünscht.
- Fließende Englischkenntnisse; weitere europäische Sprachen sind von Vorteil.
- #J-18808-Ljbffr
Key Account Manager E-Trade EMEA (m/f/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager E-Trade EMEA (m/f/d) erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Remotely treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Remotely, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Remotely bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Remotely zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager E-Trade EMEA (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Remotely im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Remotely erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
