Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative B2B-Marketingstrategien für die Tierernährungsindustrie und arbeite mit interdisziplinären Teams.
- Unternehmen: MartinBauer, ein führendes Unternehmen im Bereich Botanicals mit nachhaltigem Ansatz.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tarifgebundenes Vergütungspaket.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit einer starken Kunden- und Marktorientierung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um gesunde Produkte zu fördern und einen echten Unterschied zu machen.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Agrarwissenschaften und Erfahrung im B2B-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Martin Bauer.
Als eines der weltweit führenden Unternehmen im Wachstumsmarkt Botanicals sorgen wir dafür, dass erfolgreiche Marken aus der Getränke-, Lebensmittel-, Pharma- und Tierernährungsindustrie gesündere und natürlichere Produkte anbieten.
Dafür beschaffen, verarbeiten und veredeln wir Pflanzen aus aller Welt auf nachhaltige Weise.
Also so, dass ökonomische, ökologische und soziale Bedürfnisse im Einklang stehen.
Dabei bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Umfeld, das Arbeit mit Haltung ermöglicht und fördert.
Für ein erfolgreiches Berufsleben, in dem Sie – im wahrsten Sinne des Wortes – aufblühen können.
Manager Marketing – B2B Tierernährung / Futtermittelindustrie (m/w/d)
Sie begeistern sich für B2B-Marketing und botanische Lösungen in der Tierernährung und bringen idealerweise Erfahrung in der Agrar- oder Futtermittelindustrie mit, die Sie mit einem starken Marktverständnis und vertriebsnaher Marketingkompetenz verbinden.
In dieser Rolle gestalten Sie den Aufbau und die Weiterentwicklung einer eigenständig agierenden Marketingfunktion im Bereich Animal Nutrition Industry aktiv mit; dabei unterstützen Sie den Vertrieb strategisch und sorgen für eine konsistente, marktorientierte Positionierung unserer Produkte in globalen Märkten.
- Aufgaben
- Analyse von Marktdaten, Vertriebsaktivitäten und Produktinformationen, Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen und systematische Verankerung von Markt- und Kundeninsights in Portfolioentwicklung, Positionierung und vertriebsnahe Maßnahmen.
- Entwicklung von zielgerichteten Marketing- und Kommunikationsstrategien für die Futtermittelindustrie (Pet Food, Livestock, Aquaculture) in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
- Erstellung von wissenschaftlich fundiertem B2B-Content mit klarem Kundennutzen und Übersetzung komplexer Inhalte in verständliche, verkaufsrelevante Argumentationen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen.
- Steuerung bzw.
Optimierung digitaler Inhalte, insbesondere auf Linked In, Analyse von Performance-Daten und Ableitung datenbasierter Maßnahmen zur Weiterentwicklung der digitalen Kommunikation.
- Unterstützung des Vertriebs durch hochwertige Verkaufsunterlagen und Lead-Generierungsmaßnahmen sowie nachhaltige Stärkung von Kundenbindung und Marktpositionierung.
- Planung und Realisierung internationaler Fachmessen, Events und Kundenformate und Vermittlung als zentrale Schnittstelle zu internen und externen Stakeholdern.
- Steuerung externer Agenturen und Sicherstellung konsistenter Markenkommunikation über alle relevanten Touchpoints hinweg.
- Team und Arbeitsweise
Mit einem Verständnis für Produkte und Märkte der Tierernährung arbeiten wir im Marketing-Team eng mit dem Bereich Sales Animal Nutrition Industry zusammen.
Dies erfordert hohe Schnittstellenkompetenz und Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit, auch in komplexen Organisationsstrukturen.
Wir bereiten Messen sowie andere Eventformate vor und entwickeln Marketing- und Kommunikationsstrategien.
Eine stark ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung, verbunden mit strategischem Denken sowie pragmatischer Umsetzungsstärke, wird täglich gefordert.
Sie unterstützen uns mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 20 Stunden.
Wir bieten die Möglichkeit zur mobilen Arbeit (bis zu 60%) an – idealerweise befindet sich Ihr Arbeitsort an unserem Standort in Alveslohe oder Vestenbergsgreuth; eine Remote‑Tätigkeit ist nach erfolgter Einarbeitung vor Ort ebenfalls möglich.
Wir arbeiten mit den gängigen MS‑Office-Anwendungen sowie mit SAP.
- Natürlich qualifiziert – Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, Agrarwissenschaften, Nutztierwissenschaften oder Veterinärmedizin bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im B2B‑Marketing, Produktmanagement und/oder in vertriebsnahen Funktionen (z.
Sales Support, Technical Sales) sowie im digitalen Marketing, idealerweise in einem Unternehmen der Futtermittelindustrie.
- Erfahrung in der Futtermittel-, Agrar- oder Pet‑Food‑Industrie.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Eigenständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands‑on‑Mentalität und hoher Umsetzungskompetenz.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, belastbare interne Netzwerke aufzubauen und zu nutzen.
- Analytische Fähigkeiten sowie sehr gutes Zeit- und Prioritätenmanagement.
- Das und vieles mehr bieten wir Ihnen
- Tarifgebundenes Vergütungspaket
- Flexible Arbeitszeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Natürliche Produkte
- Ein von Natur aus sinnvoller Job
- Weltweit einzigartige Expertise bei pflanzlichen Produkten: 1930 gegründet und bis heute ein Familienunternehmen.
- 200 pflanzliche Rohstoffe aus über 80 Ländern der Welt.
- Maßgeschneiderte Lösungen für die weltweite Lebensmittel‑, Tee‑ sowie Tierernährungsindustrie.
- Wir leben soziales und ökologisches Engagement aus Überzeugung und mit Begeisterung.
- Bewerbung und Kontakt
Bei Fragen wenden Sie sich jederzeit gerne an Natalie Hofmann.
E‑Mail jobs@the-nature-network. com.
Dru& special chars; address: Dutendorfer Straße 5–7, 91487 Vestenbergsgreuth.
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Manager Marketing - B2B Tierernährung / Futtermittelindustrie (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Marketing - B2B Tierernährung / Futtermittelindustrie (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remotely.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remotely ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remotely könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remotely beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Marketing - B2B Tierernährung / Futtermittelindustrie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Remotely:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remotely einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remotely einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remotely relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remotely einfügt.
