Marketing Manager (m/w/d)

Marketing Manager (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und setze sie erfolgreich um.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit innovativer Kultur und flexiblen Arbeitsmodellen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Home Office, Fitnessstudio und Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Studium im Marketingbereich und Erfahrung in der Content-Erstellung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Einleitung

Du brennst für Marketing, digitale Trends und kreative Inhalte?

Du möchtest Marketing nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen einen Marketing Manager (m/w/d), der kreative Ideen mit analytischem Denken verbindet und unsere Marketingaktivitäten auf das nächste Level hebt.

Das erwartet Dich!

  • Marketingstrategien entwickeln und umsetzen
  • Konzeption, Planung und Durchführung von Marketingstrategien und Kampagnen
  • Entwicklung von Maßnahmen zur Gewinnung qualifizierter Leads
  • Content Marketing mit Mehrwer
  • Erstellung von Content-Plänen für verschiedene Zielgruppen und Kanäle
  • Verfassen von zielgruppengerechten Texten für Blog, Website, PR, Printmedien und Success Stories
  • Website & Performance Marketing
  • Pflege, Betreuung und Weiterentwicklung unserer Website sowie unseres Blogs und CRM-Systems
  • Umsetzung von Maßnahmen zur Reichweiten- und Performanceoptimierung
  • Unterstützung bei SEO-, SEA- und AI-driven-SEO-Maßnahmen
  • E-Mail-Marketing
  • Erstellung von internen und externen Newslettern
  • Planung und Umsetzung digitaler Kommunikationsmaßnahmen
  • Social Media & Employer Branding
  • Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien und Kampagnen
  • Zusammenarbeit mit HR bei der Gestaltung unserer Arbeitgebermarke
  • Analyse & Optimierung
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Erstellung von Reports und Handlungsempfehlungen
  • Analyse von Kampagnen- und Website-Performance
  • Zusammenarbeit & Projektmanagement
  • Enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen
  • Steuerung und Koordination externer Agenturen und Partner

Das bringst Du mit!

  • Must-have
  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar
  • Erfahrung im Verfassen von Marketingtexten für digitale und klassische Kanäle
  • Fähigkeit, Inhalte eigenständig zu entwickeln und strukturiert umzusetzen
  • Erfahrung in der Websitepflege sowie technisches Grundverständnis von CMS- und CRM-Systemen (z. B. Word Press)
  • Grundkenntnisse in Webanalyse- und Tracking-Tools
  • Grundkenntnisse in HTML
  • Kenntnisse in SEO/SEA inklusive Performance-Analyse und Reporting
  • Erfahrung mit KI-gestützter Suchmaschinenoptimierung (AI-driven SEO)
  • Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten sowie Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
  • Teamgeist, Eigeninitiative und Begeisterung für aktuelle Marketing-, Digital- und IT-Trends
  • Nice-to-have
  • Erfahrung mit Google Ads oder anderen Paid-Marketing-Kanälen
  • Sicherer Umgang mit Power Point zur Erstellung professioneller Präsentationen
  • Erfahrung in der Social-Media-Content-Erstellung und Kanalpflege

Du kombinierst Kreativität mit Datenverständnis, arbeitest gerne eigenverantwortlich und bringst neue Ideen aktiv ein.

Du hast Spaß daran, Inhalte zu entwickeln, Kampagnen zu optimieren und gemeinsam mit verschiedenen Teams sichtbare Ergebnisse zu erzielen.

Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft unseres Marketings zu gestalten.

Warum wir?

  • HWS Techcenter
  • Neustadt/Aisch - Home Office möglich
  • Vollzeit
  • Flexible Arbeitszeiten sowie ein attraktives Gehalt
  • Neue, moderne Büros
  • Parkplätze direkt am Firmengebäude mit Lademöglichkeiten für E-Bikes und E-Autos
  • Fitnessstudio im Haus
  • Mitarbeitervorteile bei einem ortsansässigen Autohaus
  • Business Bike Leasing
  • Corporate Benefits
  • HWS Lunch Table
  • Altersvorsorge BAV
  • Umfassende Einarbeitung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Niedrige Lebensunterhaltungskosten, preiswertes Eigenheim
  • Ausgezeichnete Gesundheitsversorgung
  • Familienfreundliche Arbeitsplatzangebote
  • Zentrale Lage mit Nähe zu Ballungszentren
  • Hoher Freizeitwert

Wir sind ein etablierter und stetig wachsender Mittelständler.

  • Daher verbinden wir das Beste aus Mittelstand und
  • Tech

Business: Kurze Entscheidungswege, umfassende Einarbeitungszeit, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - und ein motiviertes und innovatives Team.

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Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely

CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.

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Kontaktdaten:

Remotely Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remotely.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remotely ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remotely könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remotely beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marketingstrategien entwickeln
Content Marketing
SEO/SEA
AI-driven SEO
Webanalyse- und Tracking-Tools
CMS- und CRM-Systeme (z. B. WordPress)
Analytische Denkweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Remotely:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remotely einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remotely einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remotely relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remotely einfügt.