Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum treiben und neue Kunden im Bereich NeoCloud, Aerospace & Defense gewinnen.
- Unternehmen: Internationale IT-Firma mit 40 Jahren Erfolgsgeschichte und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Mobile Working, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Vergütungsmodell.
- Weitere Informationen: Individuelle Entwicklungswege und regelmäßige Teamformate für Wissensaustausch.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen und Interesse an Cloud und AI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
- Standort: München
Job-ID: 219439 - Deine Aufgaben
- Du bist Treiber für
Wachstum: Du erschließt neue Kunden im Umfeld Neo Cloud, Aerospace & Defense und entwickelst das strategische Deep Tech Marktsegment in der Metropolregion München aktiv weiter.
- Du baust nachhaltige Beziehungen zu Entscheider: innen auf und positionierst Dich als vertrauensvolle Ansprechperson für Innovation und Technologie und deren Umsetzung.
- Du erkennst Marktpotenziale und übersetzt Technologietrends in konkrete Geschäftsmöglichkeiten.
- Du entwickelst gemeinsam mit Expert: innen individuelle Lösungen rund um AI, Cloud, Datacenter, Networking und Security.
- Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Salesprozess bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Du arbeitest eng mit unseren strategischen Herstellern (u. a. zu spezialisierten AI Infrastruktur-Anbietern) zusammen und baust zu diesen gleichermaßen ein Beziehungsnetzwerk auf, wie zu den Kunden.
- Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, IT-Services oder technologiegetriebenen Dienstleistungen, insbesondere im Cloud-Umfeld.
- Nachweisbare Erfolge und Freude in Neukundengewinnung und strategischem Account-Aufbau
- Interesse an souveränen Cloud-Lösungen, AI, Cybersecurity, Datacenter und digitalen Infrastrukturen
- Idealerweise bringst Du ein etabliertes Netzwerk mit im Umfeld Aerospace, Defense oder Neo Cloud.
- Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, sicheres Auftreten auf Entscheider-Ebene
- Wir bieten
- Mobile Working & flexible Arbeitszeiten -- Vertrauen ist gut. Punkt.
- Attraktive Geschäftsstelle in München, als Treffpunkt und Kommunikationsdrehscheibe mit Deinen Kolleg: innen.
- Gehalt -- Attraktives Vergütungsmodell mit variabler Erfolgsbeteiligung und Firmen-Kfz.
- Kultur -- Das „Du" gilt bei uns über alle Ebenen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Wissen teilen -- Austausch und Zusammenarbeit durch Communitys, Events, Fachtagungen und regelmäßige Teamformate.
- Weiterentwicklung -- Individuelle Entwicklungswege, Trainings, Mentoring, Coaching sowie Perspektiven in Richtung Senior Deal Management oder Management-Rolle.
- Über uns
Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte.
Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen -- für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber.
Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z.
Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.
Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen.
Deine Online-Bewerbung
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Homeoffice
- Umfang: Nach Vereinbarung
- #J-18808-Ljbffr
(Senior) IT Key Account Manager w/m/d - NeoCloud, Aerospace, Defense (Account-Manager/in) in München Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) IT Key Account Manager w/m/d - NeoCloud, Aerospace, Defense (Account-Manager/in) in München erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Remotely bewerben
Viele Unternehmen, wie Remotely, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) IT Key Account Manager w/m/d - NeoCloud, Aerospace, Defense (Account-Manager/in) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Remotely und die ausgeschriebene Position (Senior) IT Key Account Manager w/m/d - NeoCloud, Aerospace, Defense (Account-Manager/in) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Remotely an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
