Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Seefracht-Exportteam und optimiere temperaturgeführte Pharmatransporte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Reefer-Logistik am Hamburger Hafen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub und Homeoffice-Option.
- Weitere Informationen: Moderne IT-Infrastruktur und individuelles Fortbildungsbudget für deine Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pharmalogistik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfolgreiches Studium in Logistik oder vergleichbare Qualifikation mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 95000 - 125000 € pro Jahr.
Niederlassungsleiter Seefracht für temperaturgeführte Pharmatransporte (m/w/d) -- 20457 Hafen Hamburg
Strategischer Ausbau der globalen Reefer-Logistik und Steuerung GDP-konformer Lieferketten am maritimen Drehkreuz Hamburg. Wenn sensible pharmazeutische Wirkstoffe über weltweite Ozeane transportiert werden, entscheidet das exakte Zusammenspiel aus lückenloser Temperaturüberwachung und kompromissloser regulatorischer Einarbeitung über den Projekterfolg. Als international ausgerichteter Seefrachtspezialist bewegen wir hochkomplexe Frachten im globalen Netzwerk und garantieren unseren Mandanten absolute Transportsicherheit nach höchsten internationalen Industriestandards.
In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition übernehmen Sie die wirtschaftliche und fachliche Gesamtverantwortung für die Seefracht-Exportabwicklung im Segment temperaturgeführter Pharmatransporte.
Ihr Verantwortungsbereich -- Fachlich und strategisch anspruchsvoll
- Standortleitung -- Fachliche, disziplinarische und budgetäre Führung des gesamten Seefracht-Exportteams am maritimen Knotenpunkt in Hamburg
- Ratenverhandlung -- Eigenverantwortliche Durchführung globaler Frachtratenverhandlungen mit internationalen Reedereien zur Sicherung marktgerechter und profitabler Einkaufskonditionen
- Exportabwicklung -- Ganzheitliche Überwachung und Steuerung der operativen Seefracht-Exportprozesse für sensible, temperaturgeführte pharmazeutische Wirkstoffe (Reefer-Logistik)
- Compliance-Sicherung -- Gewährleistung einer lückenlosen Einhaltung aller GDP-Richtlinien (Good Distribution Practice) zur Absicherung geschlossener Kühlketten über den gesamten Transportweg
- Netzwerkaufbau -- Strategische Betreuung internationaler Großkunden sowie der Ausbau stabiler Partnerschaften zu globalen Logistik- und Carrier-Netzwerken
- Prozessoptimierung -- Kontinuierliche Analyse bestehender Abwicklungsstrukturen zur Steigerung von Effizienz und Durchlaufgeschwindigkeit über digitale Schnittstellenlösungen
- Kennzahlenverantwortung -- Überwachung aller relevanten KPIs zur wirtschaftlichen Steuerung der Niederlassung sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung
Ihr qualifiziertes Fachprofil -- Fundiert und führungsorientiert
- Fachliche Qualifikation -- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain Management oder eine gleichwertige höhere kaufmännische beziehungsweise operative Aufstiegsfortbildung zum geprüften Verkehrsfachwirt (m/w/d) mit fundiertem maritimem Fokus
- Berufserfahrung -- Mehrjährige, fundierte und nachweisbare Führungserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion innerhalb einer Seefrachtspedition, idealerweise mit einer klaren Ausrichtung auf die Pharmabranche
- Spezialwissen -- Tiefgehende, praxiserprobte Fachkenntnisse in der temperaturgeführten Seefracht (Reefer-Abwicklung) sowie absolute Regelsicherheit im Umgang mit den GDP-Vorgaben für den Pharmatransport
- Verhandlungsstärke -- Ausgeprägte Durchsetzungsfähigkeit und vernehmerisches Geschick im Zuge weltweiter Einkaufsverhandlungen mit Reedereien und Verladepartnern
- Arbeitsweise -- Unternehmerische Denkweise gepaart mit hoher Entscheidungsfreude, analytischer Schärfe und einer ausgeprägten lösungsorientierten Hands-on-Mentalität
- Systemlandschaft -- Sicherer Umgang mit modernen Transportmanagement- und Zollabwicklungssystemen sowie eine ausgeprägte digitale Affinität zur Optimierung von Workflows
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse zwingend auf C1‑Niveau vorausgesetzt für eine rechtssichere Fachkommunikation im Tagesgeschäft sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Marktkonforme Rahmenbedingungen der Vakanz -- Attraktiv und verlässlich
- Vergütung -- Die monetäre Dotierung für diese strategisch anspruchsvolle Führungsaufgabe im Einzugsgebiet des Hamburger Hafens bewegt sich in einem Rahmen von 95.000 € bis 125.000 € brutto p.a., basierend auf Ihrem individuellen Qualifikationsprofil. Neben einer leistungsgerechten Vergütung umfasst das Vertragswerk eine krisensichere, unbefristete Festanstellung in Vollzeit auf Basis einer geregelten 40‑Stunden‑Woche mit 30 Tagen Erholungsurlaub pro Kalenderjahr.
- Infrastruktur -- Wir bieten Ihnen einen modern gestalteten Arbeitsplatz in erstklassiger Lage direkt im Hamburger Hafen. Zur flexiblen Arbeitsplatzgestaltung steht Ihnen ein strukturiertes Hybrid-Modell mit einer verlässlichen Homeoffice-Option zur Verfügung. Da diese Rolle kontinuierliche Abstimmungen mit nationalen und internationalen Schnittstellenpartnern umfasst, erhalten Sie modernste IT‑Infrastruktur für ein technisch fortschrittliches Umfeld.
- Absicherung & Zusatzleistungen -- Zur langfristigen und nachhaltigen Absicherung Ihrer Zukunft unterstützen wir Ihre persönliche Altersvorsorge durch attraktive Zusatzleistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Um Ihre fachliche Expertise sowie Ihre Kenntnisse im Bereich internationaler Seerechts- und Pharmastandards kontinuierlich auf dem neuesten Stand zu halten, steht Ihnen ein festes, individuell abrufbares Fortbildungsbudget zur freien Verfügung.
Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung
Niederlassungsleiter Seefracht (m/w/d) (Niederlassungsleiter/in) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Niederlassungsleiter Seefracht (m/w/d) (Niederlassungsleiter/in) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Remotely!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Remotely sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Remotely zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter Seefracht (m/w/d) (Niederlassungsleiter/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Remotely lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Remotely
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Remotely bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Remotely beitragen kannst.
