Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Betreuung und operative Steuerung von Kundenobjekten im Facility Management.
- Unternehmen: International tätiges Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und attraktive Corporate-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Facility Management oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein erfolgreiches und international tätiges Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Objektleiter im technischen Facility Management (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die technische Betreuung anspruchsvoller Kundenobjekte und tragen maßgeblich zur Sicherstellung eines reibungslosen Gebäudebetriebs bei. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Projekte, attraktive Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein Unternehmen, das Wert auf Eigenverantwortung, Teamarbeit und nachhaltige Lösungen legt.
Ihre Benefits:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten innerhalb der Region
- Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Umfangreiche fachliche Unterstützung durch erfahrene Teams und zentrale Ansprechpartner
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
- Attraktive Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmensumfeld
- Regelmäßige Firmenevents und ein kollegiales Arbeitsklima
- Eine leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Mitarbeitervorteile und attraktive Corporate-Benefits-Angebote
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die technische Betreuung und operative Steuerung verschiedener Kundenobjekte
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie technischer Standards im Facility Management
- Eigenverantwortliche Organisation, Planung und Überwachung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Unterstützung bei Modernisierungs-, Umbau- und Erweiterungsprojekten im Bereich der technischen Gebäudeausstattung
- Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie wirtschaftliche Steuerung technischer und infrastruktureller Dienstleistungen
- Koordination, Steuerung und Qualitätskontrolle externer Partnerunternehmen und Dienstleister
- Enge Abstimmung mit internen Technikteams zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebsablaufs
- Ansprechpartner für technische Fragestellungen sowie aktive Mitwirkung an nachhaltigen Verbesserungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik oder Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement oder in einer ähnlichen Position
- Fundiertes technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Bereich Wartung, Instandhaltung und Gebäudebetrieb
- Sicheres und serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kunden, Dienstleistern und Kollegen
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit Organisationstalent und Durchsetzungsfähigkeit
- Gute Kenntnisse im MS-Office-Paket sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit CAFM-Systemen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse B
Weitere Details:
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Immobilien
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option
Objektleiter im technischen Facility Management (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Objektleiter im technischen Facility Management (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Remotely ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Remotely auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Remotely bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Remotely nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Remotely auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter im technischen Facility Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Remotely anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Objektleiter im technischen Facility Management (m/w/d) bei Remotely zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Remotely erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Remotely aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
