Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SEO-Projekte und bringe kreative Strategien zum Leben.
- Unternehmen: Kreativkarussell - eine innovative Digitalagentur mit Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und ein tolles Team-Umfeld.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in SEO, Organisationstalent und Kommunikationsstärke sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
kreativkarussell - die Digitalagentur aus dem Sauerland, bei der Kreativität nicht nur im Namen, sondern klar im Fokus steht. Mit dem klaren Ziel vor Augen, die Top Agentur für Website Erstellung & Online Marketing zu sein, suchen wir nach neuen motivierten und aufgeweckten Köpfen. Gemeinsam mit uns wirst du wachsen und neue Herausforderungen meistern. In einer modernen, agilen und offenen Firmenkultur geben wir dir die Möglichkeit dich selbst und dein fachliches Know-How zu entwickeln. Lerne von den Besten -- unsere erfahrenen Kollegen und Kolleginnen sind bekannt für ihre Expertise und geben dir die richtigen Werkzeuge an die Hand, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Dabei halten wir als Team fest zusammen, um die besten Ergebnisse zu erreichen.
Wir begleiten unsere Kunden partnerschaftlich beim Aufstieg zum erfolgreichen Online Business. Wir beraten nicht nur, sondern übernehmen langfristig Verantwortung in der Zusammenarbeit. Du liebst es, wenn komplexe SEO-Strategien durch strukturierte Planung und exzellente operative Umsetzung auf die Straße gebracht werden? Als SEO Projektmanager:in (m/w/d) bei kreativkarussell bist du der/die Dirigent:in unserer Kundenprojekte und stellst sicher, dass technische Basis, Content-Qualität und Kunden-Reporting perfekt ineinandergreifen.
Deine Verantwortung für unseren gemeinsamen Erfolg
- Operative SEO-Projektsteuerung: Du verantwortest die lückenlose Planung und Pflege unserer aktiven SEO-Projekte. Du koordinierst die interne Aufgabenverteilung (z. B. Content-Erstellung, technisches SEO, Linkbuilding usw.) und managst die Ressourcen. Du setzt Planzeiten und Fälligkeiten unter Beachtung von Kundenwünschen und interner Möglichkeiten und behältst den Überblick über alle laufenden Prozesse.
- Strategische Synergien: Du bist die Schnittstelle zwischen den Units. Du stimmst SEO-Anforderungen frühzeitig mit Design und Entwicklung ab (z. B. bei Relaunches), damit der Wow-Effekt unserer Seiten auch technisch und inhaltlich performt.
- Budget- & Zielverantwortung: Du hast die SEO-KPIs und die Projektbudgets immer im Blick. Wenn die Performance stagniert oder Deadlines wackeln, bist du der/die Erste, um Lösungen zu finden, bevor es brennt.
- Nachtragsmanagement & Scope: SEO ist dynamisch. Du grenzt klar ab, was in der Strategie inkludiert ist und wo Zusatzwünsche (z. B. extra Content-Sprints oder komplexe technische Anpassungen) entstehen.
- Potenzial-Erkennung (Upselling): Während du die Rankings optimierst, erkennst du weitere Bedarfe -- ob eine zusätzliche SEA-Kampagne, CRO-Maßnahmen für den JTL-Shop oder Social Ads. Du bindest das Unit Lead oder Sales ein, um die Kund:innen ganzheitlich zum Erfolg zu führen.
- Kunden-Management auf Augenhöhe: Du kommunizierst proaktiv Projektfortschritte und Reports, präsentierst Lösungen souverän und repräsentierst uns als verlässliche Partner-Agentur für unsere Kund:innen im gesamten DACH-Raum.
- Qualitätssicherung: Bevor eine Strategie oder ein technisches Audit an die Kund:innen geht, stellst du sicher, dass die Ergebnisse unseren hohen Qualitätsansprüchen entsprechen und die vereinbarten Ziele (Sichtbarkeit, Traffic, Conversions) realistisch erreicht werden.
Was dich auszeichnet
- Erfahrung in der SEO Arbeit: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich SEO und hast Erfahrung mit Suchmaschinenoptimierung.
- Organisationstalent: Du liebst es, Probleme zu lösen, und behältst auch in heißen Projektphasen einen kühlen Kopf.
- Kommunikationsstärke: Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Dabei hast du die Gabe, komplexe technische Konzepte klar und verständlich zu vermitteln, sowohl intern als auch extern.
- Strukturiertes Arbeiten: Du kannst auch unter Druck qualitativ arbeiten, Prioritäten setzen und mehrere Projekte gleichzeitig verwalten. Für dich ist Transparenz die Basis für zufriedene Kunden und entspannte Experten.
- CMS-Sicherheit: Du bist sicher im Umgang mit Systemen wie WordPress, JTL oder Shopware oder bist bereit, dich dort einzuarbeiten. Du kannst Daten interpretieren und fundierte Entscheidungen zur Optimierung von Projektergebnissen treffen.
- Lernbereitschaft: Du hast Lust, dich in der schnelllebigen SEO-Welt stetig weiterzuentwickeln und hast die neuesten Trends im Blick.
- Gemeinsam stark: Du bist ein Teamplayer, kannst gut in einer kooperativen Umgebung arbeiten, kommunizierst klar und bringst dich aktiv zur gemeinsamen Lösungsfindung ein.
- Sprachkenntnisse: Du besitzt ausgezeichnete Deutsch- (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse.
- kk Mensch: Unsere Unternehmenswerte lebst du selbstbewusst im Alltag.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt! Schick uns einfach deinen Lebenslauf, LinkedIn Profil, Arbeitsproben oder andere Unterlagen, die du uns zeigen willst. Ein klassisches Anschreiben brauchst du nicht -- über ein paar zwanglose Zeilen zu deinen Interessen, Motivation oder Zielen würden wir uns trotzdem freuen! Wir freuen uns, von dir zu hören (und melden uns in jedem Fall zurück!)
Unser Drum-Herum
- kk Flex: Ob Lerche oder Eule - Abseits unserer Kernarbeitszeiten kannst du deinen Arbeitstag entspannt per Gleitzeit gestalten. Dabei hast du auch immer die Wahl, im Büro oder im Homeoffice zu arbeiten.
- Workation: Mobile Arbeit ist mehr als nur zuhause. Nach Absprache ist es kein Problem Arbeit und Reisen zu verbinden.
- Office Dogs: Hunde sind bei uns herzlich Willkommen (Mit ein paar Regeln, damit die Tiere gut in den Büroalltag integriert werden können).
- Onboarding: Um optimal in deinen neuen Job zu starten, wirst du ab Tag Eins von deinem persönlichen Mentor:in begleitet und eingearbeitet.
- Weiterbildung: Deine berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir mit einem jährlichen Fortbildungsbudget und freigestellten Lernzeiten.
- Zukunft kreativ mitgestalten: Unsere flache Hierarchie mit offenen Türen bieten die beste Grundlage dich in einer lockeren, aber professionellen Arbeitsatmosphäre einzubringen und neue Wege zu gehen.
- Füreinander: Wir sind stolz auf unser selbstorganisiertes, hoch agiles Team und den professionellen und herzlichen Umgang.
- Miteinander: Für ein entspanntes und motiviertes Miteinander veranstalten wir regelmäßig verschiedene Events, GetToGether's und spannende Aktionen.
- Untereinander: Regelmäßige Team- und Projektbesprechungen bieten die perfekte Gelegenheit, sich im Team auszutauschen, Ideen zu sammeln und Feedback zu geben.
- Fair und transparent: Wir schaffen faire Arbeitsbedingungen, leben Transparenz und haben immer ein offenes Ohr für Anliegen.
- das kleine Extra: Als zusätzliches Addon kannst du bei uns dein Benefit selbst aussuchen, dir stehen ein Tankgutschein, der Brilon Gutschein oder eine Wellpass-Mitgliedschaft zur Wahl.
Hast du Fragen? Julia steht dir gerne zur Verfügung. Ruf einfach an: 02961 910 80 02 Oder schreib eine Email: jr@kreativkarussell.de
Über uns
Hi, wir sind das Team von kreativkarussell. Wir erstellen und gestalten Websites für unsere Kunden. Hierbei arbeiten wir partnerschaftlich als digitale Gipfelstürmer für ein erfolgreiches Online Business zusammen. Unser Team arbeitet mit den unterschiedlichsten Unternehmen und Unternehmensgrößen an deren Webseiten, Online-Shops und an Online-Marketing Kampagnen.
Unsere Werte
- Selbstführung: Wir arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig und agieren im Sinne unserer Kunden zum optimalen Ergebnis.
- Agilität: Wir sind beweglich und verfallen in keine starren Muster. Wir arbeiten mit bestem Know How an unseren Projekten und bleiben stets flexibel bei Kundenwünschen.
- Fairness: Wir spielen fair, transparent und auf Augenhöhe. Intern bei uns im Team als auch in der partnerschaftlichen Beziehung mit unseren Kunden.
- Hingabe: Leidenschaft und Hingabe liegen in unserer DNA - aus diesem Grund erreichen wir auch die anspruchsvollsten Kundenziele.
- Teamgeist: Wir sind stolz auf unser gemeinsames Miteinander und haben Spaß in unserem unvergleichlichen Arbeitsumfeld.
Projektmanager:in (m/w/d) Online Marketing - SEO Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmanager:in (m/w/d) Online Marketing - SEO erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Remotely.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Remotely ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Remotely könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Remotely beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager:in (m/w/d) Online Marketing - SEO mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Remotely:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Remotely einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Remotely einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Remotely relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Remotely einfügt.