Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Ansprache neuer Kunden und Qualifizierung von Leads.
- Unternehmen: Wachsendes europäisches Cybersecurity-Unternehmen mit klarem Fokus auf MDR/XDR.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsperspektiven im Vertrieb.
- Weitere Informationen: Moderne Tools und enge Zusammenarbeit mit Sales und Marketing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersecurity und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Standort: Deutschland / Nürnberg (Remote möglich)
Sprachen: Deutsch, Englisch
Unternehmen: Forenova GmbH
Über Forenova
Forenova ist ein europäischer Anbieter für Managed Detection & Response (MDR / XDR) mit Fokus auf mittelständische Unternehmen. Mit eigenem Security Operations Center (SOC), klaren Compliance‑Standards und persönlicher Betreuung unterstützen wir unsere Kunden dabei, Cyberangriffe frühzeitig zu erkennen, richtig einzuordnen und effektiv darauf zu reagieren.
Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen Sales Development Representative (SDR), der systematisch neue Leads aufbaut, qualifiziert und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Sales‑Pipeline im deutschen Markt beiträgt.
Deine Aufgaben
- Aktive Ansprache neuer potenzieller Kunden über Kaltanrufe, E‑Mail und weitere Kanäle (Inbound & Outbound)
- Qualifizierung von Leads aus verschiedenen Marketingquellen (Website, Kampagnen, Webinare etc.)
- Recherche und Identifikation von Zielkunden, Entscheidern und relevanten Buying‑Centern
- Vermittlung und Präsentation verkaufsrelevanter Informationen zu Forenovas MDR/XDR‑Services
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sales‑Team bei der Übergabe qualifizierter Leads und im Abschlussprozess
- Nachverfolgung von wöchentlichen, monatlichen und quartalsweisen Leistungs‑ und Verkaufskennzahlen
- Pflege und Aktualisierung aller Aktivitäten, Kontakte und Leads im CRM‑System
Dein Profil
- Sicheres Auftreten im Kaltcalling und im Gespräch mit neuen Ansprechpartnern
- Sehr gute Deutsch‑und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend erforderlich)
- Überzeugungsstarke, zielorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenmotivation
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Priorisierung, Multitasking und effizienten Zeitplanung
- Grundverständnis des Sales‑Prozesses von der Erstansprache bis zum Vertragsabschluss
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Outbound‑Callcenter, Inside Sales oder vergleichbarer Vertriebsrolle, idealerweise in der IT‑ oder Cybersecurity‑Branche
- Sprachkenntnisse (zwingend erforderlich): Deutsch: verhandlungssicher, Englisch: sehr gut
Was wir bieten
- Mitarbeit bei einem wachsenden europäischen Cybersecurity‑Unternehmen mit klarem MDR/XDR‑Fokus
- Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit Sales, Presales und Marketing
- Moderne Vertriebs‑ und CRM‑Tools
- Attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger variabler Komponente
- Entwicklungsperspektiven im Vertrieb (z. B. Account Executive / Business Development)
- Professionelles, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Sales Development Representative Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Remotely treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Remotely empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Remotely dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Remotely bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Remotely bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Remotely erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
