SAP PP Senior Berater (m/w/d) mit Home Office (ERP-Berater/in - ERP-Consultant)

SAP PP Senior Berater (m/w/d) mit Home Office (ERP-Berater/in - ERP-Consultant)

Ludwigshafen am Rhein Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe die Einführung von SAP S/4HANA und optimiere Geschäftsprozesse in der Produktion.
  • Unternehmen: Global agierendes Fertigungsunternehmen mit über 180 Jahren Geschichte.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und bis zu 60% Home Office.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte in Europa.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion mit innovativen SAP-Lösungen und internationalem Team.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im SAP PP Customizing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein global agierendes Fertigungsunternehmen mit Sitz in Ludwigshafen.

Das Unternehmen blickt auf eine über 180-jährige Geschichte zurück, ist weltweit mit mehr als 60 Standorten vertreten und beschäftigt über 100.000 Mitarbeiter.

Derzeit befindet sich das Unternehmen in der SAP S/4HANA Transformation, und das SAP-Team in Ludwigshafen wird für die Einführung von SAP S/4HANA weiter ausgebaut.

Position

SAP PP Senior Berater (Mensch)

Als Lead-Funktion führen Sie die Einführung von SAP S/4HANA in die Praxis. Sie bringen Ihre Expertise bei Roll‑Outs ein und genießen bis zu 60% Home Office bzw. Remote-Arbeit.

  • Aufgaben
  • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in den Bereichen Produktion, Produktionsplanung sowie Termin- und Kapazitätsplanung zur Realisierung von Effizienzsteigerungen.
  • Mitarbeit an der SAP S/4HANA Einführung und internationalen Roll‑Outs mit Fokus auf SAP PP bzw.

SAP S/4HANA Manufacturing sowie Erarbeitung neuer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich SAP PP.

  • Inhouse- Beratung, Betreuung und Weiterentwicklung der produktiven SAP S/4HANA Manufacturing Applikationen inklusive SAP‑Systemanpassungen an die unternehmenskundigen Anforderungen durch Customizing.
  • Planung und Durchführung von SAP S/4 Manufacturing Trainings für die SAP Key User sowie Dokumentationserstellung und Unterstützung im 2nd Level SAP PP bzw.

SAP S/4HANA Manufacturing Support.

  • Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Logistik oder Produktion oder entsprechende Ausbildung.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für die internationale SAP-Projektarbeit.
  • Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Lernbereitschaft im Hinblick auf SAP S/4HANA Manufacturing.
  • Umfangreiche Erfahrung im SAP PP Customizing und fundiertes Prozesswissen in der Produktionsplanung und -steuerung.
  • Kenntnisse in SAP S/4HANA Manufacturing sowie Grundkenntnisse in ABAP – Lesen und Debuggen von Code.
  • Praktische Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in Produktion, Produktionssteuerung und -planung.
  • Erfahrung mit SAP-Projekten, idealerweise mit Verantwortung als Teilprojektleiter im Bereich SAP PP.
  • Bereitschaft zu Reisen von bis zu 30% in den nächsten 3Jahren, bedingt durch europaweite SAP S/4HANA Rollouts.

Benefits

  • Professionelles Arbeitsumfeld, geprägt von Internationalität, Offenheit und Menschlichkeit.
  • Flexible Arbeitszeiten und 60% mobiles Arbeiten, inklusive 3Tage Home Office.
  • Attraktives Gehaltspaket von bis zu 95.000EUR jährlich, abhängig von SAPPP‑Expertise.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Job‑Ticket, betriebliche Altersvorsorge, Sportangebote, Sprachkurse sowie hervorragende Kantine.
  • Spannende Einführung von SAP S/4HANA an verschiedenen Standorten in Europa.
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SAP PP Senior Berater (m/w/d) mit Home Office (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) Arbeitgeber: Remotely

CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.

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Kontaktdaten:

Remotely Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so SAP PP Senior Berater (m/w/d) mit Home Office (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Remotely bewerben

Viele Unternehmen, wie Remotely, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP PP Senior Berater (m/w/d) mit Home Office (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) mit Bravour zu bestehen

SAP S/4HANA
SAP PP Customizing
Prozessanalyse
Produktionsplanung
Kapazitätsplanung
Roll-Out Erfahrung
ABAP Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Remotely und die ausgeschriebene Position SAP PP Senior Berater (m/w/d) mit Home Office (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Remotely an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.