Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und optimiere Transportprozesse für unsere Kunden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Start-Up-Mentalität und internationalem Fokus.
- Vorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Karriereentwicklung und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik mit.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Logistik und Erfahrung mit SAP TM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
LIEBST DU PERFORMANCE?
Wir auch!
Wir sind auf der Suche nach motivierten Team-Playern, die gemeinsam mit uns den Erfolg des Unternehmens weiter ausbauen.
Wir verbinden die Erfahrung eines international agierenden Unternehmens mit der Mentalität eines innovativen Start-Ups.
Unsere
Erfolgsformel: Mit unserem Fokus auf komplexe SAP-Logistik-Lösungen, Robotik- und moderne Lager-Automatisierungstechnik sowie einer Begeisterung für knifflige Details bieten wir die passende Lösung, selbst für die anspruchsvollsten Herausforderungen unserer Geschäftspartner und Kunden.
Auf Dich wartet ein spannender Arbeitsalltag mit abwechslungsreichen Aufgaben und ein Team aus SAP-Logistik-Spezialisten sowie IT-Technik-Experten, die dir stets zur Seite stehen.
Neugierig geworden? Dann bewirb Dich direkt und unkompliziert bei uns.
- UNSERE ERWARTUNGEN
- Du hast dein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Logistik abgeschlossen oder eine einschlägige praktische Ausbildung.
- Deine Erfahrung mit den Entwicklungen in SAP TM oder den angrenzenden SAP Logistik-Systemen kannst du gezielt einsetzen.
- Teamgeist und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise sind für dich eine Selbstverständlichkeit.
- Schnittstellenkenntnisse zu weiteren SAP-Modulen wie SD, EWM und MM von Vorteil.
- Du hast gute analytische Fähigkeiten sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Eine gewisse Reisebereitschaft für Projektsituationen bei unseren Kunden vor Ort ist vorhanden.
- Deine kommunikative Persönlichkeit zeichnet dich aus.
- DEINE TÄTIGKEITEN UND AUFGABEN
- Du arbeitest in anspruchsvollen Kundenprojekten, von der Konzeption bis zum Go-Live der passgenauen Lösung.
- Du entwickelst Lösungen für unsere Kunden mit der eingesetzten Anwendung SAP TM (Transportation Management).
- Du optimierst die bestehenden Liefer-, Versand- und Transport-Prozesse unserer Kunden.
- Du entwirfst und bewertest Lösungskonzepte, inklusive deren Umsetzung mit SAP Technologien (ABAP, BOPF, BRF+, PPF oder Web-Dynpro).
- Du bist aktiv an der Testplanung und der Testdurchführung beteiligt.
- Du wirst Teil unseres sympathischen und erfahrenen Teams in einem modernen und kollegialen Arbeitsumfeld.
- ADDONS & BENEFITS
- Finanzielle Add-Ons
- Faires Gehalt & Steuerfreier Sachbezug (Gutscheinkarte, Tankgutschein, ÖPNV‑Zuschuss)
- Überstunden werden in Zeit oder finanziell ausgeglichen
- Neues Apple- oder Samsung‑Smartphone, auch zur Privatnutzung
- Übernahme Studiengebühren und Weiterbildungskosten
- Vergünstigungen durch Corporate Benefits
- Gesundheit & Wohlbefinden
- Moderne Bürostandorte mit hochwertiger Ausstattung
- Grundverpflegung (Obst, Tee, Säfte, Kaffee & Snacks)
- Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, Home‑Office, freie Wahl der jährlichen Urlaubstage (30-90 Tage), Workation‑Angebote
- Familienfreundlichkeit: Übernahme Kinderbetreuungskosten, flexible Zeiteinteilung, Lohnfortzahlung bei kranken Kindern
- Betriebliche Altersvorsorge, interne Yoga‑Kurse und Fitness‑Angebot (Egym‑Mitgliedschaft)
- Mobilität
- Dienstwagen‑Leasing für alle Mitarbeitende
- Zugriff auf moderne Pool‑Fahrzeuge
- Job Rad‑Angebot für Mitarbeitende und ihre Partner: innen
- Angenehme Dienstreisen mit Business/Premium‑Eco Flügen und Bahn 1. Klasse ab 6 Stunden Reisezeit
- Kultur & Karriere-Entwicklung
- Onboarding über Einführungstage, Paten‑System und Einarbeitungs‑Pläne
- Aus- und Weiterbildung über die eigene SWAN Academy
- Strukturierte Karriereplanung mit regelmäßigen Feedback‑Gesprächen
- Nahbare Führungskräfte, transparente Unternehmenskultur und regelmäßige Events
- Bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten und Sonderurlaub
- GEHALT
Bei SWAN legen wir großen Wert auf eine faire und angemessene Bezahlung.
Wir sprechen im Vorstellungsgespräch mit dir über unsere Karrierepfade und unsere Gehaltsbänder und erarbeiten eine gemeinsame, individuelle Einordnung deiner Person in unser Gehaltsgefüge.
KONTAKTDATEN
Bewirb dich direkt über unser Online‑Karriere‑Portal: www. swan. de/karriere oder schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E‑Mail an karriere@swan. de.
Bei Fragen melde dich gerne bei Monta.
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SAP TM Developer (m/w/d) (Informatiker/in) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP TM Developer (m/w/d) (Informatiker/in) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Remotely bewerben
Viele Unternehmen, wie Remotely, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP TM Developer (m/w/d) (Informatiker/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Remotely und die ausgeschriebene Position SAP TM Developer (m/w/d) (Informatiker/in) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Remotely an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
