Requirements
Must have:
- Wir haben mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Javascript-Entwicklung, einschließlich Frontend- und Backendentwicklung in Typescript, zum Beispiel mit React, Angular oder SvelteKit
- Wir haben Erfahrung mit Datenbank-Schemata und -Migrationen mittels Drizzle und PostgreSQL/Timescale
- Wir haben Erfahrung in der API-Entwicklung, zum Beispiel mit REST oder MQTT
- Wir haben Erfahrung in der Datenübertragung in (Funk-) Netzen von IoT-Endgeräten wie NB-IoT
- Erfahrung in der Entwicklung mobiler Apps und Bluetooth-Datenübertragung ist ein Plus
- Wir lernen schnell neue Technologien und haben Spaß daran, ihre Möglichkeiten auszuloten
- Wir sind erfahren darin, einen für Team und Tooling funktionierenden Softwareentwicklungsprozess zu gestalten, der zuverlässige Deliverables und Qualität sicherstellt
- Wir bringen Drive, Energie und eine hohe Lernbereitschaft mit und bringen uns gerne im Team ein
- Wir sprechen und schreiben fließend Englisch und Deutsch (Sprachniveau C1 oder höher)
Responsibilities
- Wir klären die Umsetzbarkeit von Kundenanforderungen gemeinsam mit unserem Team
- Wir entwerfen Architekturentscheidungen, besprechen sie im Team und setzen diese gemeinsam mit unseren Kolleg:innen um
- Wir stellen sicher, dass unser Authentifizierungs- und Berechtigungskonzept in Keycloak über alle Clients hinweg zuverlässig funktioniert
- Wir entwickeln die Webanwendungen mit Sveltekit und Drizzle
- Wir implementieren die Datenflusslogik der Geräte- und Nutzerdaten aus verschiedenen Clients durch unsere Plattform-Dienste in unsere Postgres-Datenbank
- Wir nutzen versiert die Gitlab-CI/CD-Pipelines zum Ausrollen aller Codes über unsere Test-, Staging- und Produktivumgebungen
Company
Wir bei KIOTERA sind ein nachhaltiger IoT-Lösungsanbieter mit einem offenen, neugierigen und respektvollen Team. Wir nutzen Sensoren, Daten und Software, um Prozesse und Geschäftsmodelle effizienter und nachhaltiger zu machen, und begleiten unsere Kunden von Beratung über Implementierung bis zum Betrieb. Du bist Teil eines Scrum-Teams für einen unserer wichtigsten Kunden im Bereich IoT-angebundener Torsteuerungen und arbeitest an der zentralen Datenplattform für weltweit eingesetzte Industrietor-Steuerungen. Nach der aktuellen Skalierungsphase werden zehntausende Gebäudebetreiber und Servicetechniker über Webanwendungen und mobile Apps zentral authentifiziert und können Daten zu vorausschauender Wartung und Fehleranalyse auslesen und übermitteln. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -orte, 30 Urlaubstage bei einer 40h-Woche, Teilzeit-Möglichkeit, Workation im EU-Ausland nach Absprache, ein Notebook deiner Wahl, ein Büro im Start-Up-Umfeld im Düsseldorfer Medienhafen mit Blick auf den Rhein, Deutschlandticket, bezuschusste Fitnessstudiomitgliedschaft, ein diverses Team mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur sowie regelmäßige Team-Events und wöchentliche Team-Lunches. Der Arbeitsort ist teilweise im Homeoffice in 40221 Düsseldorf.
Senior Fullstack-Entwickler:in (m/w/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Fullstack-Entwickler:in (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Remotely anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Fullstack-Entwickler:in (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Remotely vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Remotely klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
