Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate interne Stakeholder rechtlich in internationalen M&A-Transaktionen und führe Verhandlungen.
- Unternehmen: Innovatives Pharmaunternehmen mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und E-Bike Leasing.
- Weitere Informationen: Bieten Sie eine integrative Kultur und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende M&A-Transaktionen und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Volljurist mit mindestens 5 Jahren Erfahrung im M&A-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unsere Corporate Functions-Teams sorgen dafür, dass bei Grünenthal alles reibungslos läuft, indem sie Menschen mit einer Vielzahl von Fähigkeiten zusammenbringen – von Experten in Finanzen, IT, HR, Recht und Compliance bis hin zu Geschäftsstrategen und kreativen Medienprofis. Wenn Sie ein großartiger Teamplayer und ein starker Kommunikator sind, werden Sie sich hier wohlfühlen. Schließen Sie sich unserem Team an und arbeiten Sie mit Kollegen aus unserem Unternehmen zusammen, um die positive Wirkung unseres Unternehmens auf Patienten und deren Familien zu maximieren.
Was die Stelle umfasst:
- Als vertrauenswürdiger Senior Legal Advisor für interne Stakeholder auf allen Ebenen in einem internationalen pharmazeutischen M&A-Umfeld agieren.
- Umfassende rechtliche Unterstützung bei grenzüberschreitenden M&A-Transaktionen bieten, einschließlich Due Diligence, Strukturierung, Entwurf, Verhandlung und Ausführung von Aktien- und Vermögensübertragungen (einschließlich Produkt- und Lizenztransaktionen).
- Als wichtiger rechtlicher Beitrag während der M&A-Integrationsphasen und nach der Fusion fungieren.
- Rechtlich fundierte, pragmatische und geschäftsorientierte Transaktionslösungen sicherstellen, die mit den Geschäftszielen übereinstimmen.
- Externe internationale M&A-Rechtsanwaltskanzleien verwalten und koordinieren, um Qualität, Effizienz und Kosteneffektivität sicherzustellen.
- Ein kleines Team erfahrener Senior Legal Counsels M&A leiten und weiterentwickeln.
Was Sie mitbringen sollten:
- Vollständig qualifizierter Jurist im deutschen Rechtssystem mit überdurchschnittlichem Abschluss.
- Mindestens 5 Jahre bedeutende Erfahrung in M&A-Transaktionen und Gesellschaftsrecht.
- Mehrere Jahre relevante Berufserfahrung in einer internationalen Kanzlei in einem M&A-getriebenen Life-Sciences-Umfeld.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Entwurf, in der Verhandlung und im Stakeholder-Management in komplexen, internationalen Umfeldern.
- Leistungsorientierte Denkweise kombiniert mit Pragmatismus, Überzeugungskraft und einem hohen Verantwortungsbewusstsein.
- Sicheren, integrativen und interkulturell versierten Teamplayer, der gerne in einem kollaborativen, internationalen Umfeld arbeitet.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachen (z.B. Spanisch) sind von Vorteil.
Was sind einige der lokalen Vorteile:
- Bilinguale Kindertagesstätte "Karlinis" und Ferienaktivitäten für die Kinder der Mitarbeiter.
- 30 Urlaubstage, plus 6-8 Brückentage und die Möglichkeit, Gehalt in bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage umzuwandeln.
- (E-)Bike-Leasing und E-Ladestationen.
Senior Legal Counsel Mergers & Acquisitions, Head of Legal M&A (m/f/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Legal Counsel Mergers & Acquisitions, Head of Legal M&A (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Remotely aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Legal Counsel Mergers & Acquisitions, Head of Legal M&A (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Remotely klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Remotely arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Remotely. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
