Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Sicherheitsstrategie für unsere Cloud- und Unternehmensumgebungen.
- Unternehmen: Weltweit führende lokale Lieferplattform mit Sitz in Berlin.
- Vorteile: 27 Tage Urlaub, Bildungsbudget, Gesundheitschecks und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Diversität und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitsarchitektur eines der größten Tech-Unternehmen Europas.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Sicherheit und Führung von Ingenieurteams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 9 - 9 € pro Stunde.
Als weltweit führende lokale Lieferplattform ist es unsere Mission, ein erstaunliches Erlebnis schnell, einfach und direkt zu Ihnen nach Hause zu liefern. Wir sind in rund 65 Ländern weltweit tätig, unterstützt von Technologie, die von Menschen entwickelt wurde. Als eine der größten Tech-Plattformen Europas mit Hauptsitz in Berlin, Deutschland, ist Delivery Hero seit 2017 an der Frankfurter Börse gelistet und Teil des MDAX-Index. Wir ermöglichen kreativen Köpfen, Lösungen zu entwickeln, die innerhalb unseres Ökosystems Wirkung zeigen. Wir handeln schnell, ergreifen Maßnahmen und passen uns an. Egal, woher Sie kommen oder was Sie glauben, wir bauen, wir liefern, wir führen. Wir sind Delivery Hero.
Wir suchen einen Senior Manager für Infrastruktur-Sicherheit. In dieser entscheidenden Rolle werden Sie die Strategie zum Schutz unserer Cloud- und Unternehmensumgebungen leiten, indem Sie reale Risiken reduzieren, ohne das Geschäft zu verlangsamen. Sie werden eine „Secure by Design“-Philosophie vertreten, die sicherstellt, dass Sicherheit eine gemeinsame ingenieurtechnische Herausforderung ist, bei der automatisierte Leitplanken und technische Exzellenz es unserer Plattform ermöglichen, schnell und sicher zu skalieren.
Als Senior Manager werden Sie ein zielorientiertes Team von Ingenieuren aufbauen und leiten und eine Kultur fördern, in der technische Exzellenz, Automatisierung und berufliches Wachstum im Mittelpunkt unserer Aktivitäten stehen. Sie werden sich von reaktiven Audits abwenden und sich stattdessen auf die Ingenieurarbeit nicht verhandelbarer technischer Tore konzentrieren, die Fehlkonfigurationen an der Quelle verhindern. Ihre Führung wird durch die Fähigkeit definiert, das „Wie“ gemeinsam mit Engineering und IT zu gestalten und architektonische Blaupausen zu co-autorisieren, die technisch umsetzbar und betrieblich reibungslos sind. Durch die Förderung des Übergangs zu Security-as-Code und einer konsistenten Durchsetzung über 100 % unserer Assets werden Sie direkt die Widerstandsfähigkeit und Geschwindigkeit der weltweit führenden lokalen Lieferplattform beeinflussen.
- Führen und Mentoren eines leistungsstarken Teams: Fördern Sie eine Kultur der technischen Exzellenz und des beruflichen Wachstums, die es dem Team ermöglicht, strategische Infrastrukturresilienz und langfristigen beruflichen Erfolg voranzutreiben.
- Steigerung der Reife der Infrastruktur-Sicherheit: Definieren Sie die strategische Roadmap für unsere Kernbereiche, um maximale Risikominderung und betriebliche Effizienz in unserer globalen Cloud- und Unternehmensinfrastruktur sicherzustellen.
- Ingenieureigentum und -ermächtigung: Arbeiten Sie mit technischen Vertikalen zusammen, um die Werkzeuge, Sichtbarkeit und Expertise bereitzustellen, die erforderlich sind, damit Engineering ihre Sicherheitsziele selbst in die Hand nehmen kann.
- Automatisierung präventiver Leitplanken: Ersetzen Sie reaktive manuelle Prüfungen durch automatisierte Richtlinien als Code und Zulassungssteuerungen, um Änderungen zu validieren oder abzulehnen, bevor sie in die Produktion gelangen.
- Standardisierung globaler Sicherheitsbaselines: Beseitigen Sie ad-hoc-Konfigurationen, indem Sie einheitliche, versionskontrollierte Sicherheitsstandards für unsere gesamte Cloud- und Unternehmensinfrastruktur entwerfen.
- Steuerung der Schwachstellenverwaltung: Entwickeln Sie skalierbare Prozesse und Automatisierungen zur Identifizierung, Priorisierung und Behebung von Infrastruktur-Risiken, um eine messbare Reduzierung unserer Angriffsfläche sicherzustellen.
Qualifikationen
- Nachgewiesene Ingenieurfähigkeiten: Sie haben Erfahrung im Aufbau und in der Leitung leistungsstarker Ingenieurteams in komplexen globalen Umgebungen.
- Cloud-Sicherheitskompetenz: Sie verfügen über tiefgehende technische Kenntnisse der Sicherheitsarchitekturen von AWS und GCP, einschließlich Identitätsgrenzen, Netzwerkisolierung und Ressourcenhärtung.
- Sicherheits-als-Code-Denkweise: Sie sind versiert darin, Automatisierung durch Terraform, CloudFormation oder ähnliche Infrastruktur-als-Code-Tools voranzutreiben, um Sicherheitsstandards durchzusetzen.
- Moderne präventive Kontrollen: Sie haben Erfahrung in der Implementierung von Zulassungssteuerungen und Richtlinien-Engines wie OPA, Gatekeeper oder Kyverno zur Automatisierung von Produktionsleitplanken.
- Strategisches Risikomanagement: Sie können komplexe technische Schwachstellen in klare Geschäftsrisiken übersetzen und die Behebungsmaßnahmen basierend auf tatsächlichen Bedrohungswirkungen priorisieren.
- Kollaborativer Einfluss: Sie sind ein Experte darin, mit SRE-, DevOps- und Plattform-Engineering-Teams zusammenzuarbeiten, um Sicherheitslösungen zu co-designen, die die Entwicklergeschwindigkeit verbessern, anstatt sie zu behindern.
- Betriebliche Exzellenz: Sie haben Erfahrung in der Architektur von Schwachstellenmanagementprogrammen, die Automatisierung nutzen, um Patching und Konfigurationsabweichungen in großem Maßstab zu bewältigen.
Zusätzliche Informationen
Wir sorgen dafür, dass Sie und alle unsere Helden gut betreut, glücklich und gesund sind. Denn wenn Sie in guter Form sind, sind wir in guter Form.
Nutzen Sie unser hybrides Arbeitsmodell und schließen Sie sich dem Team für persönliche Verbindungen und Zusammenarbeit in unserem schönen Berliner Campus an.
Wir bieten 27 Tage Urlaub mit einem zusätzlichen Tag im 2. und 3. Jahr der Betriebszugehörigkeit.
Wir unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen Entwicklung und Ihren Karrierewachstumschancen: 1.000 € Bildungsbudget, Sprachkurse, Unterstützung für Eltern und Zugang zur Udemy Business-Plattform, um eine Vielzahl von Online-Kursen zu erkunden.
Gesundheitschecks, Meditation, Fitnessstudio und weitere Angebote stehen Ihnen zur Verfügung.
Wir glauben, dass Vielfalt und Inklusion der Schlüssel zur Schaffung eines aufregenden Produkts sowie eines großartigen Kunden- und Mitarbeitererlebnisses sind. Daher diskriminieren wir nicht aufgrund von Rasse, religiösen Überzeugungen, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderungen.
Wir ermutigen Sie, uns mitzuteilen, ob Sie besondere Unterstützung benötigen, um ein reibungsloses Vorstellungsgespräch zu gewährleisten.
Schwerbehinderte Bewerber mit gleichen Qualifikationen werden bevorzugt berücksichtigt.
Senior Manager - Infrastructure Security (Cyber-Security-Consultant) Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager - Infrastructure Security (Cyber-Security-Consultant) erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Remotely kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Remotely zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Remotely.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager - Infrastructure Security (Cyber-Security-Consultant) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Remotely könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Remotely sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Remotely auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
