Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei SAP Logistikstrategien und setze individuelle Lösungen um.
- Unternehmen: SWAN, ein innovatives Unternehmen mit Start-up-Mentalität.
- Vorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Gesundheitsangebote und transparente Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Logistiklösungen und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP Beratung und Freude an agilen Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
L[I]EBST DU PERFORMANCE?
Dann komm zu SWAN.
Wir sind auf der Suche nach neuen Team-Partnern mit Energie und Tatkraft.
Wir verbinden die Erfahrung eines international agierenden Unternehmens mit der Mentalität eines innovativen Start‑Ups.
Unsere
Erfolgsformel: Flexibilität, Kundenfokus, Engagement = die Antwort auf komplexe Herausforderungen bei unseren Kunden.
Auf dich warten bei uns spannende Aufgaben und ein Team motivierter und kreativer SAP‑Logistik‑Experten, das dir Tag für Tag zur Seite steht.
Interesse geweckt?
Deine neuen Kolleg*innen warten schon auf dich.
- SO BIST DU TEIL UNSERER ERFOLGSFORMEL
- Du berätst unsere Kunden bei der richtigen Auswahl von SAP Logistik Deployment‑Strategien (S/4HANA embedded EWM oder dezentrale Lösungen für EWM on S/4HANA, ERP‑Upgrade‑Strategien auf S/4HANA im Zusammenspiel mit EWM, etc.), der Geschäftsprozessmodellierung sowie bei der organisatorischen sowie technischen Implementierung der Lösung.
- Du realisierst Projekte mit SAP EWM, von der konzeptionellen Phase bis hin zur Inbetriebnahme mit hohem “Hands‑On” Anteil.
- Du entwirfst logistische Lösungen und setzt Projektanforderungen in SAP EWM im Rahmen des Customizing um.
Gemeinsam mit erfahrenen EWM Entwicklern entstehen hochindividuelle, passgenaue Kundenlösungen.
- Du kennst dich in den EWM‑Details aus und behältst den roten Faden der Gesamtlösung im Blick.
- Du bist aktiv an der Testplanung und Test‑Durchführung beteiligt.
- Du betreust unsere Kunden bei Produktivstart im In‑ und Ausland.
- UNSERE ERWARTUNGEN
- Du hast einen breiten Erfahrungsschatz in der SAP Beratung und/oder im Logistikumfeld gesammelt.
- Du fühlst dich in agilen Umsetzungsprojekten wohl und es gefällt dir, wenn aus einer guten Idee eine tolle Lösung wird, an der du maßgeblich beteiligt warst.
- Du übernimmst Verantwortung als Projektleiter und schätzt die hohen Freiheitsgrade, die wir in unserer Firma ermöglichen.
- Du hast Lust, dich bei uns im Team einzubringen und es macht dir Freude, ein modern geführtes Unternehmen mit deinen Ideen nach vorne zu bringen.
- ADDONS & BENEFITS
Finanzielle Add‑Ons
- Faires Gehalt & Steuerfreier Sachbezug (Gutscheinkarte im Online‑ und Einzelhandel, Tankgutschein, ÖPNV‑Zuschuss)
- Überstunden werden in Zeit oder finanziell ausgeglichen
- Neues Apple‑ oder Samsung‑Smartphone, auch zur Privatnutzung
- Übernahme Studiengebühren und Weiterbildungskosten
- Vergünstigungen durch Corporate Benefits bei namhaften Einzelhändlern über Partnerprogramme
Gesundheit & Wohlbefinden
- Moderne Bürostandorte mit hochwertiger ergonomischer und technischer Ausstattung
- Grundverpflegung (Obst, Tee, Säfte, Kaffee & Snacks)
- Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, Home‑Office, freie Wahl der jährlichen Urlaubstage (30‑90 Tage), Workation‑Angebote
- Als familienfreundlicher Arbeitgeber übernehmen wir Kinderbetreuungskosten (Ki Ta, Ki Ga), bieten flexible Zeiteinteilung und Lohnfortzahlung bei kranken Kindern
- Betriebliche Altersvorsorge, interne Yoga‑Kurse und Fitness‑Angebot (Egym‑Mitgliedschaft)
- Mobilität: Dienstwagen‑Leasing für alle Mitarbeitende, Zugriff auf moderne und gut ausgestattete Pool‑Fahrzeuge, Job Rad‑Angebot für Mitarbeitende und ihre
Partner: innen, angenehme Dienstreisen mit Business/Premium‑Eco Flügen und Bahn 1.
Klasse ab 6 Stunden Reisezeit
Kultur & Karriere‑Entwicklung
- Onboarding und Enablement über Einführungstage, Paten‑System und Einarbeitungs‑Pläne
- Aus‑ und Weiterbildung über die eigene SWAN Academy mit einem umfangreichen Angebot an fachlichen und persönlichen Seminaren
- Strukturierte Karriereplanung mit regelmäßigen Feedback‑ und Entwicklungsgesprächen
- Nahbare Führungskräfte, transparente Unternehmenskultur und regelmäßige Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Standort‑Events und Team‑Aktivitäten, Breakfast‑Talks und One‑on‑Ones mit der Geschäftsleitung)
- Bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten (Feuerwehr, THW) und Sonderurlaub für besondere Anlässe
Gehalt: Bei SWAN legen wir großen Wert auf eine faire und angemessene Bezahlung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Wir verstehen, dass jede: r Einzelne einzigartige Qualifikationen und Erfahrungen mitbringt, die wertvoll für unser Unternehmen sind.
Daher basiert unser Gehaltsangebot auf einer sorgfältigen Bewertung deiner Ausbildung, deiner beruflichen Vorerfahrungen sowie deiner persönlichen und familiären Umstände.
Kontaktdaten: Bewirb dich direkt über unser Online‑Karriere‑Portal
www. swan. de/karriere oder schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E‑Mail an karriere@swan. de .
Bei Fragen melde dich gerne bei Montae Clarke. Telefon: 49 9334 6623904. E‑Mail: karriere@swan. de. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
#J-18808-Ljbffr
Senior SAP EWM Consultant / Solution Architect (m/w/d) (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior SAP EWM Consultant / Solution Architect (m/w/d) (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Remotely bewerben
Viele Unternehmen, wie Remotely, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP EWM Consultant / Solution Architect (m/w/d) (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Remotely und die ausgeschriebene Position Senior SAP EWM Consultant / Solution Architect (m/w/d) (ERP-Berater/in - ERP-Consultant) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Remotely an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
