Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative KI-Produkte und arbeite an spannenden Softwareprojekten.
- Unternehmen: Die avenit Group – ein Pionier in IT-Beratung und digitaler Transformation.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 30 Tage Urlaub und monatliche Fitnesszuschüsse.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents für eine starke Gemeinschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind die avenit Group. IT-Beratung, Digitalagentur und KI-Pionier aus dem Herzen des Schwarzwalds. Gerade passiert bei uns ziemlich viel: Wir entwickeln TYPO3‑Lösungen und individuelle Software für komplexe digitale Anforderungen, treiben digitale Transformation für Unternehmen im DACH‑Raum voran – und bauen mit V suçün unsere eigene Enterprise‑KI‑Plattform. Wenn du Lust hast, in einem Umfeld zu arbeiten, das gerade richtig spannend wird: dann bist du hier genau richtig.
Deine Aufgaben
Du willst mit solider Architektur und sauberem Code echte Produkte voranbringen? Bei V suçün, unserer Enterprise KI‑Plattform, gestaltest du als Senior Software Engineer in unserem agilen Entwicklungsteam die nächste Ausbaustufe der V suçün‑Produktfamilie mit.
- Architektur & Umsetzung: Du entwirfst, implementierst und skalierst verteilte Microservices – primär mit Node.js und NestJS
- Full‑Stack liefern: Du baust performante APIs und entwickelst moderne Vue.js‑Frontends vom Datenmodell bis zur UI
- KI‑Features integrieren: Du bindest Vektorsuche und RAG‑Workflows (Retrieval Augmented Generation) mit Weaviate ein und betreibst sie produktionsreif
- Qualität sichern: Du etablierst Clean Code, testgetriebene Entwicklung (TDD), Code‑Reviews und automatisierte Tests
- Daten & Performance optimieren: Du modellierst PostgreSQL‑Schemas, setzt Datenbank‑Migrations um und tunst SQL‑Abfragen
- Betrieb mitdenken: Du implementierst Observability (Logging/Tracing), Resilience‑Patterns und API‑Versionierung im Rahmen von CI/CD‑Pipelines
- Zusammenarbeit leben: Du stimmst dich eng mit Product Owner und UX ab, reviewst Pull‑Requests und coachst Kolleg:innen fachlich
Dein Profil
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der professionellen Softwareentwicklung – idealerweise mit verteilten Systemen. Souveränität in der Softwarearchitektur für komplexe, verteilte Anwendungen (Microservices). Sicherheit in Clean Code, Test‑Driven Development (TDD) und Entwurfsmustern; Routine mit CI/CD und Code‑Reviews. Tiefes Praxiswissen in Node.js und NestJS (API‑Design, Modularisierung, Testing) sowie in Vue.js (idealerweise Vue3 / Composition API) im Frontend. Erfahrung mit PostgreSQL sowie idealerweise mit Weaviate oder anderen Vektordatenbanken (Vector Databases). Interesse an oder Erfahrung mit KI‑Themen wie RAG, LLM‑Integration oder Retrieval‑Systemen. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Erfahrung mit Blick fürs Gesamtprodukt. In agilen Teams fühlst du dich zu Hause und bringst ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Warum wir?
Bei uns bekommst du nicht nur spannende technische Herausforderungen und die Chance, an echten KI‑Produkten mitzubauen – du bekommst ein Umfeld, das dich als ganzen Menschen sieht. Vertrauen statt Kontrolle und Benefits, die tatsächlich im Alltag ankommen statt nur gut auf dem Papier auszusehen.
- Start & Welcoming: Strukturiertes Onboarding mit echten Ansprechpersonen.
- Remote Work: Ob Homeoffice, unser modernes Office in Offenburg oder eine Mischung aus beidem – du entscheidest.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit 20% Arbeitgeberzuschuss.
- Benefits: 50€ on top monatlich für Fitness (Hansefit) oder Shopping (Spendit Card).
- Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub + Weihnachten und Silvester frei.
- Mobilität: Jobticket oder JobRad.
- Mental Health & Prävention: Anonyme Notfall‑Hotline, Resilienz‑Training, Yoga und Stressmanagement.
- Gemeinschaft: Regelmäßige Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Quarterly Allhands.
- Team: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein offenes Ohr.
Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!
Senior Software Engineer (m/w/d) | Fullstack für KI-Produkte Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer (m/w/d) | Fullstack für KI-Produkte erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Remotely anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer (m/w/d) | Fullstack für KI-Produkte bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Remotely vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (m/w/d) | Fullstack für KI-Produkte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Remotely klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
