Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle spannende Webprojekte und arbeite an innovativen E-Commerce-Lösungen.
- Unternehmen: Dynamische Digitalagentur mit einem kreativen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Top Ausstattung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsbonus.
- Weitere Informationen: Frisches Office mit Dachterrasse und vielen coolen Extras.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite mit den neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in PHP und Webentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über die Agentur
Wir sind eine inhabergeführte Full Service Digital Agentur und haben uns MARKETINGTECHNOLOGIEKREATION auf die Fahne geschrieben.
Wir vereinen diese drei Kerndisziplinen im Online-Business für kleine und große Kunden perfekt miteinander.
Von Performance Marketing Betreuung, über Banner Kampagnen, bis hin zu E-Commerce Systemlandschaften und großen Online-Shops, realisieren wir zukunftsgerichtete Projekte für richtig coole Kunden.
In der Technologie Abteilung arbeiten wir natürlich unter anderem mit GIT, Docker und automatischen Deployments und finden — je nachdem, was der Kunde benötigt — das passende System.
Wir entwickeln E-Commerce Systeme, Plattformen und Anwendungen auf Laravel-Basis und Websites — immer mit den aktuellen Technologien.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet.
Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Hast du Bock? Dann werde Teil unseres Teams! Zur nächstmöglichen Unterstützung unseres Technology‑Teams suchen wir einen Senior Web-Entwickler (m/w/d) in Vollzeit, gerne ab sofort.
- Das bekommst du
- Beste Arbeitsausstattung (Mac Book Pro, Dual-4K-Monitore, Php Storm, uvm.)
- Ein ausgereiftes und top aktuelles Tech-Stack (Docker, Git, Deployments, uvm.)
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben — du darfst einfach entwickeln
- 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsbonus: Zusätzliche Freizeit bis zu 6 Tagen im Jahr möglich
- Begleitung durch einen Paten ab deinem ersten Arbeitstag
- Integriertes Full‑Service In House Team — bei uns arbeiten alle in Festanstellung
- Du hast die Wahl aus 3 Benefits: Zuschuss HVV‑Ticket | Urban Sports Club Mitgliedschaft | Zuschuss Job Rad
- BAV — Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten und garantiertes Homeoffice
- Gute Bezahlung und eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Küche all inklusive: Kaffee, Tee, Obst, Fritz‑Alle Sorten, Wasser, Monster Energy, Bierchen, Snacks
- E‑Scooter und E‑Rroller-Pool für Fahrten in der Mittagspause
- Freshes Office mit Dachterassen, Weber‑Grill, Lounge‑Möbeln und tollem Blick über Hamburg
- Deine Aufgaben
- Vom kleinen One‑Pager, über klassische Websites bis hin zu komplex strukturierten und personalisierten Shops und Plattformen arbeitest du an vielen Projekten unserer Kunden mit
- Du entwickelst Shop‑Systeme, Websites und Plattformen mit Shopware, Kirby und Laravel
- Im Frontend setzt du Layout‑Vorgaben und Designs um — im Backend erweiterst du bestehende Features und schließt Schnittstellen an
- Fehler und Probleme auf bestehenden Websites erkennst und analysierst du eigenständig und schlägst Lösungen vor
- Du planst und entwickelst neue Features und erweiterst bestehende Funktionalitäten Du entwickelst agil im kleinen Team und baust modularen und performanten Code
- Als Senior legst du besonderes Augenmerk auf die Code‑Qualität und führst Code‑Reviews durch
- Du unterstützt unser Marketing‑Team bei technischen Umsetzungen
- Dein Profil
- Die obigen Aufgaben kannst du spielend erledigen
- Idealerweise mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
- Sehr gute PHP‑Kenntnisse
- Erfahrung mit Shopware 6, Laravel oder Kirby
- Sehr gute HTML5, CSS- und Java Script‑Kenntnisse
- Vue. js, Alpine. js und Tailwind CSS sind für dich keine Fremdworte
- Logische und analytische Denkweise
- Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Problemloser Umgang mit Versionierung (mit Git)
- Teamgeist, Kreativität und kommunikatives Auftreten
- Selbstständiges Erfassen von Anforderungen und deren Umsetzung
- Und ganz viel Bock auf unser Team :)
- Bewerbung
Wir mögen es unkompliziert und lernen dich lieber persönlich (über Zoom) kennen, anstatt ein langes Anschreiben zu lesen.
Schick einfach deinen Lebenslauf an jobs@digital-masters. de.
Hast du noch Fragen? Ich freu mich auf dich.
- jobs@digital-masters. de 040 950 6469-3
- #J-18808-Ljbffr
SENIOR WEB-ENTWICKLER (D/M/W) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SENIOR WEB-ENTWICKLER (D/M/W) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Remotely anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SENIOR WEB-ENTWICKLER (D/M/W) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Remotely vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SENIOR WEB-ENTWICKLER (D/M/W) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Remotely klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
