Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Schulungskonzepte und unterstütze benachteiligte Gruppen in der Ausbildung.
- Unternehmen: IBLM e.V. – ein etablierter Bildungsträger mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und Fortbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Interdisziplinäres Team und regelmäßige Supervision für persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Ausbilder*innen und Jugendlichen.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder verwandte Bereiche, Leidenschaft für Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Ausbildung! Als Sozialpädagoge (m/w/d) bei der IBLM e.V. bewirken Sie täglich Positives im Leben von Ausbilder*innen und benachteiligten Zielgruppen und entwickeln sich dabei persönlich und fachlich weiter.
Die Interessengemeinschaft Bildung Leuna-Merseburg e.V. (IBLM) ist seit über 30 Jahren ein etablierter und ISO 9001 sowie AZAV-zertifizierter Bildungsträger im Chemiedreieck Sachsen-Anhalt. Mit engagierten Mitarbeitenden unterstützen wir erfolgreich Jugendliche und Erwachsene bei ihrer beruflichen Entwicklung. Unser interdisziplinäres Team arbeitet eng mit regionalen Unternehmen, Sozialpartnern wie der IG BCE und innovativen Netzwerken zusammen.
Ihr Wirkungsfeld – Das ESF-Plus Projekt "AusZeit - Ausbildung Zeitgemäß"
Sie werden Teil eines innovativen 3‑jährigen Förderprojekts (Oktober 2025 – September 2028), das die pädagogischen Kompetenzen von Ausbilder*innen in der Chemie- und IT‑Branche stärkt. Gemeinsam mit den Sozialpartnern IG BCE und itNet Thüringen e.V. entwickeln wir zeitgemäße Qualifizierungsansätze für die Generation Z und fördern gezielt benachteiligte Beschäftigtengruppen.
Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Bedarfsanalysen bei Ausbilder*innen, Führungskräften und Auszubildenden durch Interviews und Workshops
- Entwicklung und Erprobung modularer Schulungskonzepte zu Themen wie Lernpsychologie, Diversity‑Management und digitalen Lernmethoden
- Individuelle Beratung und Begleitung von Teilnehmenden mit Migrationshintergrund, Teilzeitbeschäftigten und Menschen mit Behinderung
- Aufbau und Schulung von Potenziallots*innen in Unternehmen für nachhaltige Strukturen
- Kooperation mit Sozialpartnern (IG BCE, Betriebsräte, IT‑Netzwerke) bei der Gestaltung von Qualifizierungsmaßnahmen
- Organisation von Workshops und Transferveranstaltungen zur Verbreitung erfolgreicher Ansätze
- Evaluation und Dokumentation der Projektergebnisse für nachhaltige Implementierung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik/Erziehungswissenschaften (BA/MA), o.ä.
- Erweitertes Führungszeugnis (kann nachgeliefert werden)
- Leidenschaft für die Entwicklung und Implementierung pädagogischer Konzepte
- Wünschenswert: Erfahrung in der beruflichen Bildung oder Erwachsenenqualifizierung
- Kenntnisse in Projektmanagement oder ESF‑geförderten Programmen
- Interesse an digitalen Lernmethoden und innovativer Pädagogik
- Systemische oder traumapädagogische Zusatzqualifikation
Was wir Ihnen bieten:
- Teilzeit: 30 h/Woche
- Gleitzeit für flexible Tagesgestaltung
- 30 Urlaubstage + 3 zusätzliche Schließtage
- Flexibles Homeoffice für optimale Work‑Life‑Integration
- Interdisziplinäres Team aus allen Altersgruppen
- Regelmäßige Supervision und fachlicher Austausch
- Fortbildungsbudget für Ihre persönliche Weiterentwicklung
- Familienfreundlichkeit: Verständnis für familiäre Verpflichtungen und entsprechende Flexibilität
- Projektbasierte Arbeit mit direktem gesellschaftlichem Nutzen
- Gestaltungsfreiraum bei der Entwicklung innovativer Ansätze
- Nachhaltige Strukturen aufbauen für die Zeit nach dem Projekt
- Tarifliche Vergütung in Anlehnung an TVÖD
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Bildungsträger mit über 30 Jahren Erfahrung
Bewerbung:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Ausbildung mit! Bitte senden Sie uns Folgendes zu:
- Aussagekräftiges Anschreiben (max. 1 Seite)
- Vollständiger Lebenslauf
- Relevante Zeugnisse und Zertifikate
Kontakt für Rückfragen: Niklas Joost, Betriebsleiter, Interessengemeinschaft Bildung Leuna-Merseburg e.V., Emil‑Fischer‑Straße 20, 06237 Leuna, Tel: +49 152 235 24810 | E‑Mail: joost@iblm.de
Sozialpädagoge (m/w/d) - Projektmitarbeit ESF-Plus Projekt "AusZeit" Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagoge (m/w/d) - Projektmitarbeit ESF-Plus Projekt "AusZeit" erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Remotely schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Remotely zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Remotely zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Remotely.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Remotely suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Remotely einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
