Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage alle Finanzfragen für MEININGER Hotels.
- Unternehmen: MEININGER Hotels - eine innovative Hybrid-Hotelkette in den besten Städten Europas.
- Vorteile: Fairer Lohn, flexible Arbeitszeiten, 2 Tage für Freiwilligenarbeit und extra Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Hotellerie mit.
- Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Finanzbereich und gute Excel-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
- MEININGER Hotels Berlin Headquarters
- Full-time
MEININGER Hotels is looking for a Team Lead Cash Management (f/m/d) to join our team and lead a group of 4 people!
You will serve as the primary point of contact for all Finance-related questions regarding the assigned area/country, managing the purchase ledger and resolving queries on time to ensure all payments are made to terms.
MEININGER Hotels. Redefining hybrid hospitality. Where the comforts of a hotel meet the special facilities of a hostel.
We run more than 35 hotels in Europe's best cities - and counting!
- YOUR TASKS
- Core Duties & Responsibilities Reporting
- Supports month-end processes to ensure an accurate and timely monthly, quarterly and year end close
- Cash Management
- Coordination and Execution of all payments of Meininger Group
- Posting of all business transactions with the ERP system Microsoft Dynamics
- Recording receipts and payments of customer deposits and refunds into hotel software SIHOT
- Daily setting of payments in the different banking software
- Weekly recharge of collections from various service providers (e. g. credit cards, Pay Pal etc.)
- Ongoing reconciliation and monitoring of all Meininger Group bank accounts
- Preparation and posting of intercompany transactions in ERP system
- Responsible for monthly reconciliations of balance sheet accounts (clearing accounts)
- Maintenance of master data in ERP system and relevant reports for auditors
- Support in opening of new bank accounts and updating bank mandates master and information to the banks
- Responsible for Cash related auditors queries (group, tax and local audits)
- Team leadership tasks
- First point of contact for all professional questions from other departments and external stakeholders
- Keep processes efficient to make daily work smooth
- Handling and coordinating substitution in case of absence
- Responsible for the Onboarding process within the team and at Meininger HQ welcome days
YOUR PROFILE
- Minimum of 2-3 years' experience in a similar role
- Educational degree or relevant qualifications in Accounting
- Thorough knowledge of accounting and corporate finance principles and procedures: HGB and IFRS
- Excellent knowledge in Excel, MS Dynamics 365 is required
- Excellent communication skills in German and English, other foreign languages would be advantageous
- Excellent attention to detail and the ability to work to strict deadlines
- Proactive, reliable and respectful personality
- Willingness to drive process improvements
- What Meininger Offers
- Fair salary package
- Pension contributions
- 2 days off for volunteering
- Growth and development opportunities as part of an internationally expanding organization
- Hybrid work model (in-office and home office) and flexible working time arrangements
- Extra vacation days for each year at MEININGER (maximum 5 days)
- Lively, open, and international corporate culture with flat hierarchies
- Regular employee events and team activities: M-Days, Winter party, team building events
- Snacks, fruits, hot and soft drinks also weekly Team Lunch
- Modern office in the heart of Berlin (Kreuzberg)
- YOUR APPLICATION
We are enthusiastic hosts as diverse as our guests. Feels like you?
We welcome candidates from different backgrounds, cultures, life preferences, and experiences to apply.
We believe that a diverse and inclusive workplace promotes creativity, innovation, and productivity.
Contact person
Vivian Schneider (Vice President - Finance) and Pratik Parikh (Senior Director of Financial Planning & Analysis)
- Remote Type
- Hybrid
- #J-18808-Ljbffr
Team Lead - Cash Management (f/m/d) Arbeitgeber: Remotely
CarVia ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem attraktiven Provisionsmodell fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, sondern bieten auch die hochwertigste Fahrzeugflotte Deutschlands. Werde Teil eines ehrgeizigen Teams, das gemeinsam an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen arbeitet und erlebe ein modernes Arbeitsumfeld, das auf schnelles Wachstum und Effizienz ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead - Cash Management (f/m/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead - Cash Management (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Remotely arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Team Lead - Cash Management (f/m/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Remotely zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Remotely leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
