Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Förderanträge und begleite die Förderverfahren bis zur Bewilligung.
- Unternehmen: Partou, einer der führenden Träger von Kindertageseinrichtungen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kitas und arbeite in einem modernen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens drei Jahre Erfahrung im Fördermittelwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3600 - 4400 € pro Monat.
- Deine Vorteile
- Erhalte eine attraktive Vergütung zwischen
4.400 € , abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung.
- Profitiere von einem unbefristeten Vertrag für mehr Sicherheit.
- Durch die flexible Arbeitsgestaltung in Wuppertal kannst du biszu 50 % deiner Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und deinen Arbeitsalltag individuell gestalten.
- Du kannst dich auf
30 Urlaubstage + 1 freien Tag an Heiligabend freuen.
- Mit einer betrieblichen Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberanteil kannst du sorgenfrei in die Zukunft blicken.
- Halte dich fit mit dem Partner
URBAN SPORTS CLUB und nutze die Möglichkeit in über 7.000 Fitnessanlagen in ganz Europa zu trainieren und/oder nutze das
(E-)Bike-Leasing-Angebot .
- Deine Aufgaben
- Du erstellst Förderanträge und reichst diese fristgerecht ein.
- Die erforderlichen Unterlagen holst du aus den Fachabteilungen und Einrichtungen zusammen und sorgst für eine vollständige Antragstellung .
- Bis zur Bewilligung begleitest du die Förderverfahren und behältst dabei alle relevanten Fristen und nächsten Schritte im Blick.
- Du recherchierst und bewertest relevante staatliche und kommunale Förderprogramme für Kitas, darunter Programme des Bundes, der EU und privater Stiftungen.
- Anhand der tatsächlichen Bedarfe prüfst du die Förderfähigkeit und bringst konkrete Vorschläge für passende Fördermöglichkeiten ein.
- Gemeinsam mit den Fachabteilungen identifizierst du neue und wirtschaftlich attraktive Fördermöglichkeiten auf Bundes-, Landes-, Gemeinde- und Stadtebene und bewertest deren Potenzial.
- Du stellst gemeinsam mit den verantwortlichen Fachabteilungen sicher, dass Fördermittel zweckentsprechend und gemäß den jeweiligen Förderbedingungen eingesetzt werden.
- Das
Fördermittelcontrolling verantwortest du und behältst den Soll-Ist-Abgleich von bewilligten, abgerufenen und verwendeten Mitteln zuverlässig im Blick.
- Du führst das gruppenweite Register aller Förderbescheide und dokumentierst darin sämtliche Fristen und Zweckbindungen.
- Fristen, Mittelabrufe sowie Dokumentations- und Berichtspflichten überwachst du sorgfältig und stellst deren fristgerechte Bearbeitung sicher.
- Du erstellst Verwendungsnachweise sowie Sachstands- und Ergebnisberichte und sorgst damit für eine transparente und nachvollziehbare Fördermittelverwaltung.
Prüfungen der Zuwendungsgeber begleitest du kompetent und stellst die erforderlichen Unterlagen und Informationen bereit.
- Rechtliche und förderrelevante Änderungen beobachtest und bewertest du und übersetzt diese in konkrete To-dos für die relevanten Fachbereiche.
- Du baust Kontakte zu Fördermittelgebern, Behörden und weiteren Partnern auf und pflegst diese nachhaltig.
- Als feste Ansprechperson für Bewilligungsbehörden und Jugendämter begleitest du die Kommunikation verbindlich und kompetent.
Kita-Leitungen und Regionalleitungen berätst du in allen Fragen rund um Fördermittel und unterstützt sie bei der erfolgreichen Umsetzung von Fördervorhaben.
- Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung , idealerweise ergänzt durch eine
Weiterbildung, z. B. als Verwaltungsfachwirt/in , oder ein entsprechendes Studium.
- Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Fördermittel- oder Zuwendungswesen mit, beispielsweise bei einem Träger, einer Kommune, einem Verband oder einer Bewilligungsbehörde.
- Sichere Kenntnisse im Zuwendungsrecht und im Umgang mit Nebenbestimmungen , insbesondere
ANBest-P und ANBest-Gk , zeichnen dich aus.
Sehr gute Excel-Kenntnisse und Freude an strukturiert geführten Übersichten gehören zu deinen Stärken.
Sorgfalt, Fristendisziplin und die nötige Hartnäckigkeit helfen dir dabei, auch bei mehrfachen Nachfragen fehlende Unterlagen zuverlässig einzufordern.
- Mit deinem freundlichen und verbindlichen Auftreten kommunizierst du souverän mit Behörden und Kolleg.
- Ein Plus, kein Muss: Idealerweise verfügst du über
Kenntnisse im SGB VIII oder in einem der Landesgesetze wie Ki Biz, Hmb Kibe G, Ki Ta G BW oder HKJGB.
- Darüber hinaus sind
Erfahrungen im Kita- oder Sozialbereich sowie Grundkenntnisse im Vergaberecht von Vorteil.
Über den Arbeitgeber
Partou ist einer der führenden Träger von Kindertageseinrichtungen in Deutschland.
Mit unseren Marken Kita|Concept, Paula & Max und Kita Käpt’n Kaninchen begleiten wir Kinder auf ihrem Weg und schaffen gleichzeitig ein modernes und professionelles Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden.
- Aktuell freut sich die
- Partou Deutschland Gmb H auf die Verstärkung durch eine/n
- Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Fördermittelmanagement für das Service Office in Wuppertal in
Vollzeit.
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Sachbearbeiter/in (m/w/d) Fördermittelmanagement bis zu 4.400 € Gehalt + Homeoffice in Wuppertal Arbeitgeber: Remotely
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und somit Flexibilität in der Work-Life-Balance zu genießen. Unsere Unternehmenskultur fördert Lernen und Innovation, während wir gemeinsam an einer besseren Gesundheitsversorgung für Millionen von Menschen weltweit arbeiten. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung und Vergünstigungen bei Freizeitveranstaltungen, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter/in (m/w/d) Fördermittelmanagement bis zu 4.400 € Gehalt + Homeoffice in Wuppertal erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Remotely helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Remotely.
✨Direkt bewerben bei Remotely!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Sachbearbeiter/in (m/w/d) Fördermittelmanagement bis zu 4.400 € Gehalt + Homeoffice klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/in (m/w/d) Fördermittelmanagement bis zu 4.400 € Gehalt + Homeoffice in Wuppertal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Remotely einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Sachbearbeiter/in (m/w/d) Fördermittelmanagement bis zu 4.400 € Gehalt + Homeoffice.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Remotely leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Remotely einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Remotely vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Remotely passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Remotely werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Remotely erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Remotely einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
