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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue dein Verkaufsgebiet und verkaufe innovative Produkte an Fachhandel und Handwerk.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Maschinen- und Werkzeugbranche.
- Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, gute Vergütung und einen voll ausgestatteten Vorführwagen.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte die Zukunft von REMS aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Verkaufserfahrung im Außendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Fachberater im Außendienst/Verkauf (m/w/d) für unser Verkaufsgebiet Mainz – Wiesbaden – Darmstadt – teilw. Frankfurt/Main – Limburg (PLZ 55000 – 55399 und 64000 – 65999).
Als einer der führenden deutschen Hersteller von Maschinen, Elektrowerkzeugen und Werkzeugen für die Rohrbearbeitung arbeiten wir seit 1909 jeden Tag daran, den Anspruch unseres Firmengründers Christian Föll „REMS muss besser sein“ umzusetzen. Gemeinsam mit 700 Mitarbeitern gestalten wir die Zukunft von REMS. Werden Sie ein Teil unseres starken Teams und bringen Sie Ihre Erfahrung und Motivation als Fachberater im Außendienst/Verkauf (m/w/d) mit ein!
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Sie betreuen das obengenannte Verkaufsgebiet selbstständig.
- Sie verkaufen und demonstrieren unsere Produkte beim Fachhandel, beim Handwerk und in der Industrie.
- Sie schulen unsere Händler in unserem modernen Schulungszentrum in Waiblingen oder vor Ort beim Kunden.
- Sie beraten unsere Bestandskunden.
- Sie bauen den Bestand an Neukunden systematisch auf.
- Sie nehmen an Messen und Hausausstellungen teil.
Was uns überzeugt:
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau, Großhandelskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte, mehrjährige Verkaufserfahrung im Außendienst für erklärungsbedürftige Produkte.
- Kontaktfreudiges und verhandlungsgewandtes Auftreten.
- Hohe Einsatz- und Reisebereitschaft.
- Wohnsitz idealerweise im Verkaufsgebiet.
- Kundenorientierung, unternehmerisches und analytisches Denken, strukturierte und proaktive Arbeitsweise sowie gelebte Hands-on Mentalität.
- Ein hohes Maß an Verantwortungsgefühl, gute Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen.
Was wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen und stetig wachsenden, familiengeführten Unternehmen.
- Eine sehr gute Vergütung bestehend aus Fixum zuzüglich Umsatzprovision und Spesensätzen.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem langjährig betreuten Verkaufsgebiet mit erheblichem Marktanteil.
- Stellung eines voll ausgestatteten Vorführwagens zur geschäftlichen Nutzung (es entfällt die gesetzliche 1-%-Regelung).
Sie berichten direkt an den Verkaufsleiter Deutschland. Nach einer umfassenden Ausbildung in unserem Schulungszentrum werden Sie in Ihre Aufgaben vor Ort eingearbeitet.
Erste allgemeine Fragen rund um Ihre Bewerbung beantwortet Ihnen gerne Herr Schlesinger unter der Telefonnummer -0.
Fachberater im Außendienst / Verkauf (m/w/d) Arbeitgeber: REMS GmbH
Kontaktperson:
REMS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachberater im Außendienst / Verkauf (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Verkauf parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch, wie du sie erfolgreich verkaufen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile deine Erfahrungen im Außendienst und zeige, wie du Kunden betreust. Das kann dir helfen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an REMS und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachberater im Außendienst / Verkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Verkauf und Außendienst hervorzuheben. Zeige uns, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMS GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über REMS, ihre Produkte und die Unternehmensgeschichte. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese umzusetzen.
✨Bereite konkrete Verkaufserfolge vor
Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Verkaufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Außendienst unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Erfolge zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke zeigst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Verhandlungsfähigkeiten testen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.