Fallverantwortliche Pflegekraft (m/w/d) - Lungenfachzentrum
Fallverantwortliche Pflegekraft (m/w/d) - Lungenfachzentrum

Fallverantwortliche Pflegekraft (m/w/d) - Lungenfachzentrum

Winnenden Teilzeit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH

Fallverantwortliche Pflegekraft (m/w/d) – Lungenfachzentrum

Rems-Murr-Kliniken gGmbH
Winnenden
Wir erstatten Stellenanzeige!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (mind. 75 %) für unser Klinikum Winnenden eine

Fallverantwortliche Pflegekraft (m/w/d) – Lungenfachzentrum

für unsere Station 34
Referenznummer: W-1-256-24

In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Mit ca. 2800 Mitarbeitenden gehören die Rems-Murr-Kliniken zu den größten Arbeitgebern in der Region.

Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.

Ihre Aufgaben

  • Optimierung der klinikinternen Prozesse von der Aufnahme bis zur Entlassung bzw. Überleitung mit dem Ziel der Verweildaueroptimierung
  • Sicherstellung der Umsetzung des Pflegeprozesses entsprechend der gesetzlichen Vorgaben insbesondere der Vorbehaltsaufgaben für die Pflege
  • Enge Zusammenarbeit mit allen an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen
  • Ansprechpartner für alle am Prozess beteiligten Personen
  • Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Kommunikation, Anleitung und Beratung von Patienten und deren Angehörigen
  • Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegfachmann (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Ausgeprägte fachliche und kommunikative Kompetenz sowie hohe Sozialkompetenz
  • Fähigkeit zum prozessorientierten Denken und Handeln
  • Aktuelles Fachwissen mit der Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Praktische Erfahrung in der Umsetzung des Pflegeprozesses
  • Pflegediagnostische Kompetenz sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team und mit anderen Berufsgruppen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit sowie gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
  • Organisationsfähigkeit sowie Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten

Unser Angebot

  • Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden
  • sehr gute und regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z. B. Symposien, Workshops und Trainings
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Betreuung durch Paten
  • Eine Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge)
  • Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (Zuschuss Deutschland-Ticket, Businessbike), corporate benefits

Weitere Informationen

  • Die Rems-Murr-Kliniken – ein attraktiver Arbeitgeber
  • Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
  • 2014 bis 2024: Wir für Sie – Spitzenmedizin für die Region

» 360°-Rundgang starten!

Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Haller, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer 07195 591-51103 gerne zur Verfügung.
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Zahlen, Daten, Fakten:

  • Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region
  • 21 Fachkliniken
  • Über 51.000 Patienten/Jahr
  • Standorte in Winnenden und Schorndorf
  • Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität
  • In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises
  • Volle Unterstützung durch den Landkreis
  • Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze
  • Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

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Rems-Murr-Kliniken gGmbH

Kontaktperson:

Rems-Murr-Kliniken gGmbH HR Team

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