Anlagen- und Maschinenführer m/w/d

Was wir machen? Vor allem Wellpappe. Klingt erst einmal nach einem trockenen Industriezweig? Ist aber so frisch wie unsere Ideen. Denn bei uns treffen über 150 Jahre Tradition auf genauso viele Jahre Fortschritt und Innovation. Bei uns werden Verpackungen zum Leben erweckt: durch die Herstellung, Produktion, Verarbeitung und Veredelung von Wellpappe zu Transport- und Verkaufsverpackungen. Mit schon heute über 95 % Recyclinganteil ist Wellpappe ein wichtiger Baustein im Wandel zu einer Klima- und CO2-neutralen Industrie.
Integriert in die familiengeführte Peters Unternehmensgruppe mit insgesamt sieben Werken sind uns Werte wie Nachhaltigkeit, Kontinuität, Eigenständigkeit sowie Ehrlichkeit und Vertrauen wichtig.
Werden Sie ein Teil dieser Erfolgsgeschichte.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine*n Maschinenbediener*in, Anlagenmechaniker*in o. ä. als
Anlagen- und Maschinenführer m/w/d
Remscheid, Vollzeit

• Bedienung und Pflege einer Wellpappenverarbeitungsmaschine
• Einhaltung der Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften
• Vorbereitende Maßnahmen für die Produktion an der Maschine
• Optimierung der Einstellparameter für einen produktiven Maschinenlauf
• Kleine Wartungen und Instandhaltungsarbeiten sowie Störungsbeseitigungen
• Produktionsüberwachung und Qualitätskontrolle
• Enge Zusammenarbeit im Team sowie mit den angrenzenden Abteilungen

• Fundierte Industrieerfahrung als Maschinenbediener*in oder eine entsprechende Ausbildung in diesem Bereich wünschenswert
• Verantwortungsvoller Umgang mit Betriebsmitteln
• Umsichtigkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Korrektheit
• Einbringen von Optimierungsvorschlägen
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (Wechselschicht: Früh-/Spätschicht)
• Erfahrungen im Umgang mit EDV-Systemen

Die Arbeit bei uns zeichnet sich durch kurze Entscheidungswege, Zusammenhalt und gegenseitigen Respekt aus. Arbeitssicherheit und nachhaltige Gesundheit sind Bestandteil der werteorientierten Firmenstrategie. Aber natürlich bieten wir Ihnen auch etliche ganz konkrete Vorteile:

• Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub und zusätzliche arbeitsfreie Tage bei Wechselschicht
• Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Monatliche Leistungsprämie und Zuschläge
• Intensive Einarbeitung sowie eigenverantwortliches Arbeiten
• Persönliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima
• Betriebsärztliche Betreuung
• Kostenfreie Parkplätze und überdachte Zweiradparkplätze auf dem Werksgelände
• Kostenlose Arbeitsbekleidung inklusive eines Waschservices
• Und vieles mehr

JBRP1_DE