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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in ihrer Pflege und bringe Freude in ihren Alltag.
- Arbeitgeber: Kastanienhof, ein engagiertes Team mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Menschen und Teamgeist.
- Andere Informationen: Möglichkeit einer 4-Tage-Woche und interne Deutschkurse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2889 - 3500 € pro Monat.
Freuen Sie sich auf…
- einen unbefristeten Vertrag
- Voll- oder Teilzeit
- eine sinnvolle Arbeit mit und für Menschen
- ein engagiertes Team, welches Sie herzlich integriert und sich auf Sie freut
- spezialisiertes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Führungskräfte als Ansprechpartner*innen vor Ort
- die Möglichkeit einer 4 Tage Woche
- die Vergütung entsprechend Ihrer Vordienstzeiten und Qualifikation.
- Das Bruttomonatsgehalt für 37 Wochenstunden nach dem SWÖ Kollektivvertrag beträgt inklusive der SEG Pauschale mindestens EUR 2.889,34 (14x p.a.), mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrungen
- Möglichkeit eines internen Deutschkurses B1
Pflegeassistent*in (m/w/d) im Kastanienhof Arbeitgeber: RENAFAN Austria GmbH
Kontaktperson:
RENAFAN Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeassistent*in (m/w/d) im Kastanienhof
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistent*in interessierst, zögere nicht, direkt im Kastanienhof vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das bleibt in Erinnerung!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Kastanienhof und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Team zu wachsen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistent*in (m/w/d) im Kastanienhof
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon in der Pflege gearbeitet hast, teile uns deine Erfahrungen mit! Das zeigt uns, dass du weißt, worauf es ankommt, und dass du bereit bist, dich in unser Team einzubringen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENAFAN Austria GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über den Kastanienhof
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den Kastanienhof und dessen Werte aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Einrichtung und über die Art der Arbeit, die dort geleistet wird. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen reagierst oder wie du mit Menschen umgehst. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten als Pflegeassistent*in zu verdeutlichen und machen dich für das Team greifbarer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, mit Menschen zu arbeiten.