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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Senior*innen mit Empathie und Engagement.
- Arbeitgeber: RENAFAN Bayern gGmbH, ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse zur Altersvorsorge und Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Schnuppertag zum Kennenlernen und tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senior*innen aktiv mit und arbeite in einem herzlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die RENAFAN Bayern gGmbH betreibt vier stationäre Pflegeeinrichtungen, einen ambulanten Pflegedienst und eine Tagespflegestätte. Sie ist als gemeinnütziges Unternehmen Teil der jeweiligen Gemeindestruktur und wird aktiv durch ehrenamtliches Engagement der Dorfgemeinschaften unterstützt. Am Standort Kipfenberg befindet sich unser Seniorenzentrum, in dem bis zu 68 Kund*innen versorgt werden. Zur Verstärkung unseres Pflegeteams suchen wir ab sofort Ihre Unterstützung als Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Unternehmen (z.B. "großer Preis des Mittelstandes")
- dankbare Kund*innen, die auf Ihre Pflege/Versorgung angewiesen sind
- flexible Arbeitszeitmodelle nach Absprache möglich
- mitarbeiterorientierte Dienst- & Urlaubsplanung
- Wohnraum, den wir Ihnen bei Bedarf zur Verfügung stellen
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- ein engagiertes Team, welches Sie herzlich integriert und sich auf Sie freut
- Corporate Benefits bei mehr als 1000 Partnern
- Schnuppertag zum gegenseitigen Kennenlernen
Im Vordergrund steht die fachgerechte Grund- und Behandlungspflege, die Sie mit Leidenschaft und somit viel Liebe und Empathie gegenüber unseren Kund*innen ausüben. Sie versorgen unsere Kund*innen nach ärztlichen Anweisungen (z.B. Medikamentengabe, Wundversorgung, Blutzuckermessung, etc.). Für ein vertrauensvolles Verhältnis zu unseren Kund*innen ist es ebenso wichtig, auch deren Angehörige in den Pflegeprozess mit einzubeziehen bzw. sie über die Fortschritte oder auch den aktuellen Gesundheitszustand zu informieren. Die Pflegedokumentation bildet zudem einen wichtigen Teil Ihrer täglichen Arbeit und deshalb wissen Sie, wie wichtig es ist, diese sorgfältig durchzuführen. Jedes einzelne Teammitglied ist mit verantwortlich, dass eine kollegiale und herzliche Arbeitsatmosphäre zum Wohle der Mitarbeiter*innen, aber auch der Kund*innen beiträgt.
Eine Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger*in, etc.) ist erforderlich. Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau), Teamgeist, Flexibilität und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte soziale Kompetenzen (vor allem Einfühlungsvermögen) sind ebenfalls wichtig. Viel Leidenschaft und Engagement zum Wohle unserer Kund*innen, weil Pflege für Sie mehr als nur ein Beruf ist.
Diese beantwortet Ihnen unser Recruiting-Team gerne unter der Telefonnummer: 030 438 190 350. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: bewerbung@renafan.de
RENAFAN Bayern gGmbH – Zentrales Bewerbermanagement - Berliner Straße 36/37 - 13507 Berlin
Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenzentrum Kipfenberg Arbeitgeber: RENAFAN Bayern
Kontaktperson:
RENAFAN Bayern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenzentrum Kipfenberg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenzentrum Kipfenberg vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Kontakt zu RENAFAN herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf den Schnuppertag vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Leidenschaft für die Pflege am besten zeigen kannst. Das ist deine Chance, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenzentrum Kipfenberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Empathie arbeiten. Zeig uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, was dich an der Arbeit in unserem Seniorenzentrum Kipfenberg reizt und wie du unsere Kund*innen unterstützen möchtest.
Dokumentation ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Eine sorgfältige Dokumentation ist nicht nur in der Pflege wichtig, sondern auch bei deiner Bewerbung. Lass uns sehen, dass du auf Details achtest!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei unserem Recruiting-Team landet. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENAFAN Bayern vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die RENAFAN Bayern gGmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, die Philosophie und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine sozialen Kompetenzen und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da Teamgeist und eine herzliche Arbeitsatmosphäre wichtig sind, bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit im Team beziehen. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Rolle du dabei spielen würdest. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Miteinander legst.
✨Sei authentisch und leidenschaftlich
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Pflege. Erkläre, warum dir die Arbeit mit den Kund*innen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Lebensqualität zu verbessern. Authentizität kommt immer gut an und hinterlässt einen positiven Eindruck.