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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Leadmanagement und übernehme spannende Projekte im Marketing.
- Arbeitgeber: Renault ist ein führender Automobilhersteller, der die Zukunft der Mobilität gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, angemessene Vergütung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe die Digitalisierung in der Automobilindustrie und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL mit Marketing-Schwerpunkt, analytische Fähigkeiten und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Einsatzort ist im Lofthaus Köln-Mülheim, ideal für Pendler.
Starten Sie voll durch und sammeln Sie wertvolle Berufserfahrungen bei einem der weltweit führenden Automobilhersteller. Bei Renault bekommen Sie tiefe Einblicke in unterschiedliche Unternehmensbereiche und finden so heraus, welche Aufgaben Sie wirklich erfüllen. Wir integrieren Sie voll in unseren Arbeitsalltag und geben Ihnen die Chance, kleinere spannende Projekte eigenständig zu betreuen.
In kaum einer Branche werden Digitalisierung und technologischer Wandel deutlicher sichtbar als in der Automobilindustrie. Wir bei der Renault Group sind entschlossen, die Zukunft der Mobilität entscheidend zu prägen. Mit unseren komplementären Marken – Renault, Dacia, Alpine und Mobilize – bieten wir unseren Kund:innen nachhaltige und innovative Mobilitätslösungen. Wenn auch Ihr Herz für die Zukunft der Mobilität schlägt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
AB SOFORT FÜR MINDESTENS EIN JAHR BEI DER RENAULT DEUTSCHLAND AG (ZENTRALE KÖLN-MÜLHEIM)
Aufgaben- Unterstützung bei der Sicherstellung und Optimierung des Leadmanagementprozesses für den deutschen Markt für die Marken Renault, Dacia und Alpine
- Quantitative und qualitative Analyse vieler Leadmanagement-Prozesse
- Überwachung/Optimierung des Leadmanagementprozesses intern und extern inklusive der dafür verwendeten Tools (lokale sowie Corporate Tools wie z.B. Salesforce)
- Unterstützung der Vorgesetzten bei der Erstellung von Präsentationen zum Thema Leadmanagement für interne und externe Meetings
- Übernahme eigener Projekte im Bereich Leadmanagement, wie bspw. die Steuerung und Nachbereitung des Mystery Lead Prozesses
- Unterstützung bei Lead-Reportings (z.B. Leadbearbeitung, LeadConversion, Teilnahme-Reporting) für die unterschiedlichen Zielgruppen (Außendienst, Geschäftsleitung, Corporate)
- Unterstützung im Bereich Digitalmarketing oder Social Media
- Bachelor in BWL, Schwerpunkt Marketing
- Betriebswirtschaftliche Grundlagen
- Fließend Englisch
- Hohe analytische Fähigkeiten
- Hohe Zahlenaffinität
- Hohe Prozessaffinität
- Lösungsorientiertes Arbeiten
- Kommunikationsfreude
- Grundsätzliches Rechtsverständnis
- Optimalerweise erste Erfahrungen im Bereich IT oder CRM
- MS Office (insbesondere MS Excel)
- Angemessene Vergütung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (20 Stunden / Woche)
- Einblick in die Arbeitsweise eines internationalen Automobilherstellers
- Erweiterung Ihrer Fachkompetenz und gute Vorbereitung auf den Berufseinstieg
- Attraktiv und verkehrsgünstig gelegener Einsatzort im Lofthaus Köln-Mülheim
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Studentische Hilfskraft (w/m/d) im Bereich Marketing CRM Arbeitgeber: Renault Deutschland AG
Kontaktperson:
Renault Deutschland AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Studentische Hilfskraft (w/m/d) im Bereich Marketing CRM
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Marketing oder CRM haben. Oftmals können persönliche Kontakte dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Leadmanagement und Digitalmarketing. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Automobilindustrie beeinflussen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen analytischen Fähigkeiten vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, wo du deine Zahlenaffinität und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Automobilbranche! Informiere dich über Renault und deren Marken. Wenn du in einem Gespräch deine Leidenschaft für innovative Mobilitätslösungen zeigst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studentische Hilfskraft (w/m/d) im Bereich Marketing CRM
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Renault Group und ihre Marken. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Marketing, CRM und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und dein Studium dich auf diese Rolle vorbereiten.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Renault Deutschland AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Renault Group und ihre Marken. Verstehe, wie ihre Werte und Ziele mit deiner Rolle als studentische Hilfskraft im Marketing CRM übereinstimmen. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Position hohe analytische Fähigkeiten erfordert, bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Analyse von Daten oder Prozessen zeigen. Sei bereit, spezifische Tools oder Methoden zu nennen, die du verwendet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Präsentationsfähigkeiten hervorheben
Da du Präsentationen für interne und externe Meetings erstellen wirst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen in der Erstellung von Präsentationen, die du teilen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die Jobbeschreibung hinausgehen. Frage nach der Teamdynamik, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.
