Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite an der energetischen Sanierung von Mehrfamilienhäusern.
- Unternehmen: RENEO, führende Plattform für nachhaltige Immobilieninvestitionen in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und kreative Mitgestaltung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit über 1.000 realisierten Projekten und großem Wachstumspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens mit innovativen Lösungen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Abschluss im Bauingenieurwesen oder Architektur und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Tätigkeitsbereich
Für unsere Standorte in Hamburg, Berlin und Frankfurt suchen wir jeweils einen Projektleiter (m/w/d). Du spielst innerhalb der Reneo Asset Management GmbH, einem Unternehmen der Reneo Group, eine entscheidende Rolle im Ankaufsprozess und der energetischen Sanierung von Mehrfamilienhäusern. Du begleitest die technische Due Diligence (TDD) und bewertest die Machbarkeit von energetischen Effizienzmaßnahmen. Du erkennst Nachverdichtungspotenziale und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Experten wie zum Beispiel Energieeffizienzberatern, Fachplanern und Architekten. Weiterhin verantwortest Du die technische Koordination der Projekte – von der 3D-Modellierung über die Förderantragstellung bis hin zur Überwachung der Sanierungs- und Modernisierungsarbeiten.
Deine Aufgaben
- Technische Due Diligence: Begleitung der technischen Bewertung während des Ankaufsprozesses (inklusive einer strukturellen Bewertung des Gebäudes, des Zustands des Gebäudes außen und innen, der Überprüfung besonderer Baumerkmale sowie der technischen Anlagen und Energieeffizienz).
- Zusammenarbeit mit externen Experten zur Prüfung der technischen Machbarkeit (inkl. der Statik, des Brandschutzes, Bewertung etwaiger Schadstoffe und der Energieeffizienz).
- Projektmanagement und Koordination: Gesamthafte technische Steuerung und Überwachung von energetischen Sanierungs- und Nachverdichtungsmaßnahmen – vom 3D-Aufmaß der Objekte über 3D-Modellierung und Building Information Modeling (BIM) bis hin zur Koordination der Förderantragstellung und Effizienzhausberechnungen.
- Begleitung der baulichen Umsetzung – inklusive Ausschreibung, Planung und Überwachung der Sanierungs- und Modernisierungsarbeiten, Steuerung aller Projektbeteiligten sowie Führen von Behördengesprächen.
- Ausschreibung und Auswahl von Dienstleistern: Ausschreibung und Auswahl von Generalunternehmern, Verhandlungsführung und Vertragsgestaltung mit Dienstleistern, Sicherstellung der Qualität, Kostenkontrolle und Einhaltung der Zeitpläne.
Dein Profil
- Hochschulabschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der technischen Projektleitung, Bauen im Bestand und energetischen Sanierung.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Energieeffizienz und Sanierungsmanagement größerer CAPEX-Maßnahmen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachexperten und externen Dienstleistern.
- Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten.
- Schlüsselkompetenz im sicheren Umgang mit relevanten Software-Tools und Technologien.
- Proaktive, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
- Souveräner Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel.
Unsere Benefits
- Raum für Flexibilität: Gestalte deine Arbeitszeiten und -orte flexibel – dank unserer modernen Homeoffice-Regelung.
- Raum für Erholung: Erhole dich mit 30 Tagen Urlaub im Jahr. Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich arbeitsfrei. Für besondere Ereignisse (wie Umzug) bekommst du weiteren Sonderurlaub.
- Raum für Mobilität: Wir übernehmen die Kosten für dein Deutschlandticket und unterstützen dein JobRad, so kommst du nachhaltig und flexibel zur Arbeit.
- Raum für Absicherung: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir dafür, dass du langfristig gut abgesichert in die Zukunft blickst.
- Raum für Ideen: Deine Meinung zählt! Wir fördern kreative Impulse und laden dich ein, aktiv an der Weiterentwicklung von Reneo mitzuwirken.
- Raum für Gesundheit & Lifestyle: Wir bieten dir Sportangebote (z.B. Urban Sports Club). Zusätzlich erhältst du Lunch-Gutscheine für deine Mittagspause.
- Raum für Gemeinschaft: Regelmäßige Frühstücke, Team-Aktivitäten und unsere Sommer- sowie Weihnachtsfeier bringen alle zusammen.
Über uns
RENEO ist die führende Investment- und Asset Management Plattform in Deutschland mit Fokus auf Dekarbonisierung und Modernisierung von Wohnimmobilien. Mit über 1.000 realisierten Projekten und über 700 Millionen € an Investitionsvolumen ist RENEO der deutschlandweite Marktführer im Bereich Develop-to-Green. Das Unternehmen nutzt dabei datengetriebene Anlagestrategien, unterstützt durch Künstliche Intelligenz und eigene Software-Technologie, um renditemaximierte Investitions- und Transformationsentscheidungen innerhalb des Bestands zu treffen und umzusetzen. Der Investitionsfokus liegt auf dem Erwerb von entwicklungsfähigen Mehrfamilienhäusern zwischen 10 und 100 Einheiten pro Objekt und niedrigen Energieeffizienzklassen in Metropolregionen. Diese Immobilien werden stets mit dem Ziel erworben, eine langfristige Wertsteigerung durch energieeffiziente und moderne Wohnkonzepte zu generieren.
Projektleiter Bau / Bauherrenvertretung in Frankfurt (m/w/d) Arbeitgeber: Reneo
Die Reneo Asset Management GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub im Jahr bietet, sondern auch eine betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung für nachhaltige Mobilität. In einem dynamischen und kreativen Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Mitgestaltung und aktiven Teilnahme an der Unternehmensentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur und regelmäßigen Teamevents stärken den Zusammenhalt und machen das Arbeiten bei uns besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Bau / Bauherrenvertretung in Frankfurt (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Projekten oder Praktika, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Das zeigt Initiative und kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt dort. So bist du immer auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen, schnell einen Job zu finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Bau / Bauherrenvertretung in Frankfurt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Projektleiter für uns bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reneo vorbereitet
✨Verstehe die technischen Details
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der technischen Due Diligence vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Bewertung von Gebäuden und der Zusammenarbeit mit externen Experten zu sprechen. Zeige, dass du die Machbarkeit von energetischen Effizienzmaßnahmen einschätzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf die Koordination von Sanierungs- und Modernisierungsarbeiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl für Fachleute als auch für Laien.
✨Sei proaktiv und zeige Teamgeist
Betone deine proaktive Arbeitsweise und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast, um Projekte voranzutreiben und das Team zu unterstützen.
