Teamleiter (m/w/d) Kooperations- und Zielgruppenmanagement

Du möchtest deine Talente entfalten, deine Stärken beweisen, deine Ideen einbringen? Als ein führender europäischer Anbieter von Finanz- und Vorsorgelösungen unterstützen wir mit Leidenschaft Menschen, finanziell für sich zu sorgen – ein Leben lang. Das Know-how und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden ist dabei die Grundlage unserer Erfolge. Deshalb fördern und unterstützen wir auch dich individuell und bedarfsgerecht sowohl in deiner persönlichen als auch bei deiner beruflichen Entwicklung. Suchst du eine Karriere mit Zukunft? Dann herzlich willkommen bei Swiss Life!

Als Kooperations- und Zielgruppenmanagement sind wir Experten (m/w/d) zu speziellen Zielgruppen wie Expats oder dem öffentlichen Dienst. Wir unterstützen darüber hinaus bei der strategischen Erarbeitung von Neukundenzugängen über Kooperationspartner (m/w/d), wie bspw. Vereine, Verbände und Gewerkschaften. Dabei steht die Qualität im Fokus unseres Services, mit dem Ziel, unsere Berater (m/w/d) bestmöglich zu unterstützen.

Aufgaben

• Als Teamleiter (m/w/d) übernimmst du die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Kooperations- und Zielgruppenmanagement.
• Du motivierst das Team, schaffst organisierte Arbeitsstrukturen, entwickelst die verantworteten Themen strategisch weiter und beweist dich als Sparringspartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden.
• Neben der Verbandsarbeit verantwortest du in enger Abstimmung mit unseren Endkundenvertrieben unser Konzept für Beschäftigte des öffentlichen Diensts, Expats sowie das Leadmanagement.
• Zudem fungierst du als Netzwerker (m/w/d) innerhalb unserer Service-Zentrale sowie in unseren Vertrieben und sorgst so dafür, dass unsere Lösungen maximal skalier- und multiplizierbar sind.
• Du arbeitest an einer stärkeren Vernetzung der Themen und Hebung von technischen, fachlichen und kommunikativen Synergien.

Profil

• Du hast ein wirtschaftliches Studium sowie idealerweise eine Ausbildung zum Bank- oder Versicherungskaufmann (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
• Zudem verfügst du bereits über fundierte Kenntnisse der Finanzdienstleistungsbranche und hast Interesse an vertrieblichen Zusammenhängen.
• Du hast idealerweise bereits Erfahrungen mit Berufs- /Wirtschaftsverbänden bzw. Finanzdienstleistung im Verbandsumfeld.
• Du zeichnest dich durch eine hohe Empathie, Durchsetzungsstärke, strategische Weitsicht und ausgeprägte rhetorische Fähigkeiten aus.

Wir bieten

• Aufgrund unserer flachen Hierarchien kannst du einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg leisten.
• Unsere flexiblen Arbeitszeiten inklusive mobilem Arbeiten sichern dir eine Work-Life-Balance.
• Daneben kannst du aus vielfältigen Varianten der betrieblichen Altersvorsorge wählen.
• Du wirst individuell in deinen Stärken gefördert – mit auf dich angepasste Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.
• Zudem stehen dir folgende Sonderleistungen und Vergünstigungen zur Verfügung: Betriebsrestaurant, Betriebssportangebot, Deutschlandticket für die öffentlichen Verkehrsmittel, Möglichkeiten der Kinderbetreuung.
• Du kannst an unseren umfangreichen Angeboten und Aktionen im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements teilnehmen.
• Darüber hinaus bieten wir verschiedene Möglichkeiten eines Sabbaticals an.

Wichtiger Hinweis: Bitte beachte, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.