Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Entwicklung von Analog-ICs in einem innovativen Umfeld.
- Unternehmen: Renesas Electronics, ein führendes Unternehmen in der Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Unterstützung für Vielfalt.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur internationalen Reise und Karriereentwicklung in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Analogtechnik und führe ein talentiertes Team.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in Elektrotechnik und 15 Jahre Erfahrung in der Analog-IC-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Renesas sucht einen strategischen und technisch versierten Director of Analog Design, um die globale Entwicklung von Analog- und Mixed-Signal-ICs in unserem wachsenden Portfolio für Automobil-, Industrie- und Verbraucheranwendungen zu leiten. Diese Rolle ist entscheidend für die Gestaltung der Analogdesignstrategie, die Förderung von Innovationen und die Gewährleistung operativer Exzellenz in mehreren Designzentren. Als leitender Mitarbeiter werden Sie Ihr Team führen und entwickeln, die Ausführung leiten und zu unternehmensweiten Ingenieur- und Organisationsrichtlinien beitragen. Sie sind verantwortlich für die Budgets auf Abteilungsebene und für den Aufbau und die Betreuung interkultureller Teams.
- Strategische Führung & Ausführung: Definieren und Umsetzen der Analogdesignstrategie im Einklang mit Produkt-Roadmaps und Geschäftszielen. Übersetzen von Geschäftszielen in operative Pläne und Leiten der Ausführung über globale Teams. Fördern von Innovationen in Analogdesignmethoden, IP-Entwicklung und Verifizierungsabläufen.
- Technische Exzellenz: Sicherstellen der Lieferung hochwertiger analoger IP und vollständiger Chiplösungen von der Spezifikation bis zur Produktion. Überwachen der Architektur, des Designs und der Verifizierung von analogen Blöcken, einschließlich Regler, Verstärker, ADCs/DACs, PLLs und Leistungsstufen. Fördern von Design-Best-Practices, internen Methoden und der Einhaltung von Branchenstandards.
- Team- & Organisationsentwicklung: Führen und Mentoring mehrerer Teams von Analogdesignern und technischen Managern über verschiedene geografische Standorte hinweg. Fördern einer kollaborativen, integrativen und leistungsstarken Kultur, die kontinuierliches Lernen und Entwicklung unterstützt. Überwachen der Rekrutierung, Leistungsmanagement und Nachfolgeplanung für die Analogdesignfunktion.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Partnerschaft mit digitalen Design-, physikalischen Design-, Layout-, Produktengineering-, Systemengineering-, Test-, Validierungs- und Betriebsteams, um eine nahtlose Integration und Herstellbarkeit sicherzustellen. Vertreten der Analogdesignfunktion in Kundenengagements, standortübergreifenden Initiativen und Unternehmensingenieurforen. Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung, um Designstrategien mit breiteren Geschäfts- und Technologiezielen abzustimmen.
- Betriebliche & finanzielle Verantwortung: Verwalten von Abteilungsbudgets, Ressourcenallokation und Projektzeitplänen, um eine zeitgerechte und kosteneffektive Lieferung sicherzustellen. Fördern von kontinuierlichen Verbesserungen in Designeffizienz, Qualität und Innovation durch effektives Änderungsmanagement.
Qualifikationen:
- Bildung: Master-Abschluss in Elektrotechnik oder verwandtem Bereich; PhD von Vorteil.
- Erfahrung: Mindestens 15 Jahre Erfahrung im Analog-/Mixed-Signal-IC-Design, davon mindestens 5 Jahre in einer Führungsrolle. Nachweisliche Erfolge bei Tape-Outs und Produkteinführungen im Analogdesign. Tiefgehende Expertise in den Grundlagen des Analogdesigns und in der Schaltungstechnik für das Energiemanagement, einschließlich modernster Software-Engineering-Tools. Erfahrung in der Entwicklung von Automobil-ICs und IATF- und/oder ISO-Konformität ist von Vorteil. Starke Führungs-, Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten. Erfahrung in der Leitung interkultureller Teams und in der Arbeit in einer globalen Matrixorganisation. Bereitschaft zu internationalen Reisen nach Bedarf.
Renesas Electronics ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und positive Maßnahmen fördert und sich verpflichtet hat, Vielfalt zu unterstützen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Rasse, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, sexueller Orientierung, militärischem Status, Veteranenstatus oder aus anderen gesetzlich geschützten Gründen ist. Für weitere Informationen lesen Sie bitte unsere Erklärung zur Vielfalt und Inklusion. Wir haben ein hybrides Modell eingeführt, das den Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, zwei Tage pro Woche remote zu arbeiten, während wir sicherstellen, dass wir uns an den restlichen Tagen als Team im Büro zusammenfinden. Die festgelegten Bürotage sind Dienstag bis Donnerstag für Innovation, Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen.
Director Analog Design (f/m/d) Arbeitgeber: Renesas Electronics Corporation
Renesas Electronics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und kontinuierliches Lernen gefördert werden. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, das flexible Remote-Arbeit ermöglicht, sowie umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, unterstützt Renesas seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Analogdesign macht.
Kontaktdaten:
Renesas Electronics Corporation Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Analog Design (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für das Vorstellungsgespräch!
Bereite dich gut auf mögliche Fragen vor und denke an Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Wir sollten auch unsere eigenen Fragen vorbereiten, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du über Analog Design sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen! Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Branche und die Produkte, an denen du arbeiten möchtest.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Analog Design (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und präziser Schreibstil zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Verbindung zur Stellenbeschreibung:Beziehe dich in deiner Bewerbung direkt auf die Anforderungen der Stellenbeschreibung. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir für die Position des Director Analog Design erwarten.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Renesas Electronics Corporation vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Strategie von Renesas vertraut, insbesondere im Bereich Analogdesign. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung ihrer Geschäftsziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Karriere, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten im Analogdesign unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast und Innovationen vorangetrieben hast.
✨Teamführung und Mentoring betonen
Da die Rolle stark auf Teamführung fokussiert ist, solltest du deine Erfahrungen im Mentoring und in der Entwicklung von Teams hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du eine inklusive und leistungsstarke Teamkultur gefördert hast und welche Strategien du zur Rekrutierung und Leistungsmanagement eingesetzt hast.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Zeige dein Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit, indem du Fragen stellst, wie die verschiedenen Teams bei Renesas zusammenarbeiten. Dies zeigt, dass du die Bedeutung von cross-funktionaler Zusammenarbeit verstehst und bereit bist, in einem globalen Umfeld zu arbeiten.
