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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Sanierungsprojekte von der Beratung bis zur Umsetzung und setze vertriebliche Akzente.
- Arbeitgeber: RENEWAs innovatives Team für nachhaltige Gebäudesanierungen.
- Mitarbeitervorteile: Ungedeckelte Provision, starke Partnernetzwerke und abwechslungsreiche Projekte.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit energetischen Sanierungen und profitiere von direkter Umsatzverantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder handwerkliche Ausbildung, mindestens ein Jahr Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Rolle
Du willst Sanierungsprojekte von der ersten Beratung bis zur fertigen Umsetzung verantworten – und dabei auch vertrieblich Akzente setzen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen eine Persönlichkeit, die technisches Know-how mit Organisationstalent verbindet und den Kontakt zu Kunden sowie Handwerkspartnern aktiv gestaltet.
Deine Mission
- Planung & Beratung: Du berätst Kund:innen zu ihren Sanierungsvorhaben und entwickelst passgenaue Konzepte mit Einbindung unseres qualifizierten Handwerkernetzwerks. Du erstellst Angebote und legst gemeinsam mit den Kund:innen den Fahrplan für die Umsetzung fest. Als Generalist und Organisator bist Du die zentrale Schnittstelle – bei tiefergehenden technischen Fragen greifst Du auf das Fachwissen unserer Energieberater:innen zurück.
- Vertrieb: Du führst Kundengespräche eigenverantwortlich zum Abschluss und vermarktest dabei auch die Leistungen unserer Handwerkspartner. Du erkennst Umsatzpotenziale und nutzt sie – Kaltakquise gibt es bei uns nicht, Du arbeitest mit hochwertigen, vorqualifizierten Anfragen. Du profitierst von einer ungedeckelten Provision und trägst direkte Verantwortung für Deinen eigenen Umsatz.
- Projektsteuerung & Umsetzung: Von der Auftragserteilung bis zur Fertigstellung koordinierst Du alle Abläufe energetischer Sanierungen – ob vor Ort oder im Büro. Du steuerst Handwerksbetriebe und externe Partner, behältst Termine, Qualität und Kosten im Blick und sorgst für einen reibungslosen Projektablauf. Kund:innen und Handwerksbetriebe finden in Dir einen verlässlichen Ansprechpartner für alle Fragen rund um die Sanierung.
Dein Profil
- Du brennst für Immobilien und deren energetische Verbesserung.
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine handwerkliche Ausbildung.
- Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Baubereich sowie solide Kenntnisse technischer Regelwerke.
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise – Du behältst auch bei parallelen Projekten den Überblick.
- Kommunikationsstärke im Umgang mit Kund:innen und Handwerkspartnern – Du sprichst beide Sprachen.
- Grundlegendes Verständnis für vertriebliche Zusammenhänge und die Bereitschaft, Gespräche aktiv zum Abschluss zu führen.
Warum RENEWA?
Was Dich erwartet: Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, in dem kein Projekt dem anderen gleicht. Ein starkes Netzwerk aus Handwerkspartnern, qualifizierte Kundenanfragen ohne Kaltakquise und ein Vergütungsmodell, das Deinen Einsatz direkt belohnt – mit ungedeckelter Provision. Bereit, energetische Sanierungen ganzheitlich zu verantworten? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
Über uns: Wir bei RENEWA glauben daran, dass es lebenswerte Gebäude für die Gesellschaft der Zukunft braucht. Dafür bieten wir sinnvolle, nachhaltige und effiziente Lösungen für Gebäudesanierungen. Für unterschiedliche Budgets realisieren wir die bestmögliche energetische Sanierung mit höchstmöglichen Fördergeldern und passenden Handwerkern. Gestalte unsere Reise, die Nummer 1 für Gebäudesanierungen in Deutschland zu werden!
Sanierungsmanager:in für energetische Gebäudesanierungen (m/w/d) Arbeitgeber: RENEWA GmbH
Kontaktperson:
RENEWA GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sanierungsmanager:in für energetische Gebäudesanierungen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sanierungsmanager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden aus der Branche. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von spannenden Projekten oder offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der energetischen Sanierung und über unsere Projekte. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch Fachwissen mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zu offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sanierungsmanager:in für energetische Gebäudesanierungen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für energetische Sanierungen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für Immobilien brennst!
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf die Details!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen großen Unterschied. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler drin sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an der Zukunft der Gebäudesanierungen zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENEWA GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Sanierungsmanagers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Planung, Beratung und Projektsteuerung passen. Zeige im Interview, dass du die Schnittstelle zwischen Kunden und Handwerkspartnern aktiv gestalten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, bei denen du erfolgreich Sanierungen oder ähnliche Aufgaben geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt dein technisches Know-how und deine organisatorischen Fähigkeiten.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da der Umgang mit Kunden und Handwerkspartnern entscheidend ist, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und zeige, dass du sowohl die Sprache der Kunden als auch die der Handwerker sprichst.
✨Vertriebliches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Vertrieb zu sprechen. Überlege dir, wie du Umsatzpotenziale erkannt und genutzt hast. Zeige, dass du bereit bist, Gespräche aktiv zum Abschluss zu führen und dass du ein grundlegendes Verständnis für vertriebliche Zusammenhänge hast.