Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Medienstrategien und setze spannende Presseformate um.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und einer offenen Kultur.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, faire Vergütung und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Corporate Communications und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Entwicklung einer klaren Medienstrategie in Abstimmung mit dem Teamlead Group Communications.
Themen- und Agendasetting im Rahmen der Kommunikationsstrategie.
Umsetzung von Presseformaten im Rahmen von Werks- oder Messeaktivitäten.
Aktive Presseansprache sowie Beantwortung von Presseanfragen.
Weiterentwicklung und Neukonzeption digitaler Formate, sowie Multimedia-Inhalte (Fotos, Videos, Grafiken).
Verantwortung der KPI-basierten Medienauswertung und Analyse.
Media-Monitoring inklusive der Erstellung von Managementvorlagen.
Steuerung von Dienstleistern (z.b. Agenturen).
Qualifikation:
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Corporate Communications, Pressearbeit, Media Relations sowie langjährige Erfahrung im Ausbau einer digitalen Kommunikationsstrategie.
- Sie besitzen sehr gute Kenntnisse im Storytelling und Agendasetting.
- Sie kommunizieren ausgezeichnet auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
- Sie haben Freude am Netzwerken sowie bereits vorhandene, belastbare Medienkontakte.
- Sie sind ein Teamplayer und denken gerne out of the Box.
Arbeitsvertrag:
Freuen Sie sich auf einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit einer 35-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Bei uns profitieren Sie von einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung nach IG-Metall-Tarif inklusive Sonderzahlungen.
Gesundheit:
Ob mit dem Jobrad zur Arbeit oder beim Training mit Wellpass/ EGYM – wir unterstützen Ihre Fitness und Ihr Wohlbefinden. In unserer Betriebskantine erwartet Sie zudem eine ausgewogene Ernährung im Arbeitsalltag.
Mobilität:
Laden Sie Ihr Elektroauto bequem bei uns vor Ort oder nutzen Sie ein Jobticket – wir bezuschussen Ihre umweltfreundliche Mobilität deutschlandweit.
Betriebliche Altersvorsorge:
Planen Sie heute schon für morgen - wir unterstützen Ihre Zukunft mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss.
Weiterentwicklung:
Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir fördern Sie mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit! Wir suchen Mitarbeitende, die Spaß daran haben, Veränderungen voranzutreiben und gemeinsam mit RENK unser kontinuierliches Wachstum zu gestalten.
Group Communication Manager (m/w/d) Media Relations Arbeitgeber: RENK Group
Als Group Communication Manager (m/w/d) bei RENK profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Kreativität und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden, unterstützt durch ein breites Angebot an Fitnessprogrammen und einer ausgewogenen Ernährung in der Betriebskantine.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Group Communication Manager (m/w/d) Media Relations erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich Medienarbeit präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Kommunikationsstrategie!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich auf offene Stellen zu bewerben. Wir haben viele spannende Möglichkeiten, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Communication Manager (m/w/d) Media Relations mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Teamplayern, die out of the box denken und sich mit unserer Vision identifizieren können.
Mach es klar und prägnant!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Medienstrategien, also zeig uns, dass du das auch in deiner schriftlichen Kommunikation kannst. Vermeide lange Schachtelsätze!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Corporate Communications und Media Relations. Zeig uns, wie du digitale Kommunikationsstrategien erfolgreich umgesetzt hast und welche KPIs du dabei erreicht hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt im richtigen Kontext sehen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENK Group vorbereitet
✨Verstehe die Medienstrategie
Mach dich mit der aktuellen Medienstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst und bringe konkrete Ideen mit, die du im Interview vorstellen kannst.
✨Bereite Beispiele für Storytelling vor
Da Storytelling eine wichtige Rolle spielt, solltest du einige Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du Geschichten entwickelt hast, die das Publikum fesseln und die Kommunikationsziele unterstützen.
✨Netzwerk und Kontakte
Sei bereit, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Nenne spezifische Medienkontakte, die du hast, und erkläre, wie du diese Beziehungen in der Vergangenheit genutzt hast, um Kommunikationsziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
