SAP FICO Engineer (m/w/d)

Stellenbeschreibung SAP FICO Engineer (m/w/d) bei RENK Group | softgardenView job here

Die RENK Group AG mit Hauptsitz in Augsburg ist ein weltweit führender Hersteller von einsatzkritischen Antriebslösungen in verschiedenen militärischen und zivilen Endmärkten. Rund 4.000 engagierte Mitarbeiter sorgen dafür, dass wir ein verlässlicher Partner der Zeitenwende sind. Mit unseren innovativen und ganzheitlichen Mobilitätslösungen für militärische Fahrzeuge und Seestreitkräfte leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit von Gesellschaften mit demokratischen Werten. Kunden und Anwender verschiedener ziviler Industrien vertrauen auf ihrem Weg zu mehr Energieeffizienz und zur Klimaneutralität auf RENK. Mit unseren 14 Produktionsstätten als Teil eines Netzwerks von 22 Standorten für die Produktion, technische Betreuung und Wartung in aller Welt sind wir immer in der Nähe unserer Kundinnen und Kunden.

SAP FICO Engineer (m/w/d)

Vollzeit Hybrid Mit Berufserfahrung 18.12.25 Augsburg, Deutschland / Rheine, Deutschland / Hannover, Deutschland

Zur Verstärkung unseres IT-Teams am Standort Augsburg, Hannover oder Rheine suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten SAP FICO Engineer (m/w/d), der mit Teamgeist, Fachkompetenz und sicheren ABAP-Kenntnissen zur Weiterentwicklung unserer FI/CO-Prozesse beiträgt.

Ihre Aufgaben

• Sie bearbeiten Demands und wirken bei Projekten mit, die im SAP-FI/CO umgesetzt werden. Dabei arbeiten Sie eng mit Process Design und PMO zusammen
• Sie unterstützen die Service Operation bei Incidents im 2nd Level und übernehmen und lösen Incidents und Probleme im 3rd Level
• Sie übernehmen die Transformation von Prozessanforderungen in Konzepte für IT-Services (Gruppenweite einheitliche Prozesse, Schnittstellen)
• Sie sind zuständig für die Evaluierung, Konzeptionierung und Implementierung neuer IT-Technologien
• Sie konzeptionieren und konfigurieren einen neuen IT-Service (ohne Freigabe) (z.B. Bidirektionale OData RFC Schnittstelle zur Middleware)
• Sie koordinieren Lösungen von Problemen in IT-Services und dokumentieren die durchgeführten Arbeitsschritte
• Sie sind für die Erarbeitung und Umsetzung von Optimierungen komplexer Prozesse zur IT-Infrastruktur oder von Geschäftsprozessen im Rahmen von Projekten zuständig
• Sie übernehmen die technische Beratung der zuständigen Stellen bei der Analyse und Beseitigung von komplexen Fehlern
• Sie arbeiten bei der Gestaltung des Übergabeprozesses für Anpassungen, Änderungen und neuen Prozessen in den Regelbetrieb an Service Operation mit

Ihr Profil

• Studium: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik oder ähnlich
• Erfahrung zählt: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung sowie ein umfangreiches Wissen in den SAP-Modulen FI/CO, im SAP ECC sowie SAP S/4HANA mit
• Fachliche Expertise: Sie verfügen über tiefgreifende Customizing- und Codeanalyse-Fähigkeiten, sichere ABAP-Kenntnisse sowie über ein sehr gutes Verständnis von und Erfahrung mit Geschäftsprozessen
• Sprachkompetenz: Sie besitzen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Soft-Skills: Ihre Problemlösungskompetenzen sowie Belastbarkeit zeichnen Sie aus. Ihre Teamfähigkeit und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab

Was wir bieten

Arbeitsvertrag: Freuen Sie sich auf einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Bei uns profitieren Sie von einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung nach IG-Metall-Tarif inklusive Sonderzahlungen.

Gesundheit: Ob mit dem Jobrad zur Arbeit oder beim Training mit Wellpass/ EGYM – wir unterstützen Ihre Fitness und Ihr Wohlbefinden. In unserer Betriebskantine erwartet Sie zudem eine ausgewogene Ernährung im Arbeitsalltag.

Mobilität: Laden Sie Ihr Elektroauto bequem bei uns vor Ort oder nutzen Sie ein Jobticket – wir bezuschussen Ihre umweltfreundliche Mobilität deutschlandweit.

Betriebliche Altersvorsorge: Planen Sie heute schon für morgen – wir unterstützen Ihre Zukunft mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss.

Weiterentwicklung: Ihre Entwicklung liegt uns an. Wir fördern Sie mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit! Wir suchen Mitarbeitende, die Spaßdaran haben, Veränderungen voranzutreiben und gemeinsam mit RENK unser kontinuierliches Wachstum zu gestalten.

Ansprechpartner

Eileen Mathiae, Talent Acquisition Partner

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