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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Verrechnungspreisstrategie und unterstütze internationale Steuerfragen.
- Arbeitgeber: Die RENK Group ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf technische Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und profitiere von einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium mit steuerlichem Schwerpunkt und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Verrechnungspreise.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und suchen Talente, die unser Team bereichern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Senior Manager Transfer Pricing (m/w/d) an unserem Standort in Augsburg. Als Senior Manager Transfer Pricing bist Du für die Entwicklung, Umsetzung und Überwachung der globalen Verrechnungspreisstrategie der RENK Group verantwortlich. Neben Deinem Fokus auf Verrechnungspreise bringst Du auch Erfahrung in anderen Themen des internationalen Steuerrechts mit.
Ihre Aufgaben
- Zentrale globale Ansprechperson für alle Themen rund um Verrechnungspreise innerhalb der RENK Group
- Verantwortung für die Einhaltung nationaler und internationaler Verrechnungspreisvorschriften
- Erstellung der jährlichen Verrechnungspreisdokumentation der deutschen Gesellschaften (Master und Local Files inkl. Transaktionsmatrix)
- Unterstützung der ausländischen Konzerngesellschaften bei der lokalen Verrechnungspreisdokumentation sowie Beratung zu sonstigen TP-Fragestellungen
- Fachliche Begleitung von M&A-Transaktionen (inkl. Post-Merger-Integration), Restrukturierungen und neuen Geschäftsmodellen in Bezug auf Verrechnungspreise
- Weiterentwicklung und Digitalisierung der konzernweiten Verrechnungspreissysteme, Prozesse und Richtlinien
- Eigenverantwortliche Betreuung von Betriebsprüfungen im Inland sowie Unterstützung der Auslandsgesellschaften in Zusammenarbeit mit externen Beratern
- Zuständigkeit für das Country-by-Country Reporting (steuerlich und künftig öffentlich)
- Aufbau und Weiterentwicklung eines konzernweiten Tax Compliance Management Systems im Bereich Verrechnungspreise
- Unterstützung des Head of Tax bei Projekten im internationalen Steuerrecht
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Finanz- oder Rechtswissenschaften mit steuerlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare steuerfachliche Qualifikation; eine bestandene Steuerberaterprüfung ist von Vorteil
- Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Verrechnungspreise, idealerweise in der Steuerabteilung eines international tätigen Unternehmens oder einer internationalen Steuer- bzw. Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Fundierte Kenntnisse des nationalen und internationalen Verrechnungspreisrechts sowie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Controlling-Themen
- Idealerweise zusätzliche Erfahrung im internationalen Steuerrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Ausgeprägte Eigeninitiative, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Belastbarkeit
- Teamfähigkeit, überzeugende Kommunikationsfähigkeiten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Benefits
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr und einem präzisem Gleitzeitkonto, das jede Arbeitsminute festhält - für maximale Transparenz und Fairness
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir garantieren Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung
- Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Abwechslungsreiche Kantine: Genießen Sie täglich frische, wechselnde Gerichte und kostenfreies Obst
- Corporate Benefits: Erhalten Sie attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote
- Ihre Gesundheit im Fokus: Mit Angeboten wie OpenUp, EGYM Wellpass und regelmäßigen Gesundheitstagen fördern wir Ihre mentale und körperliche Gesundheit
- Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft, wir unterstützen Sie mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran
- Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen
- Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeitende, die Spaß daran haben Veränderungen voranzutreiben und RENK bei dem kontinuierlichem Wachstum unterstützen
Herkunft, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung – bei uns spielen diese Faktoren keine Rolle. Wir suchen nach Menschen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.
Senior Manager (m/w/d) Transfer Pricing Arbeitgeber: RENK Group
Kontaktperson:
RENK Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager (m/w/d) Transfer Pricing
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich Verrechnungspreise und internationales Steuerrecht zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Seminaren oder Workshops teil, die sich mit Verrechnungspreisen und internationalem Steuerrecht beschäftigen. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten.
✨Fachwissen vertiefen
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im nationalen und internationalen Verrechnungspreisrecht auf dem Laufenden. Lies Fachliteratur, Blogs und Studien, um deine Kenntnisse zu vertiefen und in Vorstellungsgesprächen kompetent auftreten zu können.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Fragen im Bereich Verrechnungspreise vor, indem du praxisnahe Beispiele und Lösungen parat hast. Zeige deine Erfahrungen und Erfolge in vorherigen Positionen, um deine Eignung für die Rolle als Senior Manager Transfer Pricing zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager (m/w/d) Transfer Pricing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Managers Transfer Pricing gefordert werden. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Aufgaben und Anforderungen der Position übereinstimmen. Betone insbesondere deine Kenntnisse im internationalen Steuerrecht und Verrechnungspreisrecht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Verrechnungspreise ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Verrechnungspreissysteme beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENK Group vorbereitest
✨Verstehe die Verrechnungspreisstrategie
Informiere dich gründlich über die Verrechnungspreisstrategie der RENK Group. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Strategie verstehst und wie sie sich auf die globalen Geschäftsprozesse auswirkt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im internationalen Steuerrecht und in der Verrechnungspreisdokumentation verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch Teamarbeit und Kommunikation erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe steuerliche Themen verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen zur Unternehmensentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Verrechnungspreissysteme und -prozesse. Stelle Fragen dazu, wie die RENK Group plant, ihre Systeme zu digitalisieren und welche Herausforderungen dabei zu erwarten sind.
