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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Konstruktionsteam und entwickle innovative Produkte für die Zukunft.
- Arbeitgeber: RENK Group, führender Hersteller von Spezialgetrieben mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Antriebssysteme und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau und Erfahrung in der Führung von Teams erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem innovativen Umfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die RENK Group ist ein weltweit führender Hersteller von Spezialgetrieben, Antriebselementen und Prüfsystemen mit höchster Präzision, Zuverlässigkeit und hervorragender Qualität.
Magnet-Motor, ein Unternehmen der RENK Group, ist ein High-Tech-Unternehmen mit rund 50 Mitarbeitern mit Sitz in Starnberg. Als kompetenter Entwicklungspartner für zukunftsweisende Hybridlösungen statten wir Fahrzeuge und Schiffe nationaler und internationaler Kunden aus. Wir sorgen mit hoch effizienten technischen Stromerzeugungssystemen und elektrischen Antriebssystemen für mehr Leistung in militärischen Fahrzeugen.
Teamleiter Konstruktion Wir bieten:
- Faires Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von einem präzisen Gleitzeitkonto, das jede Arbeitsminute festhält – für maximale Transparenz und Fairness
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir garantieren Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung
- Ansprechende Vergütung: Sie erhalten eine faire und wettbewerbsfähige Entlohnung
- Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Ihre Gesundheit im Fokus: Mit Angeboten wie OpenUp und dem EGYM Wellpass fördern wir Ihre mentale und körperliche Gesundheit
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran
- Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen
- Corporate Benefits: Laden Sie Ihr E-Auto kostenlos auf dem Firmenparkplatz und sichern Sie sich Ihren Zuschuss für den ÖPNV.
- Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die Spaß daran haben Veränderungen voranzutreiben und uns bei unserem kontinuierlichen Wachstum unterstützen
Ihre Aufgaben:
- Disziplinarische und fachliche Führung des Konstruktionsteams inklusive Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Förderung der Innovation durch die Umsetzung neuer Produktkonzepte und Verbesserungen
- Verantwortung für die konstruktive Abwicklung von Kundenaufträgen in Projektteams unter Einhaltung vorgegebener Termine und Qualitätsstandards
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um eine reibungslose Projektabwicklung sicherzustellen
- 3D-Konstruktion von komplexen Komponenten
- Zuarbeit bei Angeboten und der Erstellung von technischen Konzepten sowie Mitwirkung bei Kundenterminen
- Unterstützung bei der Strategieentwicklung für Antriebssysteme
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich mechanische und thermische Konstruktion von Elektromotoren und Leistungselektroniken
- Erfahrung im Bereich Personalführung
- Detaillierte Kenntnis über CAD Tools, FEM Simulation, Schnittstellen zu ERP Systemen, PDM Systemen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Interessiert?
Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Onlinebewerbungsformular auf www.renk-group.com unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ansprechpartner RENK Group
Sonja Stammwitz
Petersbrunner Strasse 2
82319 Starnberg
+49 8151 262 190
Online bewerben
JBRP1_DE
Teamleiter Konstruktion Arbeitgeber: RENK Group
Kontaktperson:
RENK Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Konstruktion
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen weiterzuleiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen wirklich magst, zögere nicht, nach einem persönlichen Gespräch zu fragen, auch wenn keine Stelle ausgeschrieben ist. Manchmal gibt es Möglichkeiten, die noch nicht bekannt sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Konstruktion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und klar!: Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Wir schätzen Effizienz!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Konstruktion und Führung. Zeige auf, wie du Innovationen vorantreiben kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast. Das interessiert uns brennend!
Nutze unser Onlineformular!: Bewirb dich direkt über unser Onlinebewerbungsformular auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENK Group vorbereitest
✨Mach dich mit der RENK Group vertraut
Informiere dich über die RENK Group und ihre Produkte, insbesondere über die speziellen Antriebssysteme und Hybridlösungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kenntnisse über CAD und FEM betonen
Da technische Kenntnisse in CAD-Tools und FEM-Simulationen wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen technischen Fähigkeiten zu beantworten und eventuell sogar praktische Beispiele zu geben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten der RENK Group, indem du Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
