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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Prozessplanung für militärische Fahrzeuggetriebe und optimiere Montageprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Effizienz und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, faire Vergütung und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Montageprozesse und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium Maschinenbau, Führungserfahrung und Kenntnisse in Lean-Methoden erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Fachliche wie auch disziplinarische Leitung des Teams Prozessplanung in der Getriebemontage
- Ganzheitliche Prozessverantwortung aller Montageprozesse in der Serienmontage von militärischen Fahrzeuggetrieben
- Permanente Weiterentwicklung der Montageprozesse mit Fokus auf Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung
- Zentraler Ansprechpartner für interne und externe Anfragen zur montageseitigen Abwicklung von Neugetrieben
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor) Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung
- Führungserfahrung aus dem Bereich Montage bzw. der Arbeitsvorbereitung
- Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung von Lean-Methoden
- Praktische MTM- bzw. REFA-Kenntnisse von Vorteil
- Projektmanagementerfahrung wünschenswert
- Gute SAP-Kenntnisse
- Hohe Eigeninitiative sowie Eigenverantwortung
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Was wir bieten
- Freuen Sie sich auf einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Bei uns profitieren Sie von einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung nach IG-Metall-Tarif inklusive Sonderzahlungen.
- Ob mit dem Jobrad zur Arbeit oder beim Training mit Wellpass/EGYM – wir unterstützen Ihre Fitness und Ihr Wohlbefinden. In unserer Betriebskantine erwartet Sie zudem eine ausgewogene Ernährung im Arbeitsalltag.
- Laden Sie Ihr Elektroauto bequem bei uns vor Ort oder nutzen Sie ein Jobticket – wir bezuschussen Ihre umweltfreundliche Mobilität deutschlandweit.
- Planen Sie heute schon für morgen - wir unterstützen Ihre Zukunft mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss.
- Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen. Wir fördern Sie mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Teamleitung Prozessplanung (m/w/d) Montage Arbeitgeber: RENK Group
Kontaktperson:
RENK Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Prozessplanung (m/w/d) Montage
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Prozessplanung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Prozesse und das Team zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Montage und Lean-Methoden. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Effizienzsteigerung hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Prozessplanung (m/w/d) Montage
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Prozessplanung und Montage. Zeig uns, wie du mit Lean-Methoden gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das überzeugt!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RENK Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Teamleitung Prozessplanung in der Montage vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Maschinenbau und Führungserfahrung zu den Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Lean-Methoden erfolgreich angewendet hast oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Bereich Montage und wie das Unternehmen die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter fördert.
✨Selbstbewusstsein zeigen
Sei selbstbewusst, wenn du über deine analytischen Fähigkeiten und deine Eigenverantwortung sprichst. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Effizienzsteigerung beizutragen.