Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme und Instandhaltung von Etikettiermaschinen, Kundenbetreuung und Störungsbehebung.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Betriebsklima.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage und Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Hohe Jobsicherheit und umfangreiche Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an innovativen Lösungen für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik, Maschinenbau oder Mechatronik und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
RENNER Etikettiertechnik steht seit 1979 für professionelle Etikettierlösungen. Wir machen die Produktdesigns unserer Kunden zu einem nachhaltigen Markenerlebnis und entwickeln sowie produzieren hierfür eigene Etikettiermaschinen. Unsere Lösungen sind weltweit vertreten und vertraut. Unser Team lebt die Werte unseres Familienunternehmens. Unsere 120 Mitarbeiter arbeiten in vertrauensvoller Partnerschaft mit direkten Ansprechpartnern, kurzen Wegen und flachen Hierarchien. Kommen auch Sie zu RENNER und werden Sie Teil unserer Philosophie.
Ab sofort suchen wir einen Servicetechniker (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Inbetriebnahme und Instandhaltung unserer Anlagen
- Durchführung von Serviceeinsätzen beim Kunden vor Ort zur Inbetriebnahme und Modernisierung bestehender Anlagen
- Betreuung unserer Kunden, Störungsbehebung und Erstellung von Diagnosen
- Direkter Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort
- Kundenschulung nach Inbetriebnahme unserer Etikettiermaschinen
- Durchführung von Arbeiten nach Montage- und Funktionsbeschreibungen
- Repräsentation unseres Unternehmens bei unseren Kunden
- Enge Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit unseren internen Spezialisten (Technik, Werkstatt, Servicekoordination)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Maschinenbauer, Industriemechaniker oder Mechatroniker
- Erfahrung mit dem Microsoft Office-Paket (Word, Excel, Outlook)
- Führerschein Klasse B
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Hands-on-Mentalität sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse
Unsere Benefits für Sie:
- Abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld
- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, Zeitausgleichskonto
- Überdurchschnittliche Bezahlung
- Kollegiales Betriebsklima
- Mitarbeit in einem dynamischen Team
- 30 Urlaubstage
- Hohe Jobsicherheit
- Umfangreiche Einarbeitung
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
Traumjob gefunden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie können uns Ihre Unterlagen auch gern per Post schicken. Unsere Adresse lautet: Renner Etikettiertechnik GmbH Hendrik-Lorentz-Str. 1 – 589312 Günzburg
Servicetechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Renner Etikettiertechnik GmbH
RENTER Etikettiertechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld bietet. Mit überdurchschnittlicher Bezahlung, 30 Urlaubstagen und einem kollegialen Betriebsklima fördert das Familienunternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen Team. Die enge Zusammenarbeit mit internen Spezialisten und die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens auch privat machen die Position des Servicetechnikers besonders attraktiv.
Kontaktdaten:
Renner Etikettiertechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei RENNER arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Etikettiertechnik hast und wie du unser Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Team zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen, die wir suchen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben!:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Renner Etikettiertechnik GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über RENNER Etikettiertechnik und ihre Produkte. Verstehe die Werte des Unternehmens und wie sie sich von anderen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als Servicetechniker arbeiten möchtest, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Störungsbehebung demonstrieren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst.
