Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) ab September 2027
Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) ab September 2027

Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) ab September 2027

Bergkirchen Ausbildung 1008 - 1199 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alle kaufmännischen Bereiche und unterstütze uns in verschiedenen Abteilungen.
  • Arbeitgeber: REPA, ein führendes Unternehmen in der Gastronomie-Ersatzteilversorgung.
  • Mitarbeitervorteile: Familiäres Klima, flache Hierarchien, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Azubi-Events.
  • Andere Informationen: Praktikumsmöglichkeiten verfügbar, um einen Einblick in die Ausbildung zu bekommen.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit viel Wertschätzung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Guter mittlerer Schulabschluss und Freude an Teamarbeit und Kommunikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1008 - 1199 € pro Monat.

Unternehmensbeschreibung

Das machen wir bei REPA: Mit mehr als 50 Jahren Erfahrung sind wir unschlagbar darin, unsere Kund*innen schnell mit Gastronomie-Ersatzteilen zu beliefern. Damit halten wir zum Beispiel Großküchen und Kaffeemaschinen in Hotels, Kantinen oder Restaurants am Laufen. Modernste Logistik und ein Team, das mit Leidenschaft bei der Arbeit ist, machen uns zum Branchenführer.

Werde ein wertvoller Teil der internationalen REPA Familie und starte Deine Zukunft bei uns mit der Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) ab September 2027!

Arbeitsort: Bergkirchen | Ab Ende 2027: Unterschleißheim

Während Deiner Ausbildung erlangst Du Kenntnisse in allen kaufmännischen Bereichen und Prozessen eines Großhandels und bekommst exklusiven Einblick in ein vielfältiges und modernes Lagersystem.

Stellenbeschreibung

Das erwartet Dich bei REPA: Dein Arbeitsalltag ist so abwechslungsreich wie wir! Komm und unterstütze uns tatkräftig in den verschiedensten Abteilungen. Die drei wichtigsten sind:

  • Einkauf: Du pflegst die neuesten Artikel ein, kümmerst Dich um wichtige Bestellungen und überprüfst die dazugehörigen Auftragsbestätigungen, damit wir jederzeit alle Ersatzteile in unserem Lager vorrätig haben.
  • Kundenbetreuung: Du nimmst Aufträge unserer Service-Techniker*innen per Telefon oder digital entgegen, erstellst ihnen das passende Angebot und legst neue Kund*innen im System an.
  • Buchhaltung: Du unterstützt bei allen Vorgängen rund um unsere anfallenden Zahlungsein- und -ausgänge.

Neben den verantwortungsvollen Aufgaben in den Abteilungen erwarten Dich spannende Projekte im Team, wie beispielsweise die Planung von Azubi-Events oder von Spielen bei unserer Weihnachtsfeier. Alle theoretischen Ausbildungsinhalte lernst Du in der Berufsschule in Dachau.

Als Teil eines stark wachsenden, internationalen Unternehmens kannst Du bei uns mit Deinen Ideen und Deinem Engagement viel bewegen.

Qualifikationen

Das solltest Du mitbringen:

  • Guter mittlerer Schulabschluss, Fachoberschulreife oder (Fach-)Hochschulreife
  • Gute Englischkenntnisse (mündlich & schriftlich)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich & schriftlich)
  • Freude an der Arbeit mit dem Computer (MS Office-Programme)
  • Kommunikationstalent
  • Spaß an der Arbeit im Team
  • Keine Scheu vor internationalen Kontakten

Zusätzliche Informationen

Wieso Du genau zu REPA kommen solltest:

  • Familiäres Klima, flache Hierarchien und viel Wertschätzung
  • Junge, dynamische und vielfältige Teams
  • Abwechslungsreiche Aufgaben
  • Internationales Umfeld
  • Unterstützung bei der schulischen Ausbildung
  • Regelmäßige Azubi- & Firmen-Events (z. B. Kartfahren, Sommer- & Weihnachtsfeier)
  • Übernahme der MVV-Kosten
  • Bezuschusste Kantine
  • 37-Stunden-Woche
  • 30 Tage Urlaub

Auf Dich freuen sich kollegiale Teams mit familiärem Spirit, die stets ein offenes Ohr für Deine Fragen haben und dich jederzeit unterstützen. Für Deine Zeit in den verschiedenen Abteilungen und Stationen steht Dir immer ein/e feste/r Ansprechpartner/in zur Verfügung. Uns ist es wichtig, Dich mit Hilfestellungen und bestmöglicher Betreuung bei Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung zu unterstützen.

REPA begrüßt die Vielfalt und ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder Behinderung berücksichtigt.

Du fühlst Dich angesprochen? Dann bewirb dich direkt online! :-) Du bist dir noch nicht sicher? Gern begrüßen wir dich im Rahmen eines Praktikums, bei dem du in die Aufgaben dieses Ausbildungsberufes reinschnuppern kannst. Schreibe hierzu einfach eine E-Mail an Nadine unter: [email protected]. Wir freuen uns auf Dich!

Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) ab September 2027 Arbeitgeber: Repa Group

REPA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine fundierte Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement in einem dynamischen und internationalen Umfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, einem familiären Klima und zahlreichen Teamevents fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten dir die Möglichkeit, aktiv an spannenden Projekten teilzunehmen. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie eine bezuschusste Kantine, 30 Tage Urlaub und Unterstützung bei der schulischen Ausbildung.
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Kontaktperson:

Repa Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) ab September 2027

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort exklusive Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Manchmal erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) ab September 2027

Gute Englischkenntnisse (mündlich & schriftlich)
Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich & schriftlich)
MS Office-Programme
Kommunikationstalent
Teamarbeit
Organisationsfähigkeit
Kundenbetreuung
Einkaufsmanagement
Buchhaltungskenntnisse
Auftragsbearbeitung
Projektmanagement
Flexibilität
Engagement
Interkulturelle Kommunikation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig dein Interesse!: Erzähle uns, warum du gerade bei REPA arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Ausbildung zum/r Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement? Deine Motivation zählt!

Bewirb dich online!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicher sein, dass sie an die richtige Stelle gelangt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Repa Group vorbereitest

Informiere dich über REPA

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen und verstehe die Unternehmensphilosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Teamarbeit und Organisation zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern und machen dich im Gespräch greifbarer.

Praktische Kenntnisse zeigen

Da die Ausbildung viel mit Bürosoftware zu tun hat, solltest du dich mit MS Office vertraut machen. Wenn du während des Interviews von deinen Erfahrungen mit Excel oder Word sprichst, zeigst du, dass du bereit bist, die notwendigen Fähigkeiten zu erlernen und anzuwenden.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Du könntest nach den typischen Aufgaben eines Azubis oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. Das hinterlässt einen positiven Eindruck!

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Standort: Bergkirchen
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