Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Einführung von Microsoft Dynamics 365 und optimiere Geschäftsprozesse.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit familiärem Betriebsklima und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsförderung und umfangreiche Benefits.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Feedbackgespräche.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Transformation und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung mit ERP-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt aktiv die Einführung von Microsoft Dynamics 365 Business Central, indem du bei Tests, Konfigurationen und der Definition von Prozessen eng mit der Projektleitung und externen Partnern zusammenarbeitest.
- Du analysierst und optimierst unsere Geschäftsprozesse in Bereichen wie Einkauf, Logistik und Finance und trägst maßgeblich dazu bei, diese im ERP-System zu digitalisieren und zu automatisieren.
- Du übernimmst erste administrative Aufgaben in der Business Central SaaS-Umgebung, wie die Verwaltung von Berechtigungen, und unterstützt bei der Weiterentwicklung der Systemlandschaft, z.B. durch den Einsatz von KI-Tools wie Copilot.
- Du übernimmst eigenverantwortlich Teilprojekte, erstellst Systemdokumentationen und unterstützt bei der Schulung der Anwender:innen, wobei du eng mit einem dualen Studenten zusammenarbeitest.
- Du wirkst bei der Konzeption und Umsetzung strategischer Projekte mit, wie der Einführung eines neuen Lagerplatzsystems mit Barcode-Systematik oder der Anbindung eines Kundenportals.
Was bieten wir dir?
- Attraktive Vergütung: Du erhältst Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen und Förderung durch den Arbeitgeber.
- Umfangreiches Benefit-Programm: Du profitierst von Vergünstigungen bei vielen Marken durch Corporate Benefits und einem unternehmensinternen Ideenmanagement.
- Gesundheitsförderung: Ergonomische Arbeitsplätze, jährliche Gesundheitstage und Grippeimpfung sowie Kaffee, Tee, Wasser und Obst stehen dir zur Verfügung.
- Moderne Arbeitsumgebung: Du hast Zugang zu modernen IT-Systemen und einem Jobrad.
- Flexibilität und Work-Life-Balance: Du genießt 30 Tage Jahresurlaub, flexibles und mobiles Arbeiten sowie eine qualifizierte Einarbeitung.
- Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, ein familiäres Betriebsklima, individuelles Onboarding, regelmäßige Feedbackgespräche und Events wie Sportveranstaltungen und Unternehmensspiele fördern ein freundliches Arbeitsumfeld.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast ein abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik) oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Du hast Erfahrung im Umgang mit ERP‑Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics Business Central, und Projekterfahrung ist wünschenswert.
- Du hast idealerweise Erfahrung mit Copilot (in BC) und ein gutes IT-Verständnis.
- Du hast ein gutes Verständnis für betriebliche Prozesse im Handelsumfeld (Einkauf, Verkauf, Lager, Finanzbuchhaltung) und Logistikaffinität ist von Vorteil.
- Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Interesse an Prozessoptimierung sowie kritisches Hinterfragen bestehender Abläufe.
- Du bist kommunikationsstark und freust dich auf die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen.
- Du arbeitest eigenständig und strukturiert und hast Interesse an Cloud‑/SaaS‑Lösungen und moderner IT‑Architektur sowie KI.
- Du hast eine Hands-on-Mentalität: beraten und umsetzen.
Junior Consultant für Digitalisierung und ERP (m/w/d) Arbeitgeber: Repac Montagetechnik & Co. KG
Als Junior Consultant für Digitalisierung und ERP in unserem Unternehmen profitierst du von einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Benefits und einer modernen Arbeitsumgebung. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche und ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien. Zudem bieten wir dir die Flexibilität, mobil zu arbeiten und 30 Tage Jahresurlaub, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Kontaktdaten:
Repac Montagetechnik & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Consultant für Digitalisierung und ERP (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Consultant bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. So bekommst du Insider-Infos und kannst deine Chancen erhöhen, indem du zeigst, dass du bereits ein Teil der Community bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Microsoft Dynamics 365 Business Central und die spezifischen Projekte, an denen du arbeiten würdest. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell Feedback zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Consultant für Digitalisierung und ERP (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, aber professionelle Sprache und erzähle uns, warum du für die Rolle als Junior Consultant brennst.
Betone deine Erfahrungen:Hast du schon mit ERP-Systemen gearbeitet? Super! Erzähl uns von deinen Erfahrungen, besonders mit Microsoft Dynamics 365 Business Central. Zeige auf, wie du Prozesse optimiert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Mach es strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Repac Montagetechnik & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Junior Consultants für Digitalisierung und ERP vertraut. Informiere dich über Microsoft Dynamics 365 Business Central und die spezifischen Anforderungen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Rolle verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Verständnis für betriebliche Prozesse unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten, an denen das Team arbeitet, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Fachbereichen aussieht.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone im Gespräch deine Bereitschaft, aktiv an Projekten mitzuwirken und Lösungen zu finden. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit Probleme angegangen bist und welche Tools oder Methoden du verwendet hast, um erfolgreich zu sein. Das passt gut zur geforderten Hands-on-Mentalität der Stelle.
