Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite omni-channel Marketingstrategien für B2C und B2B, um Nutzer zu aktivieren und zu monetarisieren.
- Unternehmen: Replit, die Plattform für kreative Softwareentwicklung mit Millionen von Nutzern weltweit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit innovativen Projekten und großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und beeinflusse das Nutzererlebnis direkt.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Lifecycle-Marketing oder CRM, idealerweise in B2C/B2B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Replit ist die agentische Softwareerstellungsplattform, die es jedem ermöglicht, Anwendungen mit natürlicher Sprache zu erstellen. Mit Millionen von Nutzern weltweit demokratisiert Replit die Softwareentwicklung, indem traditionelle Barrieren zur Anwendungsentwicklung abgebaut werden.
IN DIESER ROLLE WERDEN SIE:
- Omni-Channel-Lifecycle-Marketing für B2C und B2B besitzen und umsetzen
- E-Mail-, Push-Benachrichtigungs- und In-App-Nachrichtenstrategien über die Customer Journey für Verbraucher- und Geschäftszielgruppen entwickeln
- Produktgeführte Onboarding-, Aktivierungs- und Monetarisierungskampagnen für Einzelbenutzer durchführen
- Lead-Nurturing-Programme für B2B-Potenziale aufbauen und Segmentierungsstrategien erstellen, die wertvolle Nutzer an Vertriebsteams weiterleiten
- Leistungskennzahlen der Kanäle optimieren (Öffnungsraten, CTR, Konversion, Bindung, LTV)
- Infrastruktur für Lifecycle-Marketing von Grund auf neu aufbauen
- Mit RevOps/Marketing Ops und Engineering zusammenarbeiten, um Marketingautomatisierungsplattformen zu implementieren
- Kommunikationskanäle einrichten und Workflows vom Onboarding über Nurturing bis zur Wiederengagement etablieren
- Segmentierungsrahmen erstellen, die auf Verbraucher- und Entwickler-Personas zugeschnitten sind und die Einhaltung der Anforderungen von CAN-SPAM und GDPR sicherstellen
- Engagement durch Tests und Optimierung vorantreiben
- Eine rigorose Testkultur etablieren – kontinuierlich mit Messaging, Kreativität, Timing und Segmentierung experimentieren
- A/B-Teststrategie für Lifecycle-Kampagnen und In-App-Nachrichten besitzen
- Wertvolle Aktionen identifizieren, Konversionsraten optimieren und Strategien für Evergreen-Inhalte entwickeln
- Cross-funktional ausführen und Reporting-Rahmen aufbauen
- Mit Data Science, Produktmarketing und Vertriebsteams zusammenarbeiten, um das Nutzerverhalten zu verstehen und die Konsistenz der Botschaften sicherzustellen
- Mit kreativen und Content-Teams zusammenarbeiten, um leistungsstarke Kommunikationsmittel zu entwickeln
- Leistungs-Dashboards erstellen und den Einfluss auf Engagement, Bindung, Konversion und LTV kommunizieren
WAS SIE MITBRINGEN:
- Über 8 Jahre Erfahrung im B2C/B2B-Lifecycle-Marketing, CRM oder Wachstumsmarketing mit Erfahrung in der Verwaltung sowohl von selbstbedienten Verbrauchern als auch von B2B-vertriebsgeführten Bewegungen
- Nachweisliche Erfolge beim Aufbau von Lifecycle-Marketing von Null auf Eins
Senior/ Marketing Manager, Lifecycle and CRM Arbeitgeber: Replit
Replit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im Bereich Lifecycle-Marketing und CRM zu entfalten. Mit einem starken Fokus auf persönliches Wachstum und Teamarbeit fördert Replit eine Kultur des Experimentierens und der kontinuierlichen Verbesserung, während die Mitarbeiter an spannenden Projekten arbeiten, die die Zukunft der Softwareentwicklung gestalten. Zudem profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten und einer unterstützenden Gemeinschaft, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior/ Marketing Manager, Lifecycle and CRM erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Replit sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produkte und Dienstleistungen von Replit genau studierst. Zeige, dass du die Plattform verstehst und wie du zur Verbesserung der Nutzererfahrung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee für eine Marketingkampagne hast, teile sie im Gespräch. Das zeigt, dass du kreativ bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior/ Marketing Manager, Lifecycle and CRM mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge direkt mit den Anforderungen der Stelle zusammenhängen. Zeig uns, dass du die perfekte Person für die Rolle des Senior Marketing Managers bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Replit vorbereitet
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dir klar, wer die Zielgruppe für die Lifecycle-Marketing-Strategien ist. Überlege dir, wie du sowohl B2C- als auch B2B-Kunden ansprechen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse und Verhaltensweisen dieser Gruppen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Optimierung von Metriken wie Öffnungsraten und Konversionen zu sprechen. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung mitbringst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da Datenanalyse ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du im Interview betonen, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen. Bereite dich darauf vor, über Tools und Methoden zu sprechen, die du verwendet hast, um den Erfolg deiner Kampagnen zu messen.
✨Kollaboration betonen
In dieser Rolle wirst du mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten. Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen wie Sales oder Data Science zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Teamarbeit ist entscheidend!
