PRAKTIKUM HUMAN RESOURCES (M/W/D) - SCHWERPUNKT PERSONALADMINISTRATION
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Hamburg Praktikum Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du unterstützt das HR-Team bei administrativen Aufgaben und Projekten.
  • Arbeitgeber: Reply ist ein innovatives Unternehmen, das digitale Lösungen für verschiedene Branchen entwickelt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Mentoring-Programm und ein starkes Teamgefühl warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Lerne die spannende Welt der Personalarbeit in einem internationalen Umfeld kennen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du bist Student:in in BWL, Psychologie oder einem ähnlichen Bereich und hast Interesse an HR.
  • Andere Informationen: Die Kommunikation erfolgt auf Deutsch und Englisch, also bring deine Sprachskills mit!

Als Teil unseres Teams bieten wir dir einen Einblick in die Personalarbeit eines internationalen Unternehmens. Nach deiner Einarbeitungsphase kannst du selbstständig an vielen Projekten mitarbeiten und Aufgaben übernehmen. Im operativen Tagesgeschäft liegt dein Schwerpunkt auf administrativen Aufgaben wie Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen. Bei der Vorbereitung der monatlichen HR-Willkommensveranstaltung bist du eine große Hilfe. Das HR International Team unterstützt du u.a. im Bereich Aufenthaltstitel, z.B. bei der Vorbereitung von Antragsformularen für Behörden. In Projekten übernimmst du selbstständig Recherchetätigkeiten und Teilaufgaben.

Benefits

  • Mentoring-Programm: Ein Mentor begleitet dich bei der Einarbeitung und steht dir zur Seite.
  • Teamzusammenhalt: Wir sind ein diverses Team mit flacher Hierarchie – wir wollen, dass du mit uns wächst.
  • Flexibilität: Du kannst Arbeitsplatz und Arbeitszeit hybrid und flexibel gestalten, um Studium und Arbeit optimal zu verbinden.

Wichtig für uns ist deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln. Mit deinen Ideen und deiner Eigeninitiative kannst du unser Team bereichern. Du bist eingeschriebene:r Student:in der BWL, Psychologie oder eines ähnlichen Studiengangs – oder hast ein entsprechendes Studium bereits erfolgreich abgeschlossen. Du hast Interesse, den Bereich Human Resources einer innovativen, internationalen IT-Beratung kennenzulernen oder weitere Erfahrungen zu sammeln. Du bringst Neugier, Spaß an Herausforderungen sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit. Die Kommunikation mit Kolleg:innen und Bewerbenden auf Deutsch und Englisch macht dir Spaß.

PRAKTIKUM HUMAN RESOURCES (M/W/D) - SCHWERPUNKT PERSONALADMINISTRATION Arbeitgeber: Reply Group

Reply ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant im Bereich Human Resources die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem Mentoring-Programm, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Teamzusammenhalt fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Hier kannst du nicht nur wertvolle Erfahrungen sammeln, sondern auch aktiv an innovativen Projekten mitwirken und deine Ideen einbringen.
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Kontaktperson:

Reply Group HR Team

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So bekommst du den Job: PRAKTIKUM HUMAN RESOURCES (M/W/D) - SCHWERPUNKT PERSONALADMINISTRATION

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Bereich Human Resources haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im HR-Bereich, insbesondere in der IT-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit Themen wie Digitalisierung und Mitarbeiterbindung auseinandersetzt.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir Fragen überlegst, die du uns stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über unsere Unternehmenskultur zu erfahren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Eigeninitiative! Wenn du Ideen hast, wie wir unsere HR-Prozesse verbessern können, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PRAKTIKUM HUMAN RESOURCES (M/W/D) - SCHWERPUNKT PERSONALADMINISTRATION

Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Organisationstalent
Aufmerksamkeit für Details
Selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Interesse an Human Resources
Fähigkeit zur Recherche
Flexibilität
Zeitmanagement
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Vertrautheit mit MS Office (insbesondere Word und Excel)
Engagement für persönliche Weiterentwicklung
Neugier und Lernbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Interessen zu den Aufgaben im Bereich Personaladministration passen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für das Praktikum im Bereich Human Resources wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Erstellung von Verträgen und Zeugnissen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Praktikum interessierst und was du dem Team bieten kannst. Hebe deine Neugier und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung hervor.

Bewerbung einreichen: Nutze das Bewerbungsformular auf unserer Website, um deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse hochzuladen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Reply Group vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Reply und deren Dienstleistungen informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Branche, in der sie tätig sind, um gezielte Fragen stellen zu können.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Neugier

Stelle Fragen über die Projekte, an denen du arbeiten würdest, und zeige dein Interesse an den Herausforderungen im Bereich Human Resources. Dies zeigt, dass du motiviert bist und aktiv an deiner Entwicklung arbeiten möchtest.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation auf Deutsch und Englisch wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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